Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Verkauf im Bereich Wundmanagement in der Romandie.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit globaler Präsenz und innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wundmanagements und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
En tant que filiale suisse du groupe B. Braun, actif à l'échelle mondiale, nous sommes l'un des leaders du marché en Suisse et offrons à nos plus de 1100 employés des perspectives enthousiasmantes.
Notre équipe Ventes a besoin des compétences suivantes :
- Connaissance de l'anglais est un avantage
- Volonté de voyager dans la région
- Une forte orientation vers les objectifs et les résultats
- Pensée entrepreneuriale et manière structurée de travailler
- Un haut niveau d'indépendance, de résilience et de force organisationnelle
- Très bonnes compétences en communication et en négociation
Notre offre :
- Échanges ouverts et constructifs au sein de l'équipe et avec d'autres départements
- Horaires flexibles avec option de télétravail
- Bonne accessibilité par les transports en commun, parking gratuit
- Restaurant du personnel avec des menus attrayants à des prix équitables
- Soutien familial par un congé paternité plus long et des contributions financières
- Ateliers de santé et contributions au sport et/ou aux mesures de promotion de la santé
- Soutien à la formation complémentaire : contributions financières, cours de langues et une plateforme d'apprentissage moderne
- Le NBU est couvert par l'employeur, déduction de coordination pour le fonds de pension en cas de travail à temps partiel selon la charge de travail
- Billets et tarifs à prix réduit (Musée des Transports, FCL, Petit Théâtre, etc.)
- Activités sportives pendant le déjeuner et après le travail organisées par des collègues
Responsable régional des ventes en gestion des plaies Suisse romande 70% Arbeitgeber: B. Braun Gruppe
Als Arbeitgeber bietet B. Braun Intermedt Medizin eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem freundlichen Team mit flacher Hierarchie, das Wert auf eine gute Atmosphäre legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen und einer betrieblichen Altersvorsorge, während sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert.
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✨Vertraue auf lokale Netzwerke
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau dir lokale Networking-Events an oder besuche Messen in deiner Umgebung. Die Möglichkeit, direkt mit potenziellen Arbeitgebern zu sprechen, kann dir einen Vorteil verschaffen und gelegentliche Jobangebote in deinem Bereich zu entdecken.
✨Nutze Social Media gezielt
Plattformen wie LinkedIn und Xing sind super für Vertriebskontakte. Sei aktiv, teile relevante Artikel und nimm an Diskussionen teil. Folge Unternehmen, die dich interessieren, und nutze jede Gelegenheit, um dich mit deren Mitarbeitern auszutauschen.
✨Engagement in Vertriebsgruppen
Tritt Online-Communities oder Gruppen bei, die sich auf Vertrieb spezialisieren. Hier kannst du wichtige Insights und möglicherweise unentdeckte Jobangebote finden. Oft werden in solchen Gruppen auch Teilzeitstellen ausgeschrieben, die ideal für dich sein könnten.
✨Kreativ sein bei der Jobsuche
Da du in Teilzeit in den Vertrieb einsteigen möchtest, überlege dir wie du deine Fähigkeiten einzigartig präsentieren kannst. Erstelle eine ansprechende kurze Videobotschaft, in der du deine Leidenschaft für den Vertrieb zeigst und bewirb dich direkt bei Unternehmen wie B. Braun Gruppe – wir sind sicher, dass du damit die Aufmerksamkeit auf dich ziehst!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verkäuferische Fähigkeiten im CV hervorheben:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Erfahrungen im Vertrieb klar herausstellt. Das bedeutet, dass du konkrete Verkaufszahlen oder Erfolge angeben solltest, um zu zeigen, wie du deine Ziele erreicht hast. Denk an vergangene Positionen, in denen du direkt mit Kunden gearbeitet hast, und betone deine kommunikativen Fähigkeiten!
Flexibilität und Verfügbarkeit betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung klar machst, wann du verfügbar bist. Überlege, welche Stunden du anbieten kannst und stelle sicher, dass du diese Informationen in dein Anschreiben einfügst. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und bereit bist, dich ins Team einzubringen!
Zielgerichtete Motivation im Anschreiben:Im Anschreiben solltest du dich darauf konzentrieren, warum du im Vertrieb arbeiten möchtest und was dich speziell an B. Braun Gruppe reizt. Erkläre, wie du deine Stärken im Vertrieb einbringen kannst, um das Team zu unterstützen. Zeige diese Begeisterung und Überzeugung, denn das wirkt ansteckend!
Proaktive Ansprache von Referenzen:Falls du bereits im Vertrieb gearbeitet hast, überlege, ob du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Kunden angeben kannst. Diese können deine Verkaufsfähigkeiten untermauern und deinem Profil mehr Gewicht verleihen. Mach dir keine Sorgen, wir können dir helfen, diese Referenzen während des Bewerbungsprozesses vorzubereiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B. Braun Gruppe vorbereitet
✨Vertriebsszenarien durchspielen
Sei bereit, in deinem Interview typische Vertriebsszenarien durchzuspielen. Der Interviewer könnte dich in Rollenspielen testen, also sei darauf vorbereitet, deine Argumentation und deinen Verkaufsansatz zu demonstrieren. Übe einige gängige Verkaufsgespräche und Szenarien, um sicherzustellen, dass du souverän auftreten kannst.
✨Kenntnisse über das Produkt und den Markt
Das Kennen der Produkte, die du verkaufen wirst, sowie der Marktbedingungen ist entscheidend. Mach dich mit den einzelnen Produkten von B. Braun Gruppe vertraut und überlege dir, welche Vorteile sie für die Kunden haben. Zeige beim Interview dein Wissen und wie du es in einer Teilzeitrolle aktiv umsetzen würdest.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonen
In einer Teilzeitstelle im Vertrieb ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft zum Ausdruck bringst. Erkläre, wie du bereit bist, auch an Wochenenden oder in Stoßzeiten deinen Beitrag zu leisten. Arbeitgeber suchen oft nach jemandem, der schnell einspringen kann, wenn es nötig ist.
✨Gespräche über Zielerreichung vorbereiten
Sei ready, über deine Erfolge im Vertrieb zu sprechen, auch wenn sie vielleicht in anderen Bereichen liegen. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht hast oder Verkaufszahlen gesteigert hast. Das zeigt, dass du die Motivation und das Know-how hast, auch in einer Teilzeitstelle erfolgreich zu sein.
