Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute (w/m/d)
Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute (w/m/d)

Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute (w/m/d)

Aachen Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alles über Personalwesen und unterstütze bei spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Azubi-Scout.net, dein Partner für die Ausbildungssuche.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenlose Beratung und Unterstützung bei Bewerbungen.
  • Andere Informationen: Praxisverkürzte Ausbildung mit IHK-Abschluss und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Personalwesen und entwickle wertvolle Fähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein gepflegtes Auftreten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Azubi-Scout.net berät und vermittelt seit über 10 Jahren kostenfrei Ausbildungssuchende bundesweit an ausgesuchte Partnerunternehmen. Für meinen Partner suche ich Auszubildende, die Interesse haben, im Personalwesen tätig zu werden. Geeignet ist, wer gute kommunikative Fähigkeiten und eine ebensolche Menschenkenntnis besitzt. Auch ein sicheres und gepflegtes Auftreten ist wichtig.

Das wirst du lernen:

  • Wirtschafts- und Sozialkunde
  • Personalwesen
  • Wirtschaftsenglisch
  • Marketing
  • Verkaufsförderung
  • Rechnungswesen
  • Kosten-Leistungsrechnung
  • Controlling
  • integrative Unternehmensprozesse
  • branchenspezifische Software
  • personalwirtschaftliche Prozesse

Abschluss: IHK-Prüfung.

Alle Fakten und das wünschen wir uns von dir:

  • Ausbildungsbeginn: 22.06.2026
  • Bewerbungsschluss: 06.05.2026
  • Schulabschluss: Hauptschulabschluss
  • Weitere Voraussetzungen: 25 Jahre und älter
  • Dauer: 2 Jahre
  • Freie Plätze: 3
  • Ausbildungsart: praxisverkürzte Ausbildung

Azubi-Scouts helfen dir kostenfrei deinen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstützen auch bei der Beantragung von Fördermitteln.

Als azubi-scout helfe ich dir gern deinen individuellen Berufswunsch genau zu erkennen und unterstütze dich auch bei deinen Bewerbungsanschreiben. Meine Beratungen sind immer absolut kostenfrei.

Kontakt: Einfach anrufen oder online bewerben und einen Gesprächstermin mit mir vereinbaren. BITTE KEINE BEWERBUNGEN PER POST!! Im ersten Gespräch erhältst du die Details zum Ausbilder und auch zum Ausbildungsverlauf. Wenn alles passt, kannst du dich direkt danach mit deinem Ansprechpartner vor Ort in Verbindung setzen, um einen Vorstellungstermin zu vereinbaren.

So bin ich zu erreichen:

Ich bin erreichbar: Montag - Donnerstag: 10 - 14 Uhr unter der Telefonnummer: 040 - 500 647 25 oder online: https://www.azubi-scout.net/express_bewerbung.php Außerhalb der Bürozeiten bitte auf meinen AB sprechen und DEUTLICH! :) Namen und Telefonnummer hinterlassen - Ich rufe dich schnellstmöglich zurück.

Viele Grüße von Gabriele Holst azubi-scout.net

Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute (w/m/d) Arbeitgeber: Azubi-Scout.net

Azubi-Scout.net ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit über 10 Jahren engagiert Ausbildungssuchende unterstützt und ihnen den Einstieg in das Personalwesen erleichtert. Mit einem starken Fokus auf individuelle Förderung und kostenfreie Beratung bietet das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die von Teamarbeit und offener Kommunikation geprägt ist. Zudem profitieren Auszubildende von praxisnahen Lerninhalten und der Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Azubi-Scout.net HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Partnerunternehmen, die auf der Suche nach motivierten Auszubildenden sind. Bewirb dich direkt über unsere Website und erhöhe deine Chancen!

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! In Gesprächen ist es wichtig, authentisch zu sein. Lass deine kommunikativen Fähigkeiten und dein sicheres Auftreten durchscheinen – das macht einen guten Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Personaldienstleistungskaufleute (w/m/d)

Kommunikative Fähigkeiten
Menschenkenntnis
Sicheres Auftreten
Pflege des äußeren Erscheinungsbildes
Wirtschafts- und Sozialkunde
Personalwesen
Wirtschaftsenglisch
Marketing
Verkaufsförderung
Rechnungswesen
Kosten-Leistungsrechnung
Controlling
Branchenspezifische Software
Personalwirtschaftliche Prozesse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber authentisch sind und ihre eigenen Erfahrungen und Stärken einbringen.

Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns gemeinsam darauf achten, dass alles perfekt ist!

Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Azubi-Scout.net vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und Ziele. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite deine Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Ausbildung und das Unternehmen zu erfahren. Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder zur Unternehmenskultur sind immer gut!

Präsentiere dich selbstbewusst

Ein sicheres und gepflegtes Auftreten ist wichtig. Übe deine Körpersprache und achte darauf, Augenkontakt zu halten. Wenn du selbstbewusst auftrittst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du für die Ausbildung geeignet bist.

Zeige deine kommunikativen Fähigkeiten

Da gute kommunikative Fähigkeiten in diesem Berufsfeld entscheidend sind, solltest du während des Interviews klar und deutlich sprechen. Höre aktiv zu und reagiere auf die Fragen des Interviewers. Das zeigt, dass du ein guter Teamplayer bist und mit Menschen umgehen kannst.

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Azubi-Scout.net
Standort: Aachen
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