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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die kaufmännischen Aspekte der IT und setze dein Wissen für den Unternehmenserfolg ein.
- Arbeitgeber: Azubi-Scout.net, dein Partner für eine erfolgreiche Ausbildung.
- Mitarbeitervorteile: Praxisnahe Ausbildung mit Unterstützung bei Bewerbungen und Fördermitteln.
- Andere Informationen: Ausbildungsbeginn am 22.06.2026, Bewerbungsfrist bis 12.05.2026.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im digitalen Management und forme die Zukunft der IT.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Technik und Informatik, Hauptschulabschluss erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1075 - 1220 € pro Monat.
Azubi-Scout.net berät und vermittelt seit über 10 Jahren kostenfrei Ausbildungssuchende bundesweit an ausgesuchte Partnerunternehmen. Für meinen Partner suche ich Auszubildende, die Interesse haben im kaufmännischen Bereich der IT tätig zu werden. Geeignet ist, wer Interesse an technischen Systemen und Informatik hat und diese Kenntnisse zum wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens einsetzen möchte.
Das ist der Ablauf der Ausbildung:
- Ausbildungsinhalte:
- Praxis: Mind. 6 Monate Betriebspraktikum.
- Theorie: U.a. Betriebswirtschaftslehre, Systemtechnik, Wertschöpfungsprozesse, Netzwerktechnik, techn. Englisch, Datenbanken, Controlling, Bilanz, digitale Weiterentwicklung eines Unternehmens.
- Abschluss: IHK-Prüfung.
Alle Fakten und das wünschen wir uns von dir:
- Ausbildungsbeginn: 22.06.2026
- Bewerbungsschluss: 12.05.2026
- Schulabschluss: Hauptschulabschluss
- Weitere Voraussetzungen: 25 Jahre und älter
- Dauer: 2 Jahre
- Freie Plätze: 3
- Ausbildungsart: praxisverkürzte Ausbildung
Azubi-Scouts helfen dir kostenfrei deinen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstützen auch bei der Beantragung von Fördermitteln.
Als azubi-scout helfe ich dir gern deinen individuellen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstütze dich auch bei deinen Bewerbungsanschreiben. Meine Beratungen sind immer absolut kostenfrei.
Kontakt: Einfach anrufen oder online bewerben und einen Gesprächstermin mit mir vereinbaren. BITTE KEINE BEWERBUNGEN PER POST!! Im ersten Gespräch erhältst du die Details zum Ausbilder und auch zum Ausbildungsverlauf. Wenn alles passt, kannst du dich direkt danach mit deinem Ansprechpartner vor Ort in Verbindung setzen, um einen Vorstellungstermin zu vereinbaren.
So bin ich zu erreichen:
Ich bin erreichbar: Montag - Donnerstag: 10 - 14 Uhr unter der Telefonnummer: 040 - 500 647 25 oder online über: https://www.azubi-scout.net/express_bewerbung.php Außerhalb der Bürozeiten bitte auf meinen AB sprechen und DEUTLICH! :) Namen und Telefonnummer hinterlassen - Ich rufe dich schnellstmöglich zurück.
Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (w/m/d) Arbeitgeber: Azubi-Scout.net
Kontaktperson:
Azubi-Scout.net HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Möglichkeit, direkt mit den Ausbildern zu sprechen. Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du gleich einen Gesprächstermin vereinbaren und so einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Gespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Ausbildungsinhalte. Zeige dein Interesse an technischen Systemen und wie du diese für den wirtschaftlichen Erfolg einsetzen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Im Gespräch hast du die Chance, mehr über die Ausbildung und das Unternehmen zu erfahren. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, herauszufinden, ob es wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert, die Ausbildung zu beginnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufleute für Digitalisierungsmanagement (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, eine Ausbildung im Digitalisierungsmanagement zu machen.
Mach es übersichtlich!: Halte dein Bewerbungsschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos über dich erfassen können.
Betone deine Stärken!: Hebe deine technischen Fähigkeiten und dein Interesse an Informatik hervor. Erzähl uns, wie du diese Kenntnisse in der Praxis einsetzen möchtest, um zum Erfolg eines Unternehmens beizutragen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du bekommst schneller eine Rückmeldung von uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Azubi-Scout.net vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über deren Projekte und Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Ausbildung, den Aufgaben oder der Unternehmenskultur sein. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Ob es um Teamarbeit, Problemlösungen oder technische Kenntnisse geht – solche Beispiele machen dich greifbarer und überzeugender.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit zum Unternehmen passt. In der IT-Branche ist oft ein smart-casual Look angebracht. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber gepflegt und ordentlich solltest du auf jeden Fall sein.