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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Pflegeprozess und koordiniere die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Größtes diakonisches Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 10.700 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 31 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Zugang zu Rabatten, Fahrradleasing und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben der Menschen und übernehme Verantwortung für ihre Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pflegefachkraft Außerklinische Intensivpflege (m/w/d)
Vollzeit, Teilzeit | unbefristet
Bad Sebastiansweiler, Mössingen – Bad Sebastiansweiler
Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.
Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.
Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) Außerklinische Intensivpflege für unser Pflegeheim Bad Sebastiansweiler in Mössingen in Vollzeit/Teilzeit.
- Du steuerst den Pflegeprozess und koordinierst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner und Bewohnerinnen.
- Du pflegst die Menschen in deiner Wohngruppe und dokumentierst deine Tätigkeiten.
- Du stehst in Kontakt mit Arztpraxen, Apotheken und Angehörigen.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Weiterbildung in Außerklinischer Intensivpflege ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
- Verantwortungsbewusstsein und Professionalität
- Teamgeist und Empathie
- Attraktive Bezahlung nach Tarif:
Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.
- Jahressonderzahlung:
Im November und Juni gibt es eine Extra- Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres.
- 100 € Pflegefachkraftzulage:
Eine monatliche Zulage für alle Pflegefachkräfte.
- Zahlreiche Zulagen und Zuschläge:
Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand- by- Dienste und für kurzfristiges Einspringen.
- 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche):
Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub.
- Fort- und Weiterbildungsangebot:
Über 100 eigene Kurse und digitale Lernangebote über unsere Lernwelt.
- Flexible Arbeitszeitmodelle:
Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.
- Fahrradleasing:
Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen.
- Corporate Benefits:
Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.
- Mobilitätszuschuss:
Wenn du mit dem ÖPNV- Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett.
- Betriebliche Altersvorsorge:
Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein.
- Kostenlose Getränke:
Kaffee, Wasser und Tee.
- Dienstkleidung:
Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.
- Die besten Personalschlüssel:
Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.
Pflegefachkraft Außerklinische Intensivpflege (m/w/d) Arbeitgeber: Bad Sebastiansweiler GmbH
Kontaktperson:
Bad Sebastiansweiler GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft Außerklinische Intensivpflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit und den Menschen, die du pflegen wirst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen über die Stelle und das Unternehmen direkt zur Hand hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In deinem Gespräch oder bei der Bewerbung solltest du betonen, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft Außerklinische Intensivpflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Bevor du dich bewirbst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Er sollte aktuell sein und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthalten, die für die Pflegefachkraft wichtig sind.
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Bewerbung darauf abstimmen kannst.
Persönliches Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du perfekt zu uns passt. Betone deine Teamfähigkeit, Empathie und dein Verantwortungsbewusstsein – das sind Eigenschaften, die wir bei StudySmarter schätzen!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bad Sebastiansweiler GmbH vorbereitest
✨Lebenslauf auf Vordermann bringen
Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Pflege und hebe deine Weiterbildung in der außerklinischen Intensivpflege hervor, falls vorhanden.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Informiere dich über häufige Interviewfragen in der Pflege, wie z.B. zu deiner Herangehensweise an die Patientenversorgung oder zur Teamarbeit. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Antworten zu untermauern.
✨Empathie und Teamgeist zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Empathie und deinen Teamgeist zu demonstrieren. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du auf die Bedürfnisse von Bewohnern eingegangen bist.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Stelle, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Arbeitsumfeld. Das zeigt, dass du motiviert bist und langfristig denken kannst.