Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und unterstütze Auszubildende in technischen und kaufmännischen Berufen.
- Arbeitgeber: BAADER, ein globaler Partner für Lebensmittelverarbeitungslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Fachausbildung, pädagogische Fähigkeiten und Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Arbeiten bei BAADER. BAADER ist mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden weltweit der Partner für Lebensmittelverarbeitungslösungen und in mehr als hundert Ländern auf sechs Kontinenten aktiv. Bei uns erwarten Sie vielfältige Tätigkeitsfelder, von der Entwicklung und Herstellung von Spezialmaschinen und Lösungen für die Verarbeitung von Fisch, Geflügel und Fleisch über Vertrieb, Projektierung und Installation bis hin zu unterstützenden Bürofunktionen, Service und After-Sales. Der Digitalzweig mit Fokus auf die gesamte Food Chain eröffnet Möglichkeiten zur Mitwirkung an einem innovativen Use Case mit viel Potenzial. Von der Ausbildung an fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Diversität und internationaler Austausch ermöglichen dabei neue Impulse und Ideen.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Ausbildung suchen wir Sie als Ausbilder. Sie sind verantwortlich für die Vermittlung von theoretischen und praktischen Ausbildungsinhalten in der kaufmännischen und technischen Ausbildung. Sie gestalten Lernprozesse, begleiten und fördern die Auszubildenden individuell und bereiten sie auf ihre Abschlussprüfungen vor. Sie arbeiten eng mit Fachabteilungen und Berufsschulen zusammen, um sicherzustellen, dass die Ausbildung dem Ausbildungsrahmenplan entspricht und die Auszubildenden bestmöglich auf ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet sind.
Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören:
- Auswahl, Ausbildung und Führung von technischen/kaufmännischen Auszubildenden und dual Studierenden
- Ausbildung und Führung von externen Auszubildenden im Rahmen von Ausbildungskooperationen
- Vermittlung und Heranführung von Kenntnissen und Fertigkeiten in verschiedenen Ausbildungsberufen/ dualen Studiengängen (u. a. Industriemechaniker, Mechatroniker, Zerspaner, Industriekaufmann, duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen/ Mechatronik)
- Erstellung und Umsetzung von betrieblichen Ausbildungsplänen in enger Absprache mit den Fachabteilungen entsprechend dem Ausbildungsstand der Auszubildenden
- Gewährleistung der Sicherheit im Betrieb und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben für die Ausbildung
- Zusammenarbeit mit den Hochschulen/ Berufsschulen
- Enge Abstimmung mit den Fachbereichen entsprechend dem Ausbildungsstand der Auszubildenden
- Führen von Beurteilungs- und Fördergesprächen
- Vorbereitung der Auszubildenden auf die Prüfungen
- Durchführung administrativer Tätigkeiten (z. B. Erstellung von Verträgen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten, Verwaltung der Personalakten der Auszubildenden)
- Koordination von Praktikanteneinsätzen im Unternehmen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Ausbildung bei BAADER
- Mitarbeit bei der Durchführung von Ausbildungs-Marketingmaßnahmen
- Teilnahme an Berufsmessen
- Vertretung des Ausbilders der gewerblichen Berufsausbildung
Diese professionellen und persönlichen Fähigkeiten bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder erfolgreich abgeschlossene technische, mehrjährige Fachschulausbildung
- Einschlägige kaufmännische und technische Berufserfahrung
- Erfolgreich bestandene Ausbildereignungsprüfung
- Sichere MS-Office-Anwendungskenntnisse (Word, Excel), idealerweise Kenntnisse im Bewerbermanagementsystem d.vinci
- Pädagogische Fähigkeiten: Freude am Umgang mit Menschen und an der Weiterentwicklung von Persönlichkeiten sowie pädagogisches Geschick
- Soziale Kompetenzen: sehr gutes Kommunikationsvermögen und soziale Kompetenz im Umgang mit jungen Menschen
- Methodische Fähigkeiten: Erfahrung in der Gestaltung, Strukturierung und Vermittlung von Lernprozessen sowie Freude an der Neu- bzw. Weiterentwicklung von Prozessen und Vorgehensweisen
- Technische Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit relevanten CAD-Programmen sowie Verständnis und Interesse für technische Entwicklungen
- Führungspersönlichkeit mit einer der Aufgabenstellung entsprechenden Eigeninitiative und Motivation, Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke sowie Überzeugungskraft und "Hands-on"-Mentalität
Das bieten wir Ihnen:
- Internationalität – spannende Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für die langfristige Sicherheit
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Attraktives Einkommen nach Tarifbindung mit Sonderzahlungen und Sonderurlaub sowie Unterstützung für die Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr für die Erholung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten
- Betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenlosen Vorsorgeuntersuchungen (z. B. Hautkrebsvorsorge, Venenscreening) und ergonomischen Arbeitsplätzen
- Fit und aktiv bei BAADER mit Betriebssport und Fitnessangeboten (z. B. Rennradsport, Yoga, Drachenboottraining) sowie bezuschusstem Fahrradleasing
- Zusätzliches Unterstützungsangebot – Leistungen bei besonderen Belastungen aus freiwilliger Unterstützungskasse (z. B. Brillenzuschuss, Zahnbehandlung)
- Weiterqualifizierungs- und Bildungsangebote vom Language Club bis zur Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium
- Corporate Benefits – attraktive Mitarbeitendenrabatte bei zahlreichen Partnern
- Gesundheit und Sicherheit auf Dienstreisen – professionelle Unterstützung durch unser Global Assistance Program
- Langfristig orientiertes, erfolgreiches Familienunternehmen mit stabilen Strukturen und modernen Arbeitsbedingungen
Ihre Bewerbung:
Interessiert Sie diese Herausforderung und möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann können Sie sich direkt hier online bewerben. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Ausbilder (m/w/d) technischer und kaufmännischer Bereich - BAADER Arbeitgeber: BAADER
Kontaktperson:
BAADER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) technischer und kaufmännischer Bereich - BAADER
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission von BAADER verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung! Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Wissen vermittelt hast oder wie du junge Talente gefördert hast. Das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) technischer und kaufmännischer Bereich - BAADER
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei BAADER zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich interessierst. Deine Begeisterung kann uns überzeugen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
Bewirb dich direkt online!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAADER vorbereitest
✨Informiere dich über BAADER
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über BAADER und deren Produkte verschaffen. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich Lebensmittelverarbeitung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Position als Ausbilder sowohl technische als auch kaufmännische Aspekte umfasst, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Lernprozesse gestaltet hast oder welche Methoden du verwendet hast, um Auszubildende zu fördern.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
In der Rolle des Ausbilders sind soziale und kommunikative Kompetenzen entscheidend. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Förderung von Auszubildenden zu erläutern. Vielleicht hast du sogar ein Beispiel, wo du besonders erfolgreich warst – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei BAADER zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der Ausbildung umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.