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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und koordiniere den Tagesablauf in einem neuen Konzept.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen mit einem leidenschaftlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, 30% Personalrabatt und Bike-Leasing.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und flexible Schichteinteilung.
- Warum dieser Job: Sei von Anfang an dabei und gestalte etwas Neues mit uns!
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Wesen und Teamfähigkeit sind wichtig, Branchenkenntnisse sind kein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir eröffnen NEU – und Sie können von Anfang an dabei sein!
Voraussichtlicher Start: September 2026 (Einarbeitung ab jetzt möglich)
Ort: Wiesbaden, Mainzer Straße 79
Unser neues Konzept steht in den Startlöchern, und wir suchen engagierte, zuverlässige und teamorientierte Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns etwas Neues aufzubauen.
Geplant ist ein Betrieb von Montag bis Sonntag, Küche bis 21 Uhr, Betrieb bis ca. 22 Uhr. Exklusive Veranstaltungen am Wochenende sind möglich – diese ergeben sich aber meist kurzfristig.
Arbeitszeit: vorwiegend Spätschicht (bis ca. 22–23 Uhr)
Ihre Aufgaben:
- Koordination des Tagesablaufs und Teamführung
- Enge Zusammenarbeit mit der Fachgeschäftsleitung
- Mitarbeit in der Küche und an der Theke
- Verantwortung für Abrechnung & Kasse
DAS BIETEN WIR:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen.
- Ein leidenschaftliches und motiviertes Team.
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer handwerklich, qualitätsorientiert und erfolgreich arbeitenden Bäckerei, Café und Bistro.
- Eine intensive Einarbeitungsphase mit Schulungen in der Backhaus Schröer-Akademie.
- 30% Personalrabatt.
- Ihr Fahrrad (Lukratives Bike-Leasing in Zusammenarbeit mit regionalen Fahrradhändlern).
- 50% Zuschuss aufs Deutschlandticket.
Stellenanforderungen:
- Sie haben eine positive Ausstrahlung und ein freundliches Wesen.
- Sie freuen sich, wenn Ihr Kunde glücklich ist.
- Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen.
- Sie sind in der Schichteinteilung flexibel.
- Branchenkenntnisse freuen uns, sind jedoch keine Voraussetzung für einen Start bei uns!
Teamleitung Abendschicht (m/w/d) für Neueröffnung gesucht Arbeitgeber: BACKHAUS SCHRÖER
Kontaktperson:
BACKHAUS SCHRÖER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Abendschicht (m/w/d) für Neueröffnung gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Abendschicht interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Unternehmen, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es schon jemanden in deinem Netzwerk, der bei uns arbeitet und dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Bäckerei und unser Konzept. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit in den Vordergrund zu stellen – wir suchen nach Menschen, die ins Team passen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Abendschicht (m/w/d) für Neueröffnung gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie gut du ins Team passt.
Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir ein starkes Team aufbauen wollen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamarbeit hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an unsere Unternehmenskultur an. Zeig uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an unserem neuen Konzept begeistert.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir schnell und unkompliziert auf deine Unterlagen zugreifen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BACKHAUS SCHRÖER vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Unternehmen und dessen neues Konzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Teamleitung einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Teamfähigkeit!
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Zusammenarbeit verdeutlichen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Ziele zu erreichen.
✨Flexibilität betonen!
Da die Stelle Schichtarbeit umfasst, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und zeige, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
✨Kundenorientierung hervorheben!
Da der Kunde im Mittelpunkt steht, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden glücklich gemacht hast. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen hervorragenden Service zu bieten.