Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden für Print- und Online-Werbung und bearbeite Aufträge.
- Unternehmen: Regionaler Marktführer in Medien mit einem breiten Portfolio.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Jobrad-Leasing und Zuschuss zum Jobticket verfügbar.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Verkaufstalente weiter.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung ist von Vorteil, Quereinsteiger sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Media Sales Manager (m/w/d) gesucht! Hochglanzmagazine, digitale Medien (170.000 Nutzer) und Radio RSG. Ein Verkaufstalent!
Beratung unserer Kunden für Print- und Online-Werbung im Außendienst.
- Leichte kaufmännische Tätigkeiten: Auftragsabwicklung, Buchungen, Reklamationen
- Erfahrung im Vertrieb? Kaufmännische Ausbildung ist von Vorteil, Quereinsteiger willkommen!
- Führerschein, eigenen Pkw und Kenntnisse in Word und Excel
Festanstellung beim regionalen Marktführer.
Attraktive Vergütung und persönliche Weiterentwicklung.
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten.
Möglichkeit zum Jobrad-Leasing, Zuschuss zum Jobticket.
Media Sales Manager/in Arbeitgeber: B. Boll Mediengruppe
Als regionaler Marktführer bietet unser Unternehmen eine hervorragende Arbeitsumgebung für Media Sales Manager/innen, die Wert auf persönliche Entwicklung und eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Mit attraktiven Vergütungen, 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Jobrad-Leasing schaffen wir ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsklima, das sowohl Quereinsteigern als auch erfahrenen Vertriebsprofis zugutekommt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Media Sales Manager/in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Medienbranche zu knüpfen. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Medien und Verkauf! Bereite Beispiele vor, wie du Kunden beraten und überzeugen konntest. Lass uns gemeinsam an deiner Präsentation arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Media Sales Manager/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du Erfahrung im Vertrieb hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden beraten hast – das wird uns beeindrucken.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und wir freuen uns darauf, sie zu lesen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B. Boll Mediengruppe vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Medienvertrieb, insbesondere in Bezug auf Print- und Online-Werbung. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Verkaufskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du das Zeug zum Verkaufstalent hast.
✨Kenne deine Zahlen
Sei bereit, über Verkaufszahlen, Zielvorgaben und Erfolge zu sprechen. Wenn du mit konkreten Zahlen und Ergebnissen aufwarten kannst, wird das dein Profil stärken und Vertrauen schaffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle oder nach den nächsten Schritten im Verkaufsprozess.
