Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Preisstrukturen und unterstütze Kitas bei finanziellen Entscheidungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bildungssektor mit einem respektvollen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenzuschuss und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in einem respektvollen Team mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft von Kitas und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Revenue Management und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen dich als Revenue Manager (m/w/d) ab sofort in Vollzeit.
Deine Rolle im Überblick:
Als Revenue Manager stellst du sicher, dass unsere Kitas auf einer soliden und transparenten kaufmännischen Grundlage arbeiten. Du verantwortest Pricing, Rabatte, Erstattungen und das Revenue Controlling in einem komplexen Produktumfeld und unterstützt die Einrichtungsleitungen dabei, finanziell fundierte Entscheidungen – unter Wahrung der kommerziellen Regeln und Margen, zu treffen.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet:
- Du steuerst die Preisstrukturen über alle Kitas hinweg, einschließlich Rabatten, Sondervereinbarungen, Flexverträgen und Ausnahmen.
- Du stellst die konsistente Anwendung der Preislogik in allen Einrichtungen sicher und bewertest die finanziellen Auswirkungen von Preisänderungsanfragen sowie Abweichungen von Standardregeln.
- Du überwachst die B2C-Umsatzentwicklung auf Einrichtungs- und Gruppenebene, um Risiken, Erlösverluste und Optimierungspotenziale zu identifizieren.
- Du erstellst regelmäßig Umsatzberichte, Forecasts und Abweichungsanalysen zur Unterstützung von Budgetierung und Planung.
- Du berätst die Einrichtungsleitungen zu den finanziellen Auswirkungen ihrer Ideen, Entscheidungen und Ausnahmen, hinterfragst Vorschläge konstruktiv und stellst die Einhaltung kommerzieller Leitlinien sicher.
- Du unterstützt die Einrichtungsleitungen dabei, die wichtigsten finanziellen Treiber ihrer Einrichtungen zu verstehen.
- Du wirkst daran mit, operative Anforderungen mit wirtschaftlicher Nachhaltigkeit in Einklang zu bringen.
- Du arbeitest mit digitalen Tools zur Steuerung von Preisen, Verträgen und Umsatzdaten.
- Du arbeitest eng mit Finance, Operations, Sales und Service zusammen.
Das bringst du mit:
- Du hast Erfahrung im Revenue Management, Controlling, Pricing oder in der operativen Finanzsteuerung.
- Du bringst praktische Erfahrung mit komplexen Preisstrukturen mit (z. B. Subventionen, Erstattungen, Staffelpreise, Ausnahmen).
- Idealerweise hast du erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit operativen Teams oder Standortleitungen.
- Du verfügst über starke analytische und Controlling-Kompetenzen.
- Du gehst sicher mit Tabellenkalkulationen, Reporting-Tools und digitalen Systemen um.
- Du kannst finanzielle Auswirkungen verständlich für Nicht-Finanzkolleg:innen erklären.
- Du arbeitest strukturiert, detailorientiert und pragmatisch.
- Du hast Freude an der engen Zusammenarbeit mit operativen Führungskräften.
- Du kannst bei Bedarf klar und faktenbasiert „Nein“ sagen.
- Du hast eine serviceorientierte Haltung mit kommerziellem Rückgrat.
- Du bist zuverlässig, ruhig und lösungsorientiert.
Darauf kannst du dich freuen:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und 30 Tagen Urlaub + 2 arbeitsfreien Tagen an Heiligabend und Silvester.
- Bezuschussung von Fahrtkosten für die tägliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeitsplatz.
- Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club.
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz inklusive Laptop sowie ein Mobiltelefon.
- Eine individuelle Einarbeitung in deinem Team sowie ein Onboarding Tag, bei dem du alle Abteilungen des Unternehmens kennenlernst.
- Vergünstigter Kita-Platz, nach Verfügbarkeit.
- Unser Büro befindet sich im Herzen Münchens, am Sendlinger Tor, du kannst auch, nach Absprache, hybrid arbeiten.
- Ein Team mit Professionalität und Begeisterung, in dem sich alle Kolleg:innen mit gegenseitigem Respekt begegnen.
- Ein Arbeitsumfeld, in dem du deine Erfahrung und Persönlichkeit einbringen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten selbst mitgestalten kannst.
Revenue Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Babilou Family Deutschland Gmbh
Als Arbeitgeber bieten wir dir als Revenue Manager (m/w/d) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und 30 Tagen Urlaub, sowie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Unser modernes Büro im Herzen Münchens fördert eine professionelle und respektvolle Teamkultur, in der du deine Fähigkeiten einbringen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten gestalten kannst. Zudem unterstützen wir dich mit Fahrtkostenzuschüssen und attraktiven Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club, um ein ausgewogenes Arbeitsleben zu fördern.
Kontaktdaten:
Babilou Family Deutschland Gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Revenue Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Revenue Manager. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kitas und deren Preisstrukturen. Zeige, dass du die finanziellen Herausforderungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie man die Umsatzentwicklung verbessern kann, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du nicht nur reagierst, sondern auch strategisch denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich gleich über weitere spannende Stellen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revenue Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Revenue Manager bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Revenue Management oder Controlling. Zeig uns, wie du komplexe Preisstrukturen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen starken Eindruck!
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen negativen Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Babilou Family Deutschland Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Preisstrukturen
Mach dich mit den verschiedenen Preisstrukturen und Rabatten vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit komplexen Preisstrukturen umgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest eine Fallstudie oder ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit präsentieren, das zeigt, wie du Umsatzentwicklungen überwacht und Risiken identifiziert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe finanzielle Konzepte einfach und verständlich zu erklären, damit auch Nicht-Finanzkolleg:innen folgen können.
✨Sei lösungsorientiert
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Denke an Situationen, in denen du Herausforderungen im Revenue Management gemeistert hast, und sei bereit, deine Herangehensweise und die Ergebnisse zu teilen.
