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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, Filme und Serien mit modernster Technik und kreativen Ideen zu erstellen.
- Arbeitgeber: Azubi-Scout.net, dein Partner für kreative Ausbildungen im Online-Format.
- Mitarbeitervorteile: Staatlich zugelassene Ausbildung, flexible Online-Lernmöglichkeiten und Unterstützung bei der Finanzierung.
- Andere Informationen: Kostenfreie Beratung und Unterstützung bei Bewerbungen durch Azubi-Scouts.
- Warum dieser Job: Setze deine Filmideen professionell um und arbeite mit innovativen KI-Tools.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss oder Hauptschulabschluss mit echtem Talent.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Azubi-Scout.net berät und vermittelt seit über 10 Jahren kostenfrei Ausbildungssuchende bundesweit an ausgesuchte Partnerunternehmen. Du begeisterst dich für Filme, Serien, Musikvideos und YouTube-Formate und willst deine Ideen endlich professionell umsetzen. Diese staatlich zugelassene Ausbildung im Online-Format kombiniert die künstlerische Vision mit klassischem Handwerk, wie Kamera- und Lichtführung, und modernster Technologie durch innovative KI-Tools für die Postproduktion.
Für deine Bewerbung kannst du uns ein kurzes Video, ein Mood- oder Storyboard oder einfach ein paar deiner Ideen, die du umsetzen möchtest, zusenden. Links zu deinen TikTok-, Instagram- oder YouTube-Kanälen finden wir auch sehr gut. Die monatlichen Schulgebühren sind dabei über Schüler-BAföG gut zu finanzieren. Gern hilft dir der Azubi-Scout, deinen Anspruch genau auszurechnen!
Das wirst du lernen:
- Kamera und Bildgestaltung
- Storytelling und Dramaturgie
- Filmsprache und Bildanalyse
- AI Image Creation
- Filmschnitt
- Color Grading und Look Design
- Post Production
- AI Video Creation
- Scriptwriting
- Sound Design und Music
- Graphics
Abschluss: Berufsqualifizierendes Zertifikat.
Alle Fakten und das wünschen wir uns von dir:
- Ausbildungsbeginn: 06.04.2026
- Bewerbungsschluss: 05.05.2026
- Schulabschluss: Mittlerer Schulabschluss (bei echtem Talent geht auch der Hauptschulabschluss)
- Dauer: 2 Jahre
- Freie Plätze: 3
- Ausbildungsart: schulische Ausbildung
Azubi-Scouts helfen dir kostenfrei deinen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstützen auch bei der Beantragung von Fördermitteln.
Kontakt: Einfach anrufen oder online bewerben und einen Gesprächstermin mit mir vereinbaren. BITTE KEINE BEWERBUNGEN PER POST!! Im ersten Gespräch erhältst du die Details zum Ausbilder und auch zum Ausbildungsverlauf. Wenn alles passt, kannst du dich direkt danach mit deinem Ansprechpartner vor Ort in Verbindung setzen, um einen Vorstellungstermin zu vereinbaren.
So bin ich zu erreichen:
Ich bin erreichbar: Montag - Donnerstag: 10 - 14 Uhr unter der Telefonnummer: 040 - 500 647 25 oder online: https://www.azubi-scout.net/express_bewerbung.php. Außerhalb der Bürozeiten bitte auf meinen AB sprechen und DEUTLICH! :) Namen und Telefonnummer hinterlassen - Ich rufe dich schnellstmöglich zurück.
Viele Grüße von Gabriele Holst, azubi-scout.net
Ausbildung Film Creation (w/m/d) im Online-Format Arbeitgeber: Azubi-Scout.net
Kontaktperson:
Azubi-Scout.net HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Film Creation (w/m/d) im Online-Format
✨Tip Nummer 1
Sei kreativ! Wenn du dich für die Ausbildung im Film Creation bewirbst, zeig uns deine Leidenschaft. Ein kurzes Video oder ein Moodboard kann viel mehr sagen als ein klassisches Anschreiben. Lass uns sehen, was in dir steckt!
✨Tip Nummer 2
Nutze deine Social-Media-Kanäle! Links zu deinen TikTok-, Instagram- oder YouTube-Projekten sind super wertvoll. Sie zeigen nicht nur dein Talent, sondern auch, dass du mit modernen Medien umgehen kannst. Zeig uns, was du drauf hast!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die Ausbildungsinhalte und über den Ausbilder. Wenn du Fragen hast, stell sie! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schnell und unkompliziert zu einem Gesprächstermin. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Film Creation (w/m/d) im Online-Format
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Nutze die Möglichkeit, uns ein kurzes Video oder ein Moodboard zu schicken. Zeig uns deine Ideen und deinen kreativen Ansatz! Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns in deiner Bewerbung, warum du dich für Film und Medien begeisterst. Teile Links zu deinen Social-Media-Kanälen, damit wir sehen können, was du bereits gemacht hast. Deine Leidenschaft sollte in jeder Zeile spürbar sein!
Halte es professionell!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Verwende eine klare Sprache und achte auf die Formatierung. Wir wollen sehen, dass du dir Mühe gibst und professionell an die Sache herangehst.
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Azubi-Scout.net vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über aktuelle Trends in der Film- und Medienbranche. Schau dir die neuesten Filme, Serien und YouTube-Formate an, um zu zeigen, dass du ein echtes Interesse hast und weißt, wovon du sprichst.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Bereite ein kurzes Video oder ein Moodboard vor, das deine kreativen Ideen zeigt. Das gibt dem Unternehmen einen Einblick in deinen Stil und deine Vision und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Übe deine Antworten
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Motivation für die Ausbildung und zu deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Film und Medien.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für Film und Medien und sei offen für Feedback. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch kreativ denkt und gut ins Team passt.