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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage daily care processes and support the residential area organization.
- Arbeitgeber: Join AZURIT HANSA, a leading private operator in senior care with over 6,900 employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, above-average salary, and employee discounts.
- Warum dieser Job: Make a difference in the care world while growing your career in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a nursing qualification and ideally experience in leadership roles.
- Andere Informationen: Be part of a diverse team and contribute your ideas for improvement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflegeeinrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland-Pfalz) und der Selbständiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 6.900 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700+ Auszubildende. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet – als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. Nutze deine beruflichen Chancen und werde Teil einer Gruppe voller Möglichkeiten.
Dein Aufgabenfeld
Du managst gerne den Pflegealltag? Die bewohnerorientierte Pflege und das stellvertretende Organisieren eines Wohnbereiches sind für dich super machbar? Dann komm zu uns als Pflegefachkraft, idealerweise mit einer Fortbildung zur Wohnbereichsleitung! Als Fachkraft unterstützt du deinen Wohnbereich in vielen Fragen rund um den Pflegealltag und stellst die optimale Dienstplanung sicher. Auf dem Weg zur Führungskraft trägst du gerne Verantwortung und unterstützt die Wohnbereichsleitung bei pflegefachlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Aufgaben. Als wichtige:r Ansprechpartner:in bist du für Angehörige, Ärzt:innen und Dienstleister gerne da. Keine Bange, du bist nicht allein. Deine PDL und das QM-Team unterstützen dich direkt. Interessant für dich? Dann bewirb dich bei uns und verändere mit uns die Pflegewelt!
Deine Aufgaben
- Stellvertretende Koordination, Leitung und Lenkung der Ablaufprozesse des Wohnbereiches
- Stellvertretende Erstellung von ausgewogenen und tragfähigen Dienstplänen
- Stellvertretende Personaleinsatzplanung sowie Planung, Umsetzung und Optimierung von Arbeitsabläufen
- Grund und Behandlungspflege, Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses, Sicherstellung und Förderung
- Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
- Stellvertretende Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
Dein Profil
- Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in oder Krankenpfleger:in/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft) oder Studium (Pflegewissenschaften/Management) oder eine vergleichbare Qualifikation (bundeslandabhängig) mit mindestens einjähriger Berufserfahrung
- Idealerweise Nachweis über die Weiterbildung zur Wohnbereichs- bzw. Stationsleitung oder Leitungserfahrung in der Funktion als Wohnbereichsleitung
- Gute EDV-Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
- Hohe Kundenorientierung sowie Spaß an professioneller Pflege
- Freude an offener Kommunikation und Übernahme von Verantwortung
- Motivierende und unterstützende Teamführung
- Du setzt Mitarbeiter:innen nach ihren Stärken ein und förderst diese gezielt
- Deine Ideen sind gefragt, damit wir noch besser werden
Deine Vorteile
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche
- Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit deiner persönlichen Lebenssituation
- Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- JobRad – attraktive Leasingangebote für Fahrräder
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teamevents/Firmenveranstaltungen
- Kostenfreie Berufsbekleidung
- Und vieles mehr
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Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: AZURIT Rohr GmbH Natürlich Leben im Alter
Kontaktperson:
AZURIT Rohr GmbH Natürlich Leben im Alter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AZURIT HANSA Gruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Pflegewelt zu verändern.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Organisation unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der stellvertretenden Wohnbereichsleitung gut erfüllen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der AZURIT HANSA Gruppe, um Insider-Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Mitarbeiterentwicklung und -förderung zu beantworten. Zeige, dass du ein Interesse daran hast, das Team zu motivieren und die Stärken der Mitarbeiter gezielt einzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die AZURIT HANSA Gruppe: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die AZURIT HANSA Gruppe informieren. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine Ausbildung als Pflegefachkraft und relevante Weiterbildungen hinweist. Hebe deine Erfahrungen in der Pflege und Führung hervor, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position als stellvertretende Wohnbereichsleitung darlegen. Erkläre, warum du gerne im Pflegebereich arbeitest und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen möchtest.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AZURIT Rohr GmbH Natürlich Leben im Alter vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflege vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege und zu spezifischen Situationen im Pflegealltag zu beantworten. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du eine unterstützende Rolle in der Wohnbereichsleitung übernehmen wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der AZURIT HANSA Gruppe vertraut, ihren Werten und ihrer Philosophie. Zeige im Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
