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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für reibungslose Analysen in der Chromatographie.
- Arbeitgeber: AZBA ist ein führendes Unternehmen in der chemischen Auftragsanalytik mit über 50 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Urlaubsregelung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Chemie oder verwandten Bereichen, 2 Jahre Erfahrung in der Analytik.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und attraktive Mitarbeiterrabatte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Sicherstellung eines reibungslosen Analyseablaufs der eingehenden Proben im Verantwortungsbereich
- Abstimmung und Koordination innerhalb des Teams – Einteilung der Mitarbeitenden auf Methoden und Geräte
- Selbstständige Durchführung und Auswertung von Analysen
- Fachliche Anleitung und Monitoring des unterstellten Personals
- Kontinuierliche Optimierung der Arbeitsplätze im Hinblick auf Effizienz
- Vermittlung und Umsetzung der wesentlichen Ziele des Unternehmens – Akkreditierung & Kundenorientierung
- Sicherstellung geltender Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorgaben, Ordnung & Sauberkeit
- Verantwortung messtechnische Rückführung der Prüfmittel
- Durchführung und Überwachung der Verifizierung bzw. Validierung von Prüfmethoden
- Koordination und Begleitung von Technikern sowie Überwachung von Wartungsarbeiten im Hausbetrieb
- Ansprechpartner (m/w/d) für weitere Fachabteilungen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Chemie, Umweltwissenschaften, Chemie- und Pharmatechnik, Lebensmittelchemie oder in einem verwandten Bereich
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der instrumentellen Analytik und Chromatographie wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement, insbesondere im akkreditierten Laborumfeld
- Expertise in der organischen Probenvorbereitung
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungsfähigkeiten
- Teamorientierte Denkweise und Führungskompetenz
- Ausgeprägt entscheidungsfreudig
- Vorbildlich eigeninitiativ & verantwortungsbewusst
- Ausgeprägte Kunden- / Dienstleistungsorientierung
- „Hands-on“-Mentalität
- Lob- und Kritikfähigkeit
- Sehr zuverlässig
- Große Sorgfalt
Warum wir?
- Sichere Zukunftsperspektive durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gestaffelter Urlaubsanspruch - je länger Sie dabei sind, desto mehr Erholungstage
- Unterstützung im Alter dank betrieblicher Altersvorsorge
- Zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Kranken-, Unfall- und Invaliditätsversicherung
- Gesunde Snacks - regelmäßiger Obst- und Gemüsekorb zur freien Verfügung
- Aktive Pausen - Kickertisch, Sportraum und Tischtennisplatte
- Wellness am Arbeitsplatz - Massagen und Präventionssport
- Flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander in einem familiären Umfeld
- Strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists
- Attraktive Mitarbeiterrabatte über und exklusives Corporate Benefits-Portal
- SpenditCard - monatlicher steuerfreier Sachbezug als zusätzliches Plus fürs Portemonnaie
Über uns
Unser privatwirtschaftlich geführtes Unternehmen hat seinen Ursprung in einer Abteilung der Akademie der Wissenschaften und wurde im Jahr 1996 unter der Firmierung AZBA – Analytisches Zentrum Berlin-Adlershof GmbH – gegründet. Aktuell sind bei AZBA über 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen professionellen Bereichen aktiv. Wir arbeiten weiter daran, einer der deutschlandweit führenden Anbieter des gesamten Spektrums der chemischen, physikalischen und instrumentellen Auftragsanalytik im industriellen Bereich zu bleiben und freuen uns auf die Herausforderungen der Zukunft!
Teamleiter Chromatographie (m/w/d) Arbeitgeber: Azba
Kontaktperson:
Azba HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Chromatographie (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Chromatographie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Chromatographie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zur Optimierung von Arbeitsabläufen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und wie du diese Erfahrungen in die neue Rolle einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Chromatographie (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über AZBA Analytisches Zentrum Berlin Adlershof GmbH. Informiere dich über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der instrumentellen Analytik und Chromatographie sowie deine Führungskompetenzen und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters bist. Gehe auf deine Erfahrungen, Erfolge und deine Vision für das Team ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Azba vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Teamleiters in der Chromatographie spezifische Fachkenntnisse erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu chromatographischen Methoden und instrumenteller Analytik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung demonstrierst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Betone deine teamorientierte Denkweise und wie du andere motivierst.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele von AZBA, insbesondere in Bezug auf Akkreditierung und Kundenorientierung. Zeige im Interview, dass du diese Ziele verstehst und bereit bist, zur Erreichung beizutragen. Das zeigt dein Engagement für das Unternehmen.
✨Frage nach den Arbeitsabläufen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den bestehenden Arbeitsabläufen und Optimierungsmöglichkeiten im Labor zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung und deine Bereitschaft, aktiv zur Effizienzsteigerung beizutragen.
