Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 9 Mitarbeitenden im Bereich Bautechnik und organisiere spannende Projekte.
- Unternehmen: Der AZV Südholstein sorgt für sauberes Wasser und Umweltschutz in der Region.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, Zuschüsse und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Krisensichere Arbeitsplätze mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem sinnstiftenden Unternehmenszweck.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abwassertechnik und mache einen echten Unterschied für die Umwelt.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung mit Führungserfahrung und Kenntnissen im Bauwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Der Abwasser-Zweckverband Südholstein ist für die Abwasserbeseitigung im Südwesten von Schleswig-Holstein zuständig. Mit fast 300 Mitarbeitenden sorgt er für Sammlung, Transport und Reinigung des Abwassers für rund 500.000 Menschen sowie für Industrie und Gewerbe im Kreis Pinneberg, in Teilen der benachbarten Kreise und für einige nordwestliche Stadtteile von Hamburg. Insgesamt betreibt der AZV Südholstein sieben Kläranlagen verschiedener Größenklassen sowie Kanalnetze mit einer Gesamtlänge von mehr als 900 Kilometern. Hauptstandort ist die Großkläranlage in Hetlingen. Pro Jahr reinigt der Verband rund 34 Millionen Kubikmeter Abwasser, übernimmt weitere Aufgaben in der kommunalen Wasserwirtschaft und engagiert sich für eine nachhaltige Entwicklung. Damit leistet der Zweckverband einen wichtigen Beitrag für saubere Gewässer und Umweltschutz in der Region.
Wir bieten Ihnen:
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) ab 2027, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei sowie die Möglichkeit von bis zu drei zusätzlichen Urlaubstagen durch freiwillige Entgeltumwandlung
- Zuschuss zum Deutschlandticket oder Fahrradleasing
- 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit)
- mobiles Arbeiten möglich
- tariflich Arbeitsvertrag gem. TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe)
- attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
- individuelle Entgelt-Eingruppierung nach vorhandenen Qualifikationen und Fertigkeiten (bei vollumfänglicher Übernahme aller Tätigkeiten und Vorliegen der vollen Qualifikation Entgeltgruppe 8 TV-V bei 13 Monatsgehältern)
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- betriebliches Gesundheitsmanagement
Der AZV bietet krisensichere, vielfältige und interessante Arbeitsplätze mit einem sinnstiftenden Unternehmenszweck, der einen wichtigen Beitrag zum Gewässer- und Umweltschutz leistet. Als verantwortungsvoller Arbeitgeber haben wir in unserem Unternehmensleitbild u.a. die Vereinbarkeit von Familie und Beruf festgeschrieben.
Ihr Profil:
- abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister*in (d/m/w), zum Techniker*in (d/m/w) oder zum Fachwirt*in (d/m/w) oder vergleichbar
- Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung im Bereich Baukoordination oder Projektabwicklung und -steuerung absolviert.
- Sie bringen Erfahrung in der Führung, Einsatzplanung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Dienstleistenden mit.
- fundierte Kenntnisse im Bauwesen sowie über Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften, insbesondere der DGUV-Vorschriften, der Maschinenrichtlinien, der DIN-VDE-Richtlinien und des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Sie zeichnen sich durch Organisationsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
- Kommunikationsstärke, eine wertschätzende Gesprächsführung und die Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu lösen, runden Ihr Profil ab.
- gute Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder einem vergleichbaren ERP-System sind wünschenswert
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Ihre Aufgaben:
Als Gruppenleitung Bautechnik übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung Ihrer Gruppe mit neun Mitarbeitenden im Sachgebiet Interner Service. Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:
- Sie führen und koordinieren die Mitarbeitenden Ihrer Gruppe und organisieren die täglichen Arbeitsabläufe.
- Sie stellen eine termingerechte und qualitätsgesicherte Aufgabenerledigung sicher, kontrollieren die Arbeitsergebnisse und veranlassen erforderliche Nacharbeiten.
- Sie planen den Personaleinsatz, führen Mitarbeitendengespräche und fördern die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung Ihres Teams.
- Sie organisieren Sicherheitsunterweisungen, erstellen Gefährdungsbeurteilungen und stellen die Einhaltung der Vorgaben zum Arbeits- und Gesundheitsschutz sicher.
- Sie wählen Fremdfirmen aus, steuern und überwachen deren Leistungen und koordinieren die Zusammenarbeit mit den internen Mitarbeitenden.
- Sie wirken an der Wirtschafts- und Investitionsplanung mit, erstellen entsprechende Vorschläge und unterstützen die Erstellung des Wirtschaftsplans sowie des Geschäftsberichts.
- Sie treffen im Rahmen Ihrer Befugnisse eigenständig Sachentscheidungen, prüfen die sachliche und rechnerische Richtigkeit und vergeben Leistungen nach den Vorgaben des Managementhandbuchs.
Der AZV verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von allen Menschen. Für diese Position begrüßen wir die Bewerbungen von Frauen auf der Grundlage des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein in besonderer Weise. Der AZV setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte geben Sie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an und bewerben Sie sich bis zum 11.10.2026 online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Gruppenleitung (d/m/w) Bautechnik Arbeitgeber: AZV Südholstein
Der Abwasser-Zweckverband Südholstein ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem bedeutenden Bereich der kommunalen Wasserwirtschaft bietet, sondern auch ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit trägt das Unternehmen aktiv zum Umweltschutz bei und sorgt dafür, dass die Region für zukünftige Generationen lebenswert bleibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung (d/m/w) Bautechnik erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (d/m/w) Bautechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von AZV Südholstein auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei AZV Südholstein sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei AZV Südholstein zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AZV Südholstein vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
