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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Prüfungen und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Baden-Württembergischer Genossenschaftsverband - eine führende Wirtschaftsorganisation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagenoption, Weiterbildungskostenübernahme und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Genossenschaftsbanken und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder Bankausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsweise mit Präsenz- und Remoteprüfungen in einem spannenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Baden-Württembergische Genossenschaftsverband (BWGV) ist eine der bedeutendsten und mitgliederstärksten Wirtschaftsorganisationen im Südwesten. Unsere Aufgabenschwerpunkte sind die vier Säulen: Beratung, Bildung, Prüfung und Interessenvertretung für unsere Mitgliedsgenossenschaften in genossenschaftlichen, rechtlichen, steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten.
Für unseren Prüfungsaußendienst in der Region Baden-Württemberg suchen wir:
Junior Consultants / Prüfungsassistenten (m/w/d) Genossenschaftsbanken
- Beginnend mit kleineren Prüfungsaufgaben arbeiten Sie sich unter Begleitung erfahrener Prüfer ein und übernehmen nach und nach mehr Verantwortung bei der Durchführung von Prüfungen.
- Parallel bilden Sie sich in Blockunterrichtseinheiten auf dem bundesweiten Verbandsprüferlehrgang an der Akademie Deutscher Genossenschaften in Montabaur weiter.
- Im Kontakt mit den Kunden vertreten Sie den BWGV und unterstützen diese im Rahmen der Prüfungstätigkeiten.
- Betriebswirtschaftliches Studium sowie Berufserfahrung im Finanzdienstleistungssektor oder eine Bankausbildung ergänzt um mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise in den Bereichen Marktfolge Aktivgeschäft (Kredit), Controlling, Rechnungswesen, Firmenkunden Aktivgeschäft, Regulatorik/Aufsichtsrecht, Revision/Prüfung) und entsprechende Weiterbildungen (z.B. Bankfachwirt/Bankbetriebswirt).
- Sie schätzen eine engagierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, möchten sich gerne weiterbilden, treten bei den Kunden sicher auf und haben Interesse, Ihre Prüfungsergebnisse anschaulich aufzubereiten und zu präsentieren.
- Flexibilität und Eigeninitiative.
- Mischung aus Präsenz- und Remoteprüfungen – Sie werden einer Prüfungsgruppe fest zugeordnet (um wohnortnahe Einsätze zu ermöglichen).
- Spannende Tätigkeit im genossenschaftlichen Umfeld.
- Attraktives Vergütungssystem.
- Option auf einen Dienstwagen nach der Probezeit.
- Überdurchschnittliche Leistungen der betrieblichen Altersversorgung.
- Komplette Übernahme der Weiterbildungskosten (Verbandsprüferlehrgang) – ohne Rückzahlungsvereinbarung.
- Sowie viele weitere Zusatzleistungen.
www.mein-job-passt-zu-mir.de
Junior Consultants / Prüfungsassistenten (m/w/d) Genossenschaftsbanken Arbeitgeber: Baden-Württembergischer Genossenschaftsverband e. V.
Kontaktperson:
Baden-Württembergischer Genossenschaftsverband e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Consultants / Prüfungsassistenten (m/w/d) Genossenschaftsbanken
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder Verantwortung übernommen hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige während des Gesprächs echtes Interesse an der Firma und der Position. Informiere dich im Vorfeld über den BWGV und stelle gezielte Fragen, die dein Engagement und deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Stelle interessierst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Consultants / Prüfungsassistenten (m/w/d) Genossenschaftsbanken
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst, die zu der Stelle passen. Erzähl uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle als Junior Consultant vorbereiten und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baden-Württembergischer Genossenschaftsverband e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die genossenschaftlichen Banken und deren spezifische Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Beratung und Prüfung in diesem Sektor verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Analyse, Problemlösung oder Kundenkommunikation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, dass du während des Interviews selbstbewusst auftrittst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizierst. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen!