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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Workshops und Schulungen für unser ERP-Projekt und berate Fachbereiche zu Prozessen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf effiziente IT-Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Home Office, Corporate Benefits und kostenlose Massagen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Unternehmensprozesse und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere Perspektive mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Tätigkeitsbeschreibung
Prozessmanagement
Als Prozessmanager bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Key Usern und Entwicklern. In dieser Schlüsselposition bist du verantwortlich für die erfolgreiche Durchführung von Workshops und Schulungen im Rahmen unseres ERP-Projektes. Zu deinen Aufgaben gehört die umfassende Beratung der Fachbereiche zu prozessualen und systematischen Anforderungen, um sicherzustellen, dass alle Bedürfnisse und Erwartungen optimal berücksichtigt werden. Darüber hinaus kümmerst du dich um das Customizing individueller Lösungen, um die Implementierung von Unternehmensprozessen effizient zu gestalten.
Du betreust unsere ERP-Projekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Einführung und stehst unseren Teams auch im Echtbetrieb unterstützend zur Seite. Deine Expertise ist gefragt, wenn es darum geht, Umstrukturierungen mitzugestalten, Datenmanagement zu optimieren und Systeme kontinuierlich zu verbessern.
Anforderungen
Prio 1
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit IT / Prozessbezug oder Quereinsteiger mit Berufserfahrung.
Prio 2
Gutes Verständnis für ERP-Prozesse sowie Erfahrung im Bereich Navision und/oder Business Central, Agiler Projektmethodik und DevOps – idealerweise im regulierten Umfeld.
Prio 3
Kommunikationsstärke sowie lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten zeichnen dich aus. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Benefits
- 13. Gehalt
- 30 Tage Urlaub
- Home Office Möglichkeiten
- Sonderzahlungen
- Überstundenausgleich
- Corporate Benefits
- Business Bike Leasing
- kostenlose Massagen
- Zuschuss für Fitnessstudio/Sportverein
- Gesundheitsförderung (Workshops, Schulungen, Vorsorgeuntersuchungen etc.)
- vergünstigtes Laden für E-Autos
- Mitarbeiterevents
- Weiterentwicklung über eigene Schulungsakademie
- Sicherheit und langfristige Perspektive
- internes Restaurant u.v.m.
#J-18808-Ljbffr
IT Prozessmanager (m/w/d) Arbeitgeber: BA.Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
BA.Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Prozessmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit Fachleuten aus der IT- und Prozessmanagement-Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die neuesten Trends in ERP-Systemen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter zu verbinden. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Herausforderungen im Prozessmanagement, um ein besseres Verständnis für die Rolle zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Workshops und Schulungen vor, indem du dich mit den Grundlagen von ERP-Systemen, insbesondere Navision und Business Central, vertraut machst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, schnell produktiv zu werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige in Gesprächen deine Kommunikationsstärke, indem du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Problemlösungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung teilst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Prozessmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine spezifischen Fähigkeiten im Prozessmanagement und deine Erfahrung mit ERP-Systemen hervorhebt. Zeige, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und welche Erfolge du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle des IT Prozessmanagers viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern anführen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BA.Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Prozessmanagers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines IT Prozessmanagers vertraut. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Workshops und Schulungen erfolgreich durchgeführt hast.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme
Informiere dich über ERP-Prozesse, insbesondere über Navision und Business Central. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für diese Systeme hast und wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich zwischen verschiedenen Stakeholdern vermittelt hast.
✨Lösungsorientiertes Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast. Dies zeigt, dass du strukturiert und lösungsorientiert arbeitest.
