Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Trainings für medizinisches Fachpersonal im OP-Umfeld.
- Unternehmen: Braun, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Chirurgie und verbessere die Patientenversorgung weltweit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und Erfahrung im OP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung.
Wir suchen für den Geschäftsbereich Chirurgie & Interventionen zum nächstmöglichen Termin einen Projektmanager (w/m/d) Klammernaht / Naht – Trainingsmanagement im Außendienst für die Region Nord-Ost.
Durch eine starke Vertriebsmannschaft im OP (Kundenbindungsvertrieb) mit einem Fokus auf das Nahtmaterial, Klammernaht und die Einmalprodukte in der minimalinvasiven Chirurgie etablieren wir ein Netzwerk aus Meinungsbildnern und unterstützen unsere Kunden jeden Tag im OP während dem Einsatz unserer Produkte. Dies gibt uns eine starke Marktpräsenz und sorgt für eine nachhaltige Etablierung unseres Produktportfolios.
Eine Komplementierung enger Kundenbindung, einer engmaschigen Betreuung im OP, innovativen Versorgungskonzepten, sowie unserem Projektmanagement lässt uns als Konzeptanbieter im Markt agieren.
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von chirurgischen Produkt- und Anwendungsschulungen für medizinisches Fachpersonal im OP-Umfeld – einschließlich Anwendertrainings und Einführungen neuer Technologien
- Konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung innovativer chirurgischer Trainingskonzepte in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern mit Schwerpunkt Allgemein- und Visceralchirurgie, Thorax-, Herz-, und Gefäßchirurgie
- Weiterentwicklung von Simulationstechniken und Aufbau und Pflege der Zusammenarbeit mit anatomischen Instituten
Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich (OP-Pfleger/Schwester, OTA) oder mehrjährige operative bzw. klinische Erfahrung.
Didaktische Kompetenz und Freude an der Durchführung von Schulungen und Trainings.
Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS Office).
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil.
Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebietes.
Projektleiter planung Arbeitgeber: B. Braun Deutschland GmbH & Co. KG
Als Projektleiter im Bereich Chirurgie & Interventionen bei uns profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Transparenz basiert. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln, sondern auch flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Zudem haben Sie die Chance, innovative Trainingskonzepte zu gestalten und aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beizutragen.
Kontaktdaten:
B. Braun Deutschland GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter planung erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Projektmanagern oder Fachleuten im OP-Bereich. Das kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn sie gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben haben.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen in Vorstellungsgesprächen für Projektmanager im medizinischen Bereich. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und macht einen guten Eindruck.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem zeigen wir damit, dass du dich aktiv mit unserem Unternehmen auseinandersetzt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter planung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Mission passen und sich für die Gesundheit der Menschen einsetzen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Projektleiter Planung zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B. Braun Deutschland GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Da Braun sich auf die Verbesserung der Gesundheit konzentriert, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine Erfahrungen und Werte mit dieser Mission übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Schulung von medizinischem Fachpersonal zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine didaktischen Fähigkeiten
Da die Rolle Schulungen umfasst, sei bereit, deine didaktischen Kompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, und bringe Beispiele für erfolgreiche Schulungen oder Trainings mit.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Position interessiert bist.
