Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Lichtsignalanlagen vor und führe Wartungsarbeiten durch.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Teamarbeit.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag und umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Sicherheit auf den Straßen gewährleistet.
- Qualifikationen: Führerschein Klasse BE, C1 oder C1E; Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Unser bestehendes Team aus rund 450 Mitarbeitenden arbeitet an 16 Standorten in den Bereichen der Verkehrssicherung, Lichtsignalanlagen-Technik und LED. Mit einem beachtlichen Materialbestand und umfangreichem Fuhrpark sichern wir bundesweit gleichzeitig bis zu 5.000 Baustellen ab. Ob in der Planung, Ausführung oder Verwaltung – flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen unseren Mitarbeitenden jeden Tag zu ihrem ganz persönlichen Erfolg und dem der B.A.S. beizutragen.
Sie sind verantwortlich für die Arbeits- sowie Ladungsvorbereitung (Be- und Entladen) der Lichtsignalanlagen (Ampeln). Außerdem übernehmen Sie kleine Wartungsarbeiten und einfache Reparaturen an den Lichtsignalanlagen. Bereitschaftsdienst zur Entstörung der Lichtsignalanlagen.
Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und kollegiales Verhalten. Ein Führerschein der Klasse BE, C1 oder C1E ist Voraussetzung - wünschenswert ist CE. Die Sicherheit auf den Straßen ist immer zu gewährleisten, deswegen schrecken Sie flexible Arbeitszeiten sowie Bereitschaftsdienste zur Entstörung der Lichtsignalanlagen nicht ab!
Bei uns werden Sie nicht nur angelernt, sondern bei uns bringt Sie ein professionelles Ausbildungskonzept zum Ziel und entwickelt Sie zum Monteur für Lichtsignalanlagen (m/w/d).
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem echten Familienunternehmen, bei dem Sie nicht nur eine Nummer sind.
- Faire Bezahlung für gute Leistung: Unser internes Lohn- und Gehaltsmodell ermöglicht eine objektive Einstufung (inkl. leistungsorientierte Sonderzahlungen nach einem Jahr).
- 30 Tage Erholungsurlaub.
- Detaillierte Einarbeitung: Sie erhalten von erfahrenen Kollegen eine Schritt-für-Schritt Einarbeitung in Ihren Bereich.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zuzahlung des Arbeitgebers in Höhe von 20% (Metallrente).
- Kindergarten-/Krippenzuschuss bis zu 100 € netto pro Monat pro Kind.
- Monatliche Zuzahlung zum Deutschland-Ticket oder einen Tankgutschein.
- Berufliche und private Unfallversicherung.
- Arbeitsschutz wird bei uns großgeschrieben: Sie erhalten eine moderne Arbeitsschutzkleidung (normkonform!), Zugriff auf den Betriebsarzt, Möglichkeit für Vorsorgeuntersuchung etc.
- Corporate Benefits.
- Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten.
Montierer (m/w/d) Ab sofort in Vollzeit Arbeitgeber: B.A.S. Verkehrstechnik AG
Die B.A.S. Verkehrstechnik AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem echten Familienunternehmen bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Teamarbeit schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der jeder Einzelne zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Unsere attraktiven Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für Kinderbetreuung, machen die Niederlassung in Hannover zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz.
Kontaktdaten:
B.A.S. Verkehrstechnik AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Montierer (m/w/d) Ab sofort in Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur für Lichtsignalanlagen interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben als Monteur passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Montierer (m/w/d) Ab sofort in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die das unterstreichen.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B.A.S. Verkehrstechnik AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die B.A.S. Verkehrstechnik AG verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Stelle als Monteur für Lichtsignalanlagen praktische Fähigkeiten erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Erkläre, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben gemeistert hast oder welche Wartungsarbeiten du durchgeführt hast.
✨Zeige Teamgeist
Teamarbeit ist ein wichtiger Bestandteil der Arbeit bei B.A.S. Verkehrstechnik. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Entwicklung legt, kannst du im Interview nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig Teil des Unternehmens zu sein.
