Leiterin Baubewilligungen und kommunale Planung 100
Leiterin Baubewilligungen und kommunale Planung 100

Leiterin Baubewilligungen und kommunale Planung 100

Baden Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere Baubewilligungen sowie kommunale Planungsprojekte.
  • Arbeitgeber: Innovative Stadtverwaltung in Baden mit einem starken Fokus auf Entwicklung und Zusammenarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Eigenverantwortung, gutes Teamklima und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die bauliche Zukunft einer dynamischen Stadt und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Master in Raumplanung oder Jurastudium mit Führungserfahrung und juristischem Verständnis.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team und attraktive Anstellungsbedingungen warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Leiter*in Baubewilligungen und kommunale Planung 100%

Baden ist ein bedeutender Wirtschafts-, Kultur- und Bildungsstandort mit überregionaler Ausstrahlung. Die Mitarbeitenden der Stadtverwaltung setzen sich im Namen der Stadt täglich kompetent, offen, persönlich und flexibel für ihre Anspruchsgruppen ein. Der Bereich Rechtsetzung und Bewilligungen ist einer der drei Bereiche der Abteilung Bau. Er steuert die bauliche Entwicklung der Stadt und stellt die rechtmässige Umsetzung der raumplanerischen Gesetzgebung sicher. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir Sie als Leiter*in Baubewilligungen und kommunale Planung 100%.

Aufgabenschwerpunkte

  • Sie führen sieben Mitarbeitende in den Aufgabenbereichen Baubewilligung und grundeigentümerverbindliche kommunale Planung
  • Sie koordinieren das Baubewilligungsverfahren, beraten Bauherrschaften und Planende, führen Einwendungsverhandlungen und leiten Beschwerdeverfahren
  • Sie begleiten private und städtische Planungsprojekte
  • Sie sind Mitglied der Stadtbildkommission und der Baukommission
  • Sie nehmen Budget-, Reporting- und Controllingaufgaben für Ihren Verantwortungsbereich wahr
  • In Ihrer Funktion stellen Sie einen hohen Standard hinsichtlich baukultureller und juristischer Qualität, Effizienz, Kundenorientierung und Terminen sicher

Anforderungsprofil

  • Master UH oder FH in Raumplanung oder gleichwertige Ausbildung (z.B. Jurist) mit Weiterbildung im Rahmen eines Master of Advanced Studies (MAS) z.B. in Raumentwicklung
  • Führungserfahrung
  • Juristisches Verständnis
  • Vertiefte Kenntnisse im öffentlichen und privaten Bau-, Planungs- und Umweltrecht, der raumplanerischen Instrumente und der Interessenabwägung
  • Architektonische und städtebauliche Beurteilungskompetenz
  • Erfahrung im Projektmanagement und in der Koordination abteilungsübergreifender Projekte
  • Gesamtheitliches Denken und organisatorisches Geschick
  • Hohe Sozialkompetenz und ausgewogenes Beurteilungsvermögen
  • Initiatives, wirtschaftliches Denken und Verhandlungsgeschick
  • Sichere Kommunikation in deutscher Sprache in Wort und Schrift
  • Ausprägte Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit und Fähigkeit, verschiedene Perspektiven zu integrieren, um übergeordnete Ziele zu erreichen

Angebot

Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung in einer innovativen Stadtverwaltung. Ausserdem erwartet Sie eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team sowie attraktive Anstellungsbedingungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Fühlen Sie sich angesprochen? Barbara Meyer, Leiterin Bau, erteilt Ihnen gerne weitere Auskünfte unter Telefon (Sekretariat Bau). Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte bis via Online-Bewerbungsmanagement-Tool an die Stadt Baden, Claudia Ingold, HR Bereichsverantwortliche.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Leiterin Baubewilligungen und kommunale Planung 100 Arbeitgeber: Baden

Die Stadt Baden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einer offenen und flexiblen Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Zudem erwarten Sie attraktive Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entfaltung unterstützen.
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Kontaktperson:

Baden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiterin Baubewilligungen und kommunale Planung 100

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stadtverwaltung oder spezifische Projekte, die dich interessieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Führungskompetenz und dein juristisches Verständnis zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee hast, wie man die bauliche Entwicklung in Baden verbessern könnte, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in der Stadtverwaltung informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiterin Baubewilligungen und kommunale Planung 100

Führungserfahrung
Juristisches Verständnis
Kenntnisse im öffentlichen und privaten Bau-, Planungs- und Umweltrecht
Kenntnisse der raumplanerischen Instrumente
Architektonische Beurteilungskompetenz
Erfahrung im Projektmanagement
Koordination abteilungsübergreifender Projekte
Organisatorisches Geschick
Hohe Sozialkompetenz
Verhandlungsgeschick
Sichere Kommunikation in deutscher Sprache
Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit
Gesamtheitliches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese spannende Position zu übernehmen.

Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine Führungserfahrung und dein juristisches Verständnis besonders hervor!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Online bewerben!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagement-Tool einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sorgt dafür, dass deine Unterlagen schnell bei uns sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baden vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du die geforderten Kompetenzen in der Vergangenheit angewendet hast.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da es sich um eine Position im Bereich Baubewilligungen und Planung handelt, solltest du dich auf fachspezifische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bau- und Planungsrecht sowie über relevante raumplanerische Instrumente. Zeige dein juristisches Verständnis und deine Kenntnisse in der architektonischen Beurteilung.

Zeige deine Führungskompetenz

Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung und deinen Führungsstil klar kommunizierst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Sei bereit, Beispiele für deine Sozialkompetenz und dein Verhandlungsgeschick zu geben.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Stadtverwaltung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen der Abteilung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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