Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Verbindung zwischen Verwaltung, Politik und Zivilgesellschaft in einem dynamischen Bezirk.
- Unternehmen: Bezirksamt Treptow-Köpenick - ein Ort für Engagement und Gemeinschaft.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ein kollegiales und vielfältiges Arbeitsumfeld wartet auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben in deinem Bezirk und schaffe nachhaltige Verbesserungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in öffentlicher Verwaltung oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, ist der Bezirk Treptow-Köpenick - zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft. Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin sucht mehrere engagierte Personen und freut sich auf Ihre Bewerbung.
- Dienststelle: Sozialraumorientierte Planungskoordination
- Dienstort: Neue Krugallee 4, 12435 Berlin (Alt-Köpenick 21, 12555 Berlin)
- Kennziffer: 3308 / 5044 3467 / 2026
- Besetzbar ab: sofort
- unbefristet
- Besoldungsgruppe/ Entgeltgruppe: A11, E11 einz. Fgr. Teil I TV-L
- Arbeitszeit: Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
- Bewerbungsfrist: 29.05.2026
Ihre Aufgaben:
- sozialräumlich verantwortliche Ansprechperson und Verbindungsstelle zwischen Verwaltung, Politik, lokalen Stadtteilkoordinator/-innen sowie der Zivilgesellschaft (Anwohnerschaft, Einrichtungen, Akteure) für mehrere Bezirksregionen
- Ermittlung der Bedarfe /Anliegen /Themen und die Entwicklung von Lösungen in interdisziplinärer Klärung / Abstimmung mit den zuständigen Fachverwaltungen
- Verantwortliche Organisation, Durchführung und Dokumentation Bezirksregionen bezogener und ressortübergreifender bzw. themenbezogener Veranstaltungen und Diskussionen, z.B. Ortsteilkonferenzen, Workshops, Trialog-Formate (Politik-Verwaltung-Bürgerschaft), Zukunftswerkstätten, Kiezspaziergänge, Design-Thinking Formate, Sonstiges
- eigenverantwortliche Konzeptionierung, Steuerung und Erarbeitung der Bezirksregionenprofile Teil II, in Abstimmung mit der Zivilgesellschaft, Fachämtern und der politischen Ebene (BA und BVV)
- Unterstützung und Koordination zur Umsetzung von Sozialraumbudgets (Kiezkasse, Kiezfonds aus Förderkulissen) für mehrere Bezirksregionen durch Zuwendungs-/Vertragsgestaltung, fachlicher Vorgaben und Überprüfung der Ziele, Abrechnungswesen
- Akquise von Fördermitteln und zusätzlichen Ressourcen und eigenverantwortliche Abwicklung von Förderprogrammen in den Regionen (z.B. FEIN-Pilotverfahren)
- eigenverantwortliche Umsetzung und Abrechnung von Fördermitteln durch Zuwendungs-/Vertragsgestaltung, fachlicher Steuerung und Überprüfung der Ziele, Abrechnungswesen
- Öffentlichkeitsarbeit und Gremienarbeit zur Umsetzung der SRO sowie Strategieentwicklung zur Umsetzung der bezirklichen Ziele
- Durchführung bzw. Erledigung von Sonderaufgaben im bezirklichen Interesse das Arbeitsgebiet betreffend
Ihr Profil:
- Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, Einstiegsamt 1 des nichttechnischen Verwaltungsdienstes
- Tarifbeschäftigte: abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Public und Nonprofit Management, Wirtschaft und Recht, Recht für die öffentliche Verwaltung, Sozialwissenschaften, Humangeographie oder vergleichbare Studienabschlüsse in einer für die Aufgabenwahrnehmung geeigneten Fachrichtung mit einschlägiger Berufserfahrung.
Die vollständigen fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte der Anlage unter "WEITERE INFORMATIONEN". Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und bildet die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Es wird empfohlen, das Anforderungsprofil abzuspeichern, da es nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist auf dem Karriereportal nicht mehr einsehbar ist.
Arbeiten für das Gemeinwohl: Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
Ein kollegiales Arbeitsklima: Wir leben eine vielfältige, tolerante und weltoffene Verwaltung, in der wir uns u. a. besonders für Chancengerechtigkeit einsetzen.
Weiterbildung: Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung, darunter Sprachkurse, Hospitationen sowie Maßnahmen der Personalentwicklung und des Wissenstransfers.
Moderne Büroarbeitsplätze: Moderner ergonomischer Arbeitsplatz und moderne Ausstattung (höhenverstellbarer Tisch, zwei Bildschirme, Notebook, etc.)
Finanzielle Anreize: Hauptstadtzulage, vergünstigtes Firmenticket, 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24. und 31.12. frei, jährliche Sonderzahlung und Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen: Ansprechperson: Herr Meinecke / bewerbung@ba-tk.berlin.de
Erforderliche Unterlagen:
- aussagekräftiges Bewerbungsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis Ausbildungs-/ Studienabschluss
- Arbeitszeugnis / dienstliche Beurteilung (nicht älter als 2 Jahre)
Eine Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich. Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung über das Karriereportal ein und nutzen dafür den Button "JETZT BEWERBEN!". Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner. Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen.
Die vollständige Stellenbeschreibung und weitere Informationen zum Angebot entnehmen Sie bitte der am Ende dieser Seite hinterlegten Internetadresse. Sie finden diese im Bereich "Informationen zur Bewerbung" unter "gewünschte Bewerbungsarten".
Gebietskoordination in der SPK (m/w/d) Arbeitgeber: BA Treptow-Köpenick von Berlin SE Personal und Finanzen
Das Bezirksamt Treptow-Köpenick bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich für das Gemeinwohl einsetzt und nachhaltige Verbesserungen in der Gesellschaft schafft. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem kollegialen Arbeitsklima und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes in einer der grünsten und lebenswertesten Regionen Berlins.
Kontaktdaten:
BA Treptow-Köpenick von Berlin SE Personal und Finanzen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietskoordination in der SPK (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen, in sozialen Medien oder einfach beim Kaffee – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Gebietskoordination bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und zeigt, dass du den ersten Schritt gemacht hast, um Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietskoordination in der SPK (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Begeisterung für die Stelle zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du genau in unserem Team arbeiten möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Unterlagen vollständig einreichen:Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beilegst, wie z.B. dein Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Nachweise. Eine vollständige Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist und die Details im Blick hast.
Bewerbung über unser Karriereportal:Reiche deine Bewerbung unbedingt über unser Karriereportal ein. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Klicke einfach auf 'JETZT BEWERBEN!'.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BA Treptow-Köpenick von Berlin SE Personal und Finanzen vorbereitet
✨Informiere dich über den Bezirk
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Treptow-Köpenick verschaffen. Informiere dich über die aktuellen Themen und Herausforderungen im Bezirk, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Positionen gearbeitet hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Arbeit im öffentlichen Dienst und dein Engagement für die Gemeinschaft. Authentizität kommt gut an und lässt dich als geeigneten Kandidaten erscheinen.
