Auf einen Blick
- Aufgaben: Integriere ESG-Prinzipien in die Beschaffungsstrategien und treibe nachhaltige Initiativen voran.
- Unternehmen: B. Braun SE, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Beschaffung oder Nachhaltigkeit und starke Kenntnisse in ESG-Prinzipien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Fachwissen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte einbringen. Das ist Sharing Expertise.
Als Procurement Excellence Manager (m/w/d) – Nachhaltigkeit sind Sie verantwortlich für die Integration von Umwelt-, Sozial- und Governance (ESG)-Prinzipien in das Beschaffungsrahmenwerk von B. Braun. Sie treiben Nachhaltigkeit und ethische Beschaffung entlang der Lieferkette voran, indem Sie Beschaffungsstrategien mit ESG-Zielen in Einklang bringen und mit internen Funktionen sowie externen Partnern zusammenarbeiten. Als zentraler ESG-Ansprechpartner innerhalb des Einkaufs und des Subcontracting Managements leiten Sie Nachhaltigkeitsinitiativen, unterstützen die ESG-Befähigung für Beschaffungsteams und Lieferanten und verbessern kontinuierlich Prozesse, um verantwortungsvolle Lieferantenpartnerschaften zu stärken.
Die Procurement Excellence etabliert und pflegt den Rahmen (Prozesse, Systeme, Werkzeuge, Methoden) für die gesamte Funktion Einkauf @B. Braun. Wir sind überzeugt, dass der Schlüssel zum Erfolg in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit und dem Teilen von Fachwissen liegt. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Treiber: Wir übersetzen regulatorische und Stakeholder-Erwartungen in skalierbare Beschaffungsstandards und messbare Auswirkungen entlang der Wertschöpfungskette.
Verantwortlichkeiten und Aufgaben- Integration von ESG-Anforderungen in Beschaffungsstrategien, -prozesse und -werkzeuge zur Verbesserung der ökologischen und sozialen Verantwortung entlang der Wertschöpfungskette.
- Sicherstellung der Einhaltung wichtiger Vorschriften (z.B. LKSG, CSDDD, EUDR) durch Identifizierung von Lücken und Implementierung von Due-Diligence-, Berichts- und Schulungsmaßnahmen.
- Servieren als zentraler ESG-Kontakt innerhalb des Einkaufs, um konsistente Standards sicherzustellen und Compliance-Risiken zu reduzieren.
- Vorantreiben von ESG-Verbesserungsinitiativen, die Nachhaltigkeit, Innovation, Effizienz und Kosteneffektivität in Einklang bringen.
- Entwicklung und Durchführung von ESG-Schulungs- und Befähigungsprogrammen für Beschaffungsteams und Lieferanten.
- Überwachung und Berichterstattung der ESG-Leistung mithilfe von Werkzeugen wie Integrity Next und EcoVadis zur Unterstützung datengestützter Entscheidungsfindung.
- Partnerschaft mit Geschäftseinheiten und Führungskräften, um die Beschaffungsexzellenz mit den Unternehmens-ESG-Zielen in Einklang zu bringen und die Zustimmung der Stakeholder zu sichern.
- 3+ Jahre Erfahrung im Einkauf, in der Lieferkette, in der Nachhaltigkeit oder in ESG-bezogenen Rollen; Erfahrung in der ESG-Beratung ist von Vorteil.
- Bachelor- oder Masterabschluss in einem relevanten Bereich.
- Starkes Wissen über ESG-Prinzipien, nachhaltige Beschaffung, verantwortungsvolle Beschaffung und regulatorische Anforderungen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von ESG-Strategien, einschließlich Lieferantenengagement, Risikobewertung, Due Diligence und Compliance-Überwachung.
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit über Funktionen hinweg und mit Lieferanten.
- Erfahrung in der Entwicklung von ESG-Schulungs- und Kompetenzaufbauprogrammen.
- Analytische, ergebnisorientierte Denkweise mit starken Problemlösungsfähigkeiten.
- Kenntnisse in Beschaffungs- und Nachhaltigkeitswerkzeugen sowie ESG-Berichterstattung.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
- Unternehmensnetzwerke (Mitarbeiterressourcengruppen & interne Gemeinschaften)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätsleistungen, z.B. das B. Braun Jobticket oder Jobrad
- Familien- und Work-Life-Unterstützung, wie z.B. Urlaubsbetreuungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten, einschließlich Gleitzeit und Homeoffice-Optionen
- Mitarbeiterrabatte
Procurement Excellence Manager (m/f/d) - Sustainability Arbeitgeber: B. Braun Melsungen AG
B. Braun SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen weltweit einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und ethische Beschaffung bietet das Unternehmen in Melsungen, Hessen, eine dynamische Arbeitsumgebung, die durch Flexibilität, familienfreundliche Angebote und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten geprägt ist. Hier haben Sie die Chance, aktiv an innovativen Projekten mitzuwirken und Ihre Expertise in einem unterstützenden Team einzubringen, während Sie gleichzeitig zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Procurement Excellence Manager (m/f/d) - Sustainability erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit und ESG-Themen! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit nachhaltige Praktiken gefördert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Procurement Excellence Manager (m/f/d) - Sustainability mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Procurement Excellence Manager interessierst und wie du unsere Vision von Nachhaltigkeit unterstützen kannst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du ESG-Prinzipien in der Beschaffung umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt und Professionalität mitbringst, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B. Braun Melsungen AG vorbereitet
✨Verstehe die ESG-Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen der Umwelt-, Sozial- und Governance-Prinzipien vertraut. Überlege dir, wie du diese in deine Antworten einfließen lassen kannst, um zu zeigen, dass du die Werte von B. Braun verstehst und teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Nachhaltigkeitsinitiativen umgesetzt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Ergebnisse erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen. Betone, wie du Stakeholder eingebunden und gemeinsame Ziele erreicht hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
