Media Buyers

Media Buyers

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Medienkampagnen in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Medien und Werbung mit frischem Ansatz.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Remote-Arbeit.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnelllebigen Agenturumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Produkte und arbeite an innovativen Kampagnen in ganz Europa.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Medienplanung und -einkauf, besonders in TV und Digital.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unser Kunde öffnet wieder, nachdem die Einschränkungen in ihrem relevanten Sektor aufgehoben wurden, und hat eine Reihe von spannenden Rollen in der Medien- und Werbeabteilung. Sie schaffen ein frisches und innovatives Team, das eine Reihe aufregender neuer Produkte in ganz Europa einführen wird, und suchen 3 Media Buyers mit Kenntnissen in allen Aspekten der Medien: TV, Social, PPC und Presse.

Verantwortlichkeiten:

  • Zusammenarbeit mit dem Media Director zur Übersetzung von Strategien und Kommunikationsplänen in Medienauswahl.
  • Analyse verfügbarer Daten zur Prognose zukünftiger Leistungen.
  • Verhandlung von Medienkäufen und -planung.
  • Erstellung von Medienplänen und Verwaltung von Buchungen.
  • Verwaltung von PPC- und bezahlten Social-Kampagnen, einschließlich Planung, Testen, Optimierung und Strategie.
  • Verwaltung von Tracking und Attribution über Google Analytics, Facebook, Events Manager und Google Tag Manager.
  • Zusammenarbeit mit AdOps- und Analytik-Teams zu Tracking-Anforderungen für neue Kampagnen.
  • Aufbau, Verwaltung und Optimierung digitaler Kampagnen.
  • Beitrag zur Schulung und Entwicklung des Personals.

Qualifikationen:

  • Solide Grundlagen in der Planung und dem Kauf von Medien.
  • Leidenschaft für Werbung und Medien.
  • Can-Do-Einstellung.
  • Hohe Aufmerksamkeit für Details.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten mit ausgezeichneten schriftlichen und mündlichen Fähigkeiten.
  • 2 Jahre Erfahrung in der Planung und im Kauf von Medien mit Schwerpunkt auf TV und digitalem Einkauf.
  • Erfahrung mit Google Analytics, Google Tag Manager und Social Media Tracking.
  • Gute Zeitmanagementfähigkeiten, Ruhe unter Druck und die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Agenturumgebung zu arbeiten.

Diese Rollen werden mit einem sehr attraktiven Leistungspaket und erheblichen Möglichkeiten zur Remote-Arbeit angeboten.

Media Buyers Arbeitgeber: Back4good

Unser Unternehmen bietet eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Vergütungspaket und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Kultur ist geprägt von einer offenen Kommunikation und einem starken Fokus auf Weiterbildung, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich Medien und Werbung macht.

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Kontaktdaten:

Back4good Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Media Buyers erhalten könntest

✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

✨Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

✨Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Back4good zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Media Buyers mit Bravour zu bestehen

Medienplanung
Medieneinkauf
Datenanalyse
Verhandlungsgeschick
PPC-Kampagnenmanagement
Soziale Medien Kampagnenmanagement
Google Analytics

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Back4good bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Back4good vorbereitet

✨Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

✨Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

✨Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

✨Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.