Storeleiter:in (m/w/d) Back-Factory Bremerhaven
Storeleiter:in (m/w/d) Back-Factory Bremerhaven

Storeleiter:in (m/w/d) Back-Factory Bremerhaven

Bremerhaven Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Team und organisiere die Abläufe in der Filiale.
  • Arbeitgeber: Marktführer in der Back-Gastronomie mit einem tollen Betriebsklima.
  • Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatte, kostenloses Essen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Werde Teil der Back-Factory Familie und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte das Erlebnis unserer Gäste aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung in Gastronomie und Freude am Kundenkontakt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Arbeit bei Back-Factory bedeutet Liebe zum Detail. Mit unseren Snacks schenken wir unseren Gästen eine kurze Auszeit vom Alltag. Hinter der alltäglichen Arbeit unserer Mitarbeitenden im Store steckt ein entsprechender organisatorischer Aufwand. Wenn Du Interesse hast, für unsere Filiale diese Verantwortung zu übernehmen, dann ist dieser Job genau der Richtige für Dich.

Eine sichere Zukunft beim Marktführer der Back-Gastronomen:

  • Umfangreiche Einarbeitung durch ein starkes und kompetentes Team
  • Ein gutes Betriebsklima und ein sicherer Arbeitsplatz
  • Mitarbeiterrabatte und kostenloses Essen
  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung

Du organisierst sämtliche Arbeitsabläufe in der Filiale. Dein Tätigkeitsgebiet umfasst die optimale Personaleinsatzplanung bis hin zur bedarfsgerechten Produktion. Hierbei gehört auch die Bestellung der Ware zu Deinen Aufgaben. Die Führung Deines Teams liegt in deiner Verantwortung. Dabei achtest Du auf die Sicherstellung unserer Qualitäts- und Systemstandards. Die Motivation und Schulung des Teams fällt in Deinen Aufgabenbereich.

Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung absolviert (z.B. in der Systemgastronomie oder Bäckerei) und bringst mehrjährige Erfahrung in der Gastronomie mit. Erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Verantwortung für ein Team zu übernehmen, gehört zu Deinen Kernkompetenzen. Du hast ein sicheres und kommunikatives Auftreten und besitzt organisatorische Fähigkeiten. Dein Profil ergänzt sich durch Freude am Umgang mit Kunden und Serviceorientierung. Ein gewissenhafter und hygienischer Arbeitsstil ist für Dich selbstverständlich. Außerdem bringst Du ein ausgeprägtes Engagement und zeitliche Flexibilität mit.

Werde Teil der Back-Factory Familie - Wir freuen uns auf Dich! Bewirb Dich online oder über WhatsApp direkt auf Deinem Handy.

Hast Du noch Fragen zur Stelle? Dann melde Dich einfach bei Natascha Süllow unter der Telefonnummer +49 054078146444. Bei allgemeinen oder technischen Fragen erreichst Du unsere Bewerberhotline unter +49 201 20189 288.

Storeleiter:in (m/w/d) Back-Factory Bremerhaven Arbeitgeber: Back-Factory

Die Back-Factory bietet als Marktführer in der Back-Gastronomie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein hervorragendes Betriebsklima und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten, kostenlosem Essen und einem engagierten Team, das Wert auf eine umfassende Einarbeitung legt. Wenn Du Teil einer dynamischen und serviceorientierten Familie werden möchtest, ist die Back-Factory der ideale Arbeitgeber für Dich.
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Kontaktperson:

Back-Factory HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Storeleiter:in (m/w/d) Back-Factory Bremerhaven

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Storeleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit dem Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Back-Factory arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Back-Factory und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Verantwortung für ein Team übernehmen kannst!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Kundenservice zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Storeleiter:in (m/w/d) Back-Factory Bremerhaven

Organisatorische Fähigkeiten
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Qualitätsmanagement
Teamführung
Einsatzplanung
Hygienebewusstsein
Engagement
Flexibilität
Detailorientierung
Erfahrung in der Gastronomie
Serviceorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Back-Factory brennst!

Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie hervor. Egal ob Führungserfahrung oder Organisationstalent – wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst.

Achte auf Details!: Wie bei unseren Snacks gilt auch hier: Die kleinen Dinge machen den Unterschied. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und gut strukturiert ist. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest!

Bewirb dich direkt online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So geht's am schnellsten und einfachsten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Back-Factory vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Back-Factory und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Liebe zum Detail und die Serviceorientierung verstehst, die das Unternehmen auszeichnen. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor

Da die Position des Storeleiters Verantwortung für ein Team erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und organisiert hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine organisatorischen Fähigkeiten betreffen. Überlege dir, wie du Arbeitsabläufe optimieren und die Personaleinsatzplanung effizient gestalten würdest. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung

Zeige dein Interesse an der Entwicklung innerhalb des Unternehmens, indem du Fragen zur Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.

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Standort: Bremerhaven
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