Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Finanzbuchhaltung und Personalverwaltung mit modernen Software-Tools.
- Arbeitgeber: Azubi-Scout.net, dein Partner für kostenfreie Ausbildungsberatung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitausbildung, Online-Unterricht und wertvolle Zertifikate.
- Andere Informationen: Beratung und Unterstützung bei Bewerbungen sind kostenlos!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Rechnungswesen und erhalte praktische Erfahrungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss, gute Deutschkenntnisse und kaufmännische Vorkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Azubi-Scout.net berät und vermittelt seit über 10 Jahren kostenfrei Ausbildungssuchende bundesweit an ausgesuchte Partnerunternehmen. Für meinen Partner suche ich Teilnehmer, die Interesse haben, sich im Rechnungswesen und der Personalverwaltung eines Unternehmens zu spezialisieren und eine Vollzeitausbildung, z. B. wegen der Kinderbetreuung, nicht durchführen können.
Geeignet ist, wer bereits eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich absolviert oder dort mehrjährige Berufserfahrungen gesammelt hat, sorgfältig und flexibel arbeiten kann sowie gute Deutschkenntnisse und Grundlagen in MS-Office besitzt. Diese Weiterbildung vermittelt fundiertes Wissen in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Lohn- und Gehaltsabrechnung, das mit Programmen wie DATEV pro und Lexware sowie mit SAP angewandt wird. Die Unterrichtszeiten sind Mo. – Fr.: 8.30 – 13.00 Uhr. Sie kann auf Wunsch online von zuhause aus absolviert werden und ist auch in Vollzeit möglich.
Das wirst du lernen:
- Ausbildungsinhalte: U. A. Betriebswirtschaftliche Grundlagen, kaufm. Rechnen, Buchhaltung und Gehaltsabrechnung mit DATEV und Lexware, Buchhaltung mit SAP S/4 HANA.
- Abschluss: SAP- & DATEV-Anwenderzertifizierung.
Alle Fakten und das wünschen wir uns von dir:
- Ausbildungsbeginn: 25.05.2026
- Bewerbungsschluss: 13.05.2026
- Schulabschluss: Hauptschulabschluss
- Weitere Voraussetzungen: 25 Jahre und älter, Deutsch in Wort und Schrift (B2-Niveau)
- Dauer: 10 Monate
- Freie Plätze: 3
- Ausbildungsart: Weiterbildung
Azubi-Scouts helfen dir kostenfrei deinen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstützen auch bei der Beantragung von Fördermitteln.
Als azubi-scout helfe ich dir gern deinen individuellen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstütze dich auch bei deinen Bewerbungsanschreiben. Meine Beratungen sind immer absolut kostenfrei.
Kontakt: Einfach anrufen oder online bewerben und einen Gesprächstermin mit mir vereinbaren. BITTE KEINE BEWERBUNGEN PER POST!! Im ersten Gespräch erhältst du die Details zum Ausbilder und auch zum Ausbildungsverlauf. Wenn alles passt, kannst du dich direkt danach mit deinem Ansprechpartner vor Ort in Verbindung setzen, um einen Vorstellungstermin zu vereinbaren.
So bin ich zu erreichen:
Ich bin erreichbar: Montag - Donnerstag: 10 - 14 Uhr unter der Telefonnummer: 040 - 500 647 25 oder online: https://www.azubi-scout.net/express_bewerbung.php Außerhalb der Bürozeiten bitte auf meinen AB sprechen und DEUTLICH! :) Namen und Telefonnummer hinterlassen - Ich rufe dich schnellstmöglich zurück.
Viele Grüße von Gabriele Holst azubi-scout.net
Ausbildung Fachkräfte für Finanz- und Lohnbuchhaltung (w/m/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Azubi-Scout.net
Kontaktperson:
Azubi-Scout.net HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachkräfte für Finanz- und Lohnbuchhaltung (w/m/d) in Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Partnerunternehmen, die auf der Suche nach motivierten Auszubildenden sind. Bewirb dich direkt über unsere Website und profitiere von unseren Kontakten.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern nimm Kontakt zu den Unternehmen auf, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich engagierst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel! Wenn dir ein Unternehmen eine Teilzeitstelle anbietet, die zu deinem Lebensstil passt, zögere nicht. Oft sind solche Positionen der erste Schritt in eine erfolgreiche Karriere im Finanz- und Lohnbuchhaltungsbereich.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachkräfte für Finanz- und Lohnbuchhaltung (w/m/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und warum du dich für die Ausbildung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich hast oder relevante Berufserfahrungen gesammelt hast, dann hebe das hervor! Das zeigt uns, dass du die nötigen Grundlagen mitbringst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das ist der schnellste Weg, um mit uns in Kontakt zu treten und deinen Platz in der Ausbildung zu sichern. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Azubi-Scout.net vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die Ausbildungsinhalte und die Programme, die verwendet werden, wie DATEV und SAP. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Beispiele aus deiner bisherigen Ausbildung oder Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und Personalverwaltung unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews gezielt auf deine Stärken eingehen und zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Ausbildung, den Unterrichtszeiten oder den verwendeten Programmen sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du pünktlich und angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst, das hilft dir, eine gute Verbindung zum Interviewer aufzubauen.