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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktionsplanung und optimiere Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Tägliche Herausforderungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Raum für Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Produktionsplanung erforderlich.
- Andere Informationen: Erwarte ein hochautomatisiertes Arbeitsumfeld ohne Alltag.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die produktionsübergreifende Produktionsplanung, Steuerung und Überwachung (Thermoformen, Tiefziehen und Extrusion)
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung der zentralen PPS-Abteilung inkl. fachlicher und disziplinarischer Leitung der PPS/AVOR-Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer optimalen Kapazitäts-, Termin- und Materialplanung über die gesamte Wertschöpfungskette
- Planung und Steuerung der Produktionsplanung in SAP, sowie Pflege relevanter Kennzahlen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie bspw. Einkauf, Produktion, Logistik und Sales zur Abstimmung von benötigten Ressourcen und Terminen
- Verantwortung für die Grob- und Feinplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte
- Mitwirkung an der Digitalisierungsstrategie (z. B. Projektführung MES)
- Kontinuierliche Optimierung der Planungsprozesse, Schnittstellen und Stammdatenpflege im ERP
Dein Profil
- Technische Grundausbildung mit Weiterbildung in Produktionsplanung, AVOR, Supply Chain Management oder Prozessmanagement
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsplanung in einem Industriebetrieb
- Sehr gute ERP-/MES-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP4HANA von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches Denken, hohe IT-Affinität und Freude an strukturierter Planung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Englisch gewünscht)
- Freude und Begeisterung sein Team zu führen, zu fordern, zu motivieren und zu begleiten
Das bieten wir dir
- Täglich eine neue Herausforderung in einem dynamischen, hochautomatisierten und modernen Umfeld
- Offene und innovative Unternehmungskultur
- Interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen
- Aufgabengebiet mit viel Raum für Eigenverantwortung und selbständiges Arbeiten
- Ein hochmotiviertes und dynamisches Team begegnet dir mit viel Drive – bei uns gibt es keinen Alltag.
- Es erwartet dich eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Verantwortung in einem innovativen Unternehmen.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung via Online-Formular „Jetzt bewerben!“. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
Teamleiter Pps/avor 100% Arbeitgeber: BACHMANN GROUP
Kontaktperson:
BACHMANN GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Pps/avor 100%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, und persönliche Empfehlungen können dir einen großen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Digitalisierungsstrategie beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige Initiative und Interesse, indem du auch nach dem Gespräch nachhakst und dein Engagement unter Beweis stellst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Produktionsplanung und Teamführung unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Pps/avor 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst und verstanden hast, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Online-Formular. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BACHMANN GROUP vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktionsplanung und Teamführung unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Zusammenarbeit zu zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Kultur. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Projekte, insbesondere im Bereich Digitalisierung und Produktionsoptimierung. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
