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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Seminare und betreue Teilnehmer während der Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Arbeitsmedizin und Gesundheitsmanagement.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Gehälter, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitsmedizin in einem positiven und motivierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung in der Seminarorganisation sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und PKW-Führerschein erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Starte mit uns durch in eine gesunde Zukunft! Wir sind Vordenker, Marktführer und deutschlandweit an unseren 152 Standorten mit über 3.800 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Wir unterstützen und beraten unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze. Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit - auf allen Ebenen.
Das bieten wir Dir:
- Interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete
- Sehr gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen finanzierter Weiterbildungsmaßnahmen
- Detaillierte Einarbeitung
- Attraktives Gehalt, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Jobrad-Programm, Zuschuss beim Deutschlandticket u.v.m.
- 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei)
- Positives und motivierendes Betriebsklima
So punktest Du bei uns:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. im kaufmännischen Bereich oder im Hotelfach)
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Seminarorganisation und/oder im Veranstaltungsbereich vorteilhaft
- Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein sicheres, souveränes und kundenorientiertes Auftreten
- Strukturierte, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen
- PKW Führerschein und Reisebereitschaft
Das erwartet Dich:
- Tätigkeiten im Rahmen der Veranstaltungsabwicklung: u.a. Kommunikation mit Teilnehmenden, Referenten und Veranstaltungsstätten, Bearbeitung der Anmeldungen, Erstellung und Vorbereitung der Veranstaltungsunterlagen, Rechnungskontrolle
- Betreuung von Teilnehmenden und Referenten während der offenen Seminare (deutschlandweite Vorortbetreuung)
- Absprache mit Referenten und Veranstaltungsorten zur Organisation der Seminare
- Nachbereitung der Seminare: u.a. Auswertung von Feedbackbögen und Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen, Veranstaltungscontrolling
- Unterstützung bei der Jahresseminarplanung
Interessiert? Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Arbeitsmedizin! Sende uns noch heute Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationen und Zeugnisse) und lass uns gemeinsam einen positiven Beitrag zur Gesundheitsvorsorge leisten.
Seminarmanager (m/w/d) Arbeitgeber: BAD Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH
Kontaktperson:
BAD Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Seminarmanager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit Seminarorganisation und Gesundheitsmanagement beschäftigen, und nimm aktiv daran teil.
✨Informiere dich über die Branche
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Arbeitsmedizin und Seminarorganisation auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Position hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz erfordert, bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Bereite dich auf die Nachbereitung vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Feedbackauswertungen und Verbesserungsmaßnahmen zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur an der Organisation von Seminaren interessiert bist, sondern auch an deren kontinuierlicher Verbesserung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Seminarmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Seminarmanager. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen interessierst und was dich an der Seminarorganisation begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Seminarorganisation oder im Veranstaltungsbereich. Nenne konkrete Beispiele, die deine Organisations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz erfordert, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Teilnehmenden oder Referenten kommuniziert hast.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationen und Zeugnisse) vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAD Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Seminarorganisation vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Abläufe in der Seminarorganisation. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Koordination von Veranstaltungen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Seminarmanager viel mit Teilnehmenden und Referenten kommuniziert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationskompetenz während des Interviews zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen und stelle sicher, dass du auch aktiv zuhörst.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In der Veranstaltungsorganisation kann es oft zu unerwarteten Änderungen kommen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du Probleme schnell lösen konntest.
✨Vertrautheit mit MS Office betonen
Da sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen gefordert sind, solltest du im Interview konkret darauf eingehen, welche Programme du beherrschst und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
