Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite die Finanzbuchhaltung und erstelle Monats- und Jahresabschlüsse.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen, das junge Familien unterstützt und Innovation mit Herzlichkeit verbindet.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit flachen Hierarchien und tollen Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von BabyOne und erlebe unvergessliche Momente für Familien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder Bilanzbuchhalter erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Bei BabyOne gestalten wir das Abenteuer Babyzeit – nicht nur in unseren Märkten, sondern direkt aus der Zentrale. Wir entwickeln Prozesse, Produkte und Services, die junge Familien in ihrer besonderen Zeit unterstützen. Mit über 100 Standorten in der DACH-Region sorgen wir dafür, dass unsere Expertise und Leidenschaft überall spürbar sind – online wie offline. Als inhabergeführtes Familienunternehmen verbinden wir Innovation mit Herzlichkeit und treiben den Handel von morgen aktiv voran. Hier gestaltest du Strukturen, die echte Wirkung zeigen, und trägst dazu bei, dass Familien unvergessliche Momente erleben. Werde Teil unseres Teams und forme die Zukunft von BabyOne mit.
Das sind deine Aufgaben
- Du bearbeitest die laufende Finanzbuchhaltung, von der Erfassung und Kontierung bis zur Buchung von Geschäftsvorfällen inkl. der Verrechnung von Leistungen innerhalb des Konzerns sowie mit den Franchiseunternehmen.
- Du erstellst Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB.
- Du bist in Buchhaltungsfragen Ansprechpartner:in für die jeweiligen Gesellschaften und betreust diese rundum.
- Du bringst dich und deine Ideen in die Entwicklung unseres Rechnungswesens ein und hast Spaß an der Weiterentwicklung unserer digitalen Prozesse.
Das bringst du mit
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung, z.B. zum Steuerfachangestellten (m/w/d) absolviert, sowie eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder idealerweise zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
- Du kennst dich gut im HGB aus und bist bilanzsicher.
- Du hast den Durchblick in DATEV und der Umgang mit Microsoft-Office-Programmen sowie eine hohe IT-Affinität sind für dich selbstverständlich.
- Du bist offen, kommunikativ und arbeitest eigenständig und gerne im Team.
- Du magst es, über den Tellerrand zu schauen und Verantwortung zu übernehmen.
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und hast eine schnelle Auffassungsgabe.
Das findest du bei uns
- Know-how: Wir sind seit über 35 Jahren familiengeführtes Franchise-Unternehmen in 2. Generation, das neben langjähriger, erfolgreicher Arbeit im Baby- & Kleinkindfachhandel auch soziale Verantwortung übernimmt.
- Authentizität: Wir duzen uns und kleiden uns, täglich so, wie wir uns wohlfühlen.
- New Work: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten sowie flachen Hierarchien und kurzen, offenen Kommunikationswegen. Um gut zusammenzuarbeiten und unsere Kultur aktiv mitzugestalten, sind mindestens drei Anwesenheitstage in unserer Münsteraner Zentrale notwendig.
- Work from Anywhere: Mitarbeitende können bis zu 4 Wochen im Jahr flexibel von einem beliebigen Ort aus arbeiten.
- Benefits: 30 Tage Urlaub, JobRad-Leasing, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze direkt an unserer Zentrale, kostenlose Getränke und regelmäßige als auch einzigartige Firmenevents und Aktivitäten.
Steuerfachangestellter/Bilanzbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: BabyOne Franchise- und Systemzentrale GmbH
Kontaktperson:
BabyOne Franchise- und Systemzentrale GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steuerfachangestellter/Bilanzbuchhalter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über BabyOne, unsere Werte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und sei offen für Fragen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen und unsere Unternehmenskultur leben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft von BabyOne zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerfachangestellter/Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Steuerfachangestellter/Bilanzbuchhalter geeignet bist.
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die wir bei BabyOne suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BabyOne Franchise- und Systemzentrale GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von BabyOne. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung oder im Umgang mit HGB unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den digitalen Prozessen oder zu den Herausforderungen in der Buchhaltung sein. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Unternehmen beizutragen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da der Umgang mit DATEV und Microsoft-Office-Programmen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du auch Ideen zur Verbesserung digitaler Prozesse – teile diese! Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.