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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmieren und testen von Lichtsignalanlagen, Wartung und Störungsbehebung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit in deiner Region und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen, detaillierte Einarbeitung garantiert.
Wir bei der B.A.S. sind Experten für die innerstädtische Verkehrssicherung. Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.
Sie programmieren (versorgen) die Lichtsignalanlagen und übernehmen die Vorbereitung sowie die Durchführung der Funktionstest von transportablen Lichtsignalanlagen. Sie nehmen die temporären Lichtsignalanlagen in Betrieb und dokumentieren Ihre Arbeiten. Es handelt sich in der Regel nur um regionale Einsätze (keine Übernachtung nötig). Auch die Wartung der sich im Betrieb befindenden Lichtsignalanlagen zählt zu Ihren Aufgaben. Kommt es zu Fehlern beim Betrieb der Anlagen, sind Sie für die Entstörung zuständig. Sie führen eigenständig Funktionsprüfungen von Geräten und Systemen der Lichtsignaltechnik durch.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (wie z. B. Informationselektroniker, Elektroniker für Geräte und Systeme, Elektroniker für Informations- und Systemtechnik, Mess- Steuer- und Regelungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung).
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Handwerk gesammelt.
- Sie zeichnet eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise aus.
- Der Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich.
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind.
- Faire Bezahlung für gute Leistung: Unser internes Lohn- und Gehaltsmodell ermöglicht eine objektive Einstufung gemäß Ihrer Erfahrung und Fähigkeiten.
- 30 Tage Erholungsurlaub.
- Detaillierte Einarbeitung: Sie erhalten von erfahrenen Kollegen eine Schritt-für-Schritt Einarbeitung in Ihren Bereich. Unseren Onboardingplan erhalten Sie bereits vor Ihrem ersten Arbeitstag.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20% (Metallrente).
- Ihre Treue wird belohnt: Bei uns gibt es spezielle Jubiläumszahlungen ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit.
- Kindergarten- bzw. Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind.
- Monatliche Zuzahlung zum Deutschland-Ticket oder einen Tankgutschein.
- Berufliche und private Unfallversicherung.
- Arbeitsschutz wird bei uns großgeschrieben: Sie erhalten Zugriff auf den Betriebsarzt und die Möglichkeit für Vorsorgeuntersuchungen.
- Corporate Benefits.
- Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten.
Fachkraft für Lichtsignalanlagen (Ampeln) (m/w/d) in Neumünster Arbeitgeber: B.A.S. Verkehrstechnik AG
Kontaktperson:
B.A.S. Verkehrstechnik AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft für Lichtsignalanlagen (Ampeln) (m/w/d) in Neumünster
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Lichtsignalanlagen-Technik!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik und deine Bereitschaft, Neues zu lernen. Quereinsteiger sind willkommen, also betone deine Motivation und Lernbereitschaft in Gesprächen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft für Lichtsignalanlagen (Ampeln) (m/w/d) in Neumünster
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich mit unserer Mission identifizieren können.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich ausmacht.
Betone deine Erfahrungen!: Egal ob Quereinsteiger oder Profi – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B.A.S. Verkehrstechnik AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Da die Stelle als Fachkraft für Lichtsignalanlagen viel technisches Wissen erfordert, solltest du dich im Vorfeld mit den Grundlagen der Lichtsignalanlagentechnik auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten und deine sorgfältige Arbeitsweise unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Denke daran, dass auch die Körpersprache eine Rolle spielt – ein fester Händedruck und Blickkontakt können viel bewirken.