Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze öffentliche Verwaltungen bei der digitalen Transformation mit modernen Low-Code-Lösungen.
- Unternehmen: Familiär geführtes Beratungshaus mit Teamspirit und innovativen Projekten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verwaltung und arbeite an spannenden digitalen Projekten.
- Qualifikationen: Erste Erfahrungen in Prozessdesign und Low-Code sowie gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Über b-pi sec Die b-pi sec GmbH als Arbeitgeber in einem Satz: Familiär geführtes Beratungshaus mit Struktur, Teamspirit und partnerschaftlichen Kundenprojekten mit Unternehmenssitz in Limburg an der Lahn. Wir sind ein modernes Unternehmen, wo Sie den Satz 'Das haben wir schon immer so gemacht' nicht hören werden.
Ihre Position: b-pi sec unterstützt öffentliche Verwaltungen bei der digitalen Transformation ihrer Prozesse (Umsetzung OZG). Mit modernen Low-Code-Lösungen wie civento gestalten wir effiziente, nutzerfreundliche und zukunftssichere Verwaltungsservices. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten (Junior) Berater (m/w/d), der gemeinsam mit unseren Kunden digitale Verwaltungsprozesse entwickelt und optimiert. Selbstverständlich gibt es auch intern zukunftsorientierte Projekte, an denen Sie federführend oder beisteuernd mitwirken können.
Ihr Profil: Wen wir suchen:
- Civento Prozessdesign / Prozessdesigner
- Erste Erfahrungen in Anforderungsaufnahme/-analyse (User Stories, Lastenheften, Testspezifikationen)
- Erste Low-Code Erfahrungen und Bereitschaft sich darin tief einzuarbeiten
- Prozessdokumentation
- Prozessanalyse
- Prozessoptimierung
- Technische Entwicklung/Umsetzung (Low-Code)
- Erste Einblicke in Projektmanagement-Tools (z.B. Jira/Confluence, MS Planner, MS Project, Asana etc.)
- Erste Erfahrungen in Moderation von Workshops, Abstimmungs- & Abnahmeterminen
- Allg. Koordinationstätigkeiten
- Anwendung von M365 Applikationen
- Deutsche Sprachkenntnisse mind. C1
Arbeitgebermarke: Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter. Was uns als Arbeitgeber ausmacht:
- gut organisierte und strukturierte Einarbeitungsphase mit Onboarding-Pate
- jährlich individuell abgestimmter Weiterbildungsplan
- 40 Std-Woche: Überstunden sowie Reisezeiten werden durch unser Arbeitszeitenmodell vergütet
- 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeit
- betriebliche Krankenversicherung (bkV)
- flexible Arbeitsplatzregelungen sowie sehr hoher Home-Office-Anteil (mobiles Arbeiten)
- wirklich kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- regelmäßige gut organisierte Come-Togethers sowie Teamevents
- moderne Hard-/Software
Kontaktdaten: b-pi sec GmbH, Romy Chantal Schneider, Kopenhagener Str. 66, 65552 Limburg, Tel. +49 6431 902 91 22
(Junior) Digitalisierungsberater (m/w/d) – civento Arbeitgeber: b-pi sec GmbH
Die b-pi sec GmbH ist ein familiär geführtes Beratungshaus in Limburg an der Lahn, das seinen Mitarbeitern eine strukturierte Einarbeitungsphase, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle bietet. Mit einem hohen Anteil an Home-Office und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Teamgeist und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam mit unseren Kunden an zukunftssicheren digitalen Verwaltungsprozessen arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Digitalisierungsberater (m/w/d) – civento erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Digitalisierungsberater interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team von b-pi sec aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche relevante Veranstaltungen. So kannst du mehr über die Unternehmenskultur erfahren und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der digitalen Transformation und über Low-Code-Lösungen. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Mach den ersten Schritt und werde Teil des Teams!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Digitalisierungsberater (m/w/d) – civento mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei b-pi sec GmbH vorbereitet
✨Verstehe die digitale Transformation
Mach dich mit den Grundlagen der digitalen Transformation vertraut, insbesondere im Kontext öffentlicher Verwaltungen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen, die b-pi sec in ihren Projekten begegnen könnte.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Prozessdesign oder -optimierung erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da Low-Code-Lösungen ein wichtiger Teil der Position sind, sei bereit, deine Motivation zu zeigen, dich in diese Technologien einzuarbeiten. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Tools oder Methoden erlernt hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Einarbeitungsphase bei b-pi sec zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur zeigen dein Interesse und helfen dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
