Principal Product Manager, Innovation (Remote)

Wer wir sind: Bei OPENLANE machen wir den Großhandel einfach, damit unsere Kunden erfolgreicher sein können. Wir sind ein Technologieunternehmen, das den fortschrittlichsten und unkompliziertesten digitalen Marktplatz für gebrauchte Fahrzeuge aufbaut. Wir sind ein Datenunternehmen, das Kunden hilft, intelligenter zu kaufen und zu verkaufen, mit klaren, umsetzbaren Einblicken, die sie verstehen und nutzen können. Und wir sind ein Innovationsunternehmen, das die Zukunft des Großhandels durch Neugier, Zusammenarbeit und einen unternehmerischen Geist beschleunigt.

Unsere Werte:

• Getrieben von Wegbereitern. Wir verfolgen Herausforderungen, die uns inspirieren, zu bauen, zu schaffen und zu innovieren.
• Unermüdliche Neugier. Wir streben danach, das Erlebnis unserer Kunden zu verstehen und zu verbessern.
• Intelligentes Risikomanagement. Wir verwandeln Risiken in Fortschritt durch Daten, Erfahrung und Intuition.
• Furchtlose Eigenverantwortung. Wir halten, was wir versprechen, und lernen dabei.

Wir suchen: Wir suchen einen erfahrenen Lead Product Manager, der einem kleinen, schnelllebigen Innovationsteam beitritt, das neue Produkte und Lösungen von der Idee bis zur Markteinführung entwickelt. Sie werden an der Identifizierung von Chancen, der Formulierung komplexer Probleme und der Transformation von frühen Ideen in validierte Lösungen beteiligt sein. Der ideale Kandidat hat mehr als 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, einschließlich nachweislichem Erfolg bei der Einführung innovativer Produkte von der Konzeption bis zur Lieferung.

Sie sind:

• Unternehmerisch. Sie denken wie ein Gründer – einfallsreich, neugierig und voller Energie in unklaren Situationen.
• Strategisch & kundenorientiert. Sie verstehen die Bedürfnisse der Kunden, die Marktdynamik und die Geschäftsziele, um überzeugende Produktvisionen zu gestalten.
• Analytisch. Sie nutzen Daten und Kennzahlen, um Entscheidungen zu treffen, Hypothesen zu validieren und den Erfolg zu messen.
• Kooperativ. Sie arbeiten effektiv mit Geschäfts-, Technologie- und Designteams zusammen, um Prioritäten abzustimmen und Ergebnisse zu liefern.
• Anpassungsfähig. Sie gedeihen in dynamischen Umgebungen und passen Strategien basierend auf Marktveränderungen und Feedback an.
• Innovativ. Sie suchen nach Möglichkeiten, traditionelle Prozesse in moderne, digitale Erlebnisse zu transformieren.

Sie werden:

• Entdecken & Untersuchen: Probleme formulieren und die vielversprechendsten Chancen eingehend untersuchen.
• Inspirieren & Organisieren: Das Handbuch für andere optimieren, um Ideen mit klaren Feedbackschleifen, Bewertungskriterien und definierten Gates zu präsentieren.
• Experimentieren & Lernen: Schnell arbeiten, um Ideen und Annahmen frühzeitig und häufig mit den neuesten No-Code- und Low-Code-Techniken zu validieren.
• Ausrichten & Beeinflussen: Klare Narrative schreiben, Stakeholder mitnehmen und organisatorischen Schwung erzeugen, während Chancen gedeihen.
• Wirkung erzielen: Validierte Chancen in umsetzbare Fahrpläne übersetzen, die zu realen, messbaren Geschäftsergebnissen führen.
• Bewerten & Iterieren: Daten und Feedback nutzen, um den Erfolg zu bewerten, schnell zu iterieren und Produktstrategien für Skalierbarkeit zu verfeinern.

Mit wem Sie arbeiten werden: Diese Rolle berichtet an den VP, Produkt - Plattform und Innovation und wird eng mit Ingenieuren, Designern, Datenwissenschaftlern und Führungskräften zusammenarbeiten. Häufige funktionsübergreifende Interaktionen, um sicherzustellen, dass Innovationsinitiativen mit der Unternehmensstrategie und den langfristigen Zielen übereinstimmen.

Must Have’s:

• Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, einschließlich Zero-to-One oder Inkubationsarbeit mit ausgelieferten Ergebnissen.
• Nachweislicher Erfolg bei der Definition und Einführung von hochwirksamen und innovativen Produkten.
• Außergewöhnlicher Antrieb und nachgewiesene Fähigkeit, Ergebnisse zu liefern, indem Hindernisse proaktiv und unerschütterlich überwunden werden.
• Echte Leidenschaft für die Schaffung von etwas aus dem Nichts.
• Erfahrung mit Design Thinking, Lean Startup und anderen Innovationsmethoden wie Lean Experimentation und Rapid Prototyping.
• Begeisterte Neugier über die neuesten Technologien und Innovationstrends.
• Hochgradig analytisch mit starkem konzeptionellem Denken und kreativen, geschäftsorientierten Problemlösungsfähigkeiten.
• Fähigkeit, Alternativen quantitativ und qualitativ zu bewerten und überzeugende Empfehlungen basierend auf einer fundierten Geschäftsanalyse abzugeben.
• Klare Kommunikation in Schrift und Sprache - Sie vereinfachen Komplexität und treffen Entscheidungen.
• Starke Fähigkeit, Stakeholder zu beeinflussen und mit der Unternehmensführung zu kommunizieren.
• Teammitglieder betreuen, um das Wachstum der Fähigkeiten zu fördern und die Teamfähigkeit zu erhöhen.
• Abschluss eines Bachelor-Studiums erforderlich; ein höherer Abschluss ist bevorzugt.
• Erfahrung in agilen Umgebungen und im Management von kundenorientierten digitalen Produkten.
• Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung rigoros zu priorisieren.

Was wir bieten:

• Wettbewerbsfähige Vergütung
• Medizinische, zahnmedizinische und augenärztliche Leistungen mit Arbeitgeberbeiträgen zur HSA (US) und FSA-Optionen (US)
• Sofortige Vesting des 401K (US) oder RRSP (Kanada) mit Unternehmensbeitrag
• Bezahlter Urlaub, persönliche und Krankheitszeit
• Bezahlte Elternzeit (US)
• Arbeitgeberfinanzierte Kurzzeit- und Langzeitinvaliditätsversicherung, Lebensversicherung und AD&D (US)
• Umfangreiches Mitarbeiterunterstützungsprogramm
• Arbeitgeberfinanzierter „Leap into Service Day“ zum Freiwilligendienst
• Studiengebührenrückerstattung für berechtigte Programme
• Gelegenheiten zur Erweiterung Ihrer Fähigkeiten und zum Austausch Ihres Wissens in einer börsennotierten, globalen Organisation
• Unternehmenskultur interner Beförderungen, vielfältiger Karrierewege und bedeutender Aufstiegsmöglichkeiten

Klingt das nach einer Übereinstimmung? Bewerben Sie sich jetzt - wir können es kaum erwarten, von Ihnen zu hören!

Vergütungsbereich des Jahresgehalts: 150.000,00 - 210.000,00 USD (je nach Erfahrung, Fähigkeiten, Qualifikationen und anderen relevanten Faktoren).