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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere dein Team für den perfekten Ablauf.
- Arbeitgeber: Sanitär Union GmbH, Teil der innovativen Builtech Unternehmensgruppe.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und moderne Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Führungserfahrung von 5-10 Mitarbeitenden.
- Andere Informationen: Vielfältige Projekte und ein respektvolles, diverses Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Die Builtech Unternehmensgruppe gehört zu den führenden technischen Gebäudeausrüstern (TGA) im deutschsprachigen Raum. Als 360°-Komplettanbieter vereinen wir alle wesentlichen Gewerke unter einem Dach und gestalten aktiv die Gebäudewende mit. Mit rund 2.200 Mitarbeitenden und einer jährlichen Gesamtleistung von über 570 Mio. Euro stehen wir für Fortschritt, Qualität und Innovationskraft. Unser Motto: HANDWERK NEXT LEVEL!
Über uns
- Standort: Nürnberg
- Unternehmen: Sanitär Union GmbH – Teil der Builtech Group
- Teamgröße: 150 Mitarbeitende
- Ausbildungsbetrieb: Über 35 Auszubildende – führend in der Metropolregion Nürnberg
- Arbeitszeit & Beschäftigung: Festanstellung in Vollzeit (40-Stunden-Woche)
Was Sie bei uns machen
- 07:00 Uhr: Tagesstart mit dem Team & kurze Abstimmung mit der Projektleitung
- Teamkoordination: Sie teilen Fachkräfte ein und sorgen für strukturierte Abläufe auf der Baustelle
- Baufortschritt im Blick: Sie erkennen frühzeitig Störungen und halten engen Kontakt zur Projektleitung
- Material & Werkzeug: Sie planen vorausschauend – alles ist zur richtigen Zeit am richtigen Ort
- Ansprechpartner vor Ort: Sie unterstützen ihre Fachkräfte fachlich & persönlich im Arbeitsalltag
- Vielfältige Projekte: Öffentliche, gewerbliche & private Gebäude – vom Altbau bis zum Neubau
- 16:30 Uhr (Mo–Do) / 13:30 Uhr (Fr): Feierabend mit dem guten Gefühl, den Überblick behalten zu haben
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Gas- und Wasserinstallateur, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich technische Gebäudeausrüstung (TGA)
- Erfahrung in der fachlichen und persönlichen Führung von 5 bis 10 Mitarbeitenden
- Unterstützung der Projektleitung in der Dokumentation und Stundenerfassung
- Erfahrung im Umgang mit anderen Gewerken und Subunternehmern wünschenswert
Was Sie bekommen
- Gesundheit & Sicherheit: Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Faire Bedingungen: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Weiterbildung: Zugang zur Builtech Akademie für deine Entwicklung
- Moderne Ausstattung: Handy, klimatisierte Fahrzeugflotte mit Klimaanlage & Hilti Flottenmanagement
- Zukunftsvorsorge: Betriebliche Altersversorgung & vermögenswirksame Leistungen
- Zusatzleistungen: Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Warum Sanitär Union?
Mit über 50 Jahren Erfahrung stehen wir für handwerkliche Qualität, Kundenzufriedenheit und Teamzusammenhalt. Unser Motto: „Gutes Handwerk ist unser wichtigster Beitrag zur Nachhaltigkeit.“ Wir leben Vielfalt, Chancengleichheit und Respekt – und denken die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) neu.
Jetzt bewerben! Gestalten Sie mit uns die TGA-Branche neu – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Obermonteur SHK (m/w/d) Arbeitgeber: B.R.A.S.S.T. Bau GmbH & B.R.A.S.S.T. Elektrotechnik GmbH
Kontaktperson:
B.R.A.S.S.T. Bau GmbH & B.R.A.S.S.T. Elektrotechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Obermonteur SHK (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen erhältst, die du brauchst. Lass uns gemeinsam die TGA-Branche neu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obermonteur SHK (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu berichten. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu der Stelle als Obermonteur SHK passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B.R.A.S.S.T. Bau GmbH & B.R.A.S.S.T. Elektrotechnik GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Builtech Unternehmensgruppe und ihre Projekte. Verstehe, was sie unter 'HANDWERK NEXT LEVEL' verstehen und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamkoordination oder Problemlösungen erfolgreich gemeistert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstvertrauen während des Interviews. Achte auf deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten vermittelt, dass du die Verantwortung für die Teamkoordination und den Baufortschritt übernehmen kannst.