Kultur- und Organisationsentwickler (m/w/d)

Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter erfüllen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Kultur- und Organisationsentwickler (m/w/d).

• die strategische Weiterentwicklung der Unternehmenskultur mit klarem Blick auf die Elemente Führung, Werte, Digitali sierung und Lernen voran zutreiben
• Projekte in diesen Themen feldern zu verant worten und Trans formations architek turen dafür zu entwickeln, die die Balance zwischen Strategie und Pragma tismus zu halten
• Stakeholder verschie denster Ebenen zu Organi sations designs, Agilität, Führung, Werten, Digitali sierung und organisatio nalem Lernen zu beraten
• kreative Dialog- und Beteiligungs formate zu entwickeln und zu mode rieren, um Menschen aktiv in den Kulturwandel einzu binden
• geeignete Methoden und Tools zur Messung und Weiter entwicklung der kulturellen Entwicklung auszu wählen und einzuführen
• externe Trainer / Partner (m/w/d) mit dem Fokus Personal- und Organi sations entwick lung auszu wählen und zu steuern

• mehrjährig erfahren im Transformations- und Projektmanagement in komplexen Unter nehmens kontexten
• ausgestattet mit einem betriebs wirtschaftlichen, päda gogischen oder psycho logischen Studium, o. Ä. und punkten
• mit einem sicheren Auftritt über alle Hierarchie ebenen
• analytisch und strategisch stark, gepaart mit einer Hands-on-Mentalität
• systemisch geprägt, vielleicht sogar ausgebildet, um mit Empathie Dynamiken zu erkennen und lösungs orientiert zu steuern
• exzellent in Ihren Kommunikations- und Moderations fähigkeiten, um Veränderungs prozesse inspirierend und strukturiert zu begleiten
• erfahren im Umgang mit New Work Elementen, wie modernen Führungs modellen, agilem Arbeiten und zeitgemäßen Kollaborations tools
• sicher im Gebrauch der deutschen Sprache und in der Lage, sich mindestens auf dem Niveau B2 in beruflichen und gesell schaft lichen Situationen zu verstän digen

• eine vielseitige, kreative und sehr eigenverantwortliche Aufgabe in der badenova-Gruppe
• die Chance, Dinge voranzutreiben sowie die badenova und den eigenen Bereich weiter zubringen
• ein dynamisches und aufgeschlossenes Team mit starkem Zusammen halt
• ausgezeichnete Sozial leistungen bei flexibler Arbeits zeit gestaltung und der Möglich keit zum mobilen Arbeiten
• Rückendeckung für Familien menschen und Unter stützungs angebote für alle

Diversity bedeutet Vielfalt – das ist uns wichtig! Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab. Uns interessiert Ihre Persönlichkeit.

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