Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme alle rechtlichen Angelegenheiten und unterstütze ein schnell wachsendes internationales Unternehmen.
- Unternehmen: Globales Demand-Generation-Unternehmen mit Fokus auf Daten, Technologie und KI.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitsmodelle und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse in einem motivierten internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die rechtlichen Strukturen eines innovativen Unternehmens und arbeite international.
- Qualifikationen: Qualifizierter Anwalt mit Erfahrung im Datenschutzrecht und Vertragsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
B2B Media Group ist ein globales Demand-Generation-Unternehmen, das auf mehr als einem Jahrzehnt praktischer Erfahrung in Kampagnen, Daten und Vertriebsaktivierung basiert. B2BMG Lead Lift fügt eine integrierte KI-Agentenschicht hinzu, die Leads in klare, umsetzbare nächste Schritte für Vertriebsteams verwandelt - nicht nur Daten, sondern entscheidungsreife Intelligenz. Wir legen großen Wert auf Compliance, Datenschutz und Eigentum beim Aufbau zuverlässiger, skalierbarer Systeme.
Übernehmen Sie die volle Verantwortung für alle rechtlichen Angelegenheiten der B2B Media Group - unterstützen und gestalten Sie ein schnell wachsendes, internationales Unternehmen an der Schnittstelle von Daten, Technologie und KI.
- Arbeiten Sie direkt mit der Führungsebene an Verträgen, Compliance und Datenschutz - Gewährleistung von Geschwindigkeit, Klarheit und rechtlicher Robustheit in allen Abläufen.
- Aufbau und Weiterentwicklung rechtlicher Strukturen, die mit dem Unternehmen skalieren - von kommerziellen Vereinbarungen bis hin zu internationalen Rahmenbedingungen und KI-bezogenen Themen.
- Gesamtverantwortung für alle datenschutz- und privatsphärenbezogenen Themen.
- Verantwortung für die rechtliche Datenschutzstruktur in unseren Unternehmensgruppen.
- Koordination und Zusammenarbeit mit externen Datenschutzbeauftragten und Anwälten.
- Entwurf, Überprüfung und Verhandlung von Datenverarbeitungsvereinbarungen, Änderungen und Bewertungen.
Qualifizierter Anwalt oder vergleichbare juristische Qualifikation (Erstes Staatsexamen) mit ~1-5 Jahren Berufserfahrung als Inhouse-Jurist oder in einer Kanzlei.
- Starkes Wissen im Datenschutzrecht (DSGVO), Handels- und Vertragsrecht.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, schriftlich und mündlich.
- Vollzeit oder Teilzeit.
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitsmodelle, die am besten zu Ihrem bevorzugten Arbeitsstil passen.
- Ein internationales Umfeld.
Wir bieten eine unbefristete Stelle in einem schnell wachsenden, datengestützten Online-Marketingunternehmen mit Fokus auf B2B, verfügbar entweder in Vollzeit oder Teilzeit. Ein sicheres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen zeichnet uns aus. Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Vertrauen, Offenheit, viel Spaß und einer guten Work-Life-Balance. Wir arbeiten mit einem hochmotivierten internationalen Team. Wir bieten hybride und flexible Arbeitsmodelle und freuen uns immer, unsere Kollegen in unserem zentral gelegenen Büro in Würzburg zu sehen.
Wir planen, die Position so schnell wie möglich zu besetzen, um den bestmöglichen Onboarding-Prozess sicherzustellen.
Legal Counsel (Remote / Hybrid) Arbeitgeber: B2B Media Group GmbH
B2B Media Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Team weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Fokussierung auf Work-Life-Balance fördert das Unternehmen eine Kultur des Vertrauens und der Offenheit, während es gleichzeitig spannende Herausforderungen im Bereich Datenschutz und Technologie bietet. Die zentrale Lage in Würzburg ermöglicht zudem eine angenehme Anbindung und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel (Remote / Hybrid) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Verbindungen suchen, die uns helfen können, die richtige Person im Unternehmen zu erreichen.
✨Sei proaktiv!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über das Unternehmen und die Rolle zu erfahren. Das zeigt Initiative und Interesse!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Lass uns auch unsere Kenntnisse über Datenschutz und Vertragsrecht auffrischen, um im Gespräch zu glänzen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung gesehen wird und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel (Remote / Hybrid) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen! Achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Verwende die richtige Sprache:Achte darauf, die Sprache aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir ein schnelles Feedback geben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B2B Media Group GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von B2B Media Group. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Datenschutz und Vertragsrecht hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach zu erklären. Dies zeigt, dass du nicht nur juristisch versiert bist, sondern auch in der Lage bist, mit verschiedenen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Datenschutz sieht oder wie das Team zusammenarbeitet.
