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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze uns bei Employer Branding-Projekten und gewinne Einblicke in die Arbeitgebermarke.
- Arbeitgeber: Wir sind der führende Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und die Chance auf langfristige Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Team und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebener Student in einem relevanten Studiengang mit Interesse an Employer Branding.
- Andere Informationen: Mindestens 15 Stunden pro Woche und die Möglichkeit, zwischen HR und Marketing zu arbeiten.
Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter (m/w/d) erfüllen. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent (m/w/d) Employer Branding.
Aufgaben:
- Einblicke zu erhalten, wie wir uns als Arbeitgeber am Markt positionieren und die badenovaGRUPPE für bestehende sowie zukünftige Mitarbeitende nachhaltig attraktiv gestalten.
- Bei der Planung und Koordination von Projekten im Bereich Employer Branding zu unterstützen (z. B. Karrieremessen oder Werbe-/Marketingmaßnahmen).
- Neue Wege zu identifizieren sowie Verantwortung für Maßnahmen zu übernehmen und etwas zu bewegen.
- Als Schnittstelle mit unserem Talent Acquisition Team Kampagnen im Bereich Recruiting zu organisieren.
- Unsere Arbeitgeber-Bewertungsportale und Karriereseite zu pflegen sowie zu befüllen.
- Uns mindestens mit 15 h/Woche zu unterstützen.
Profil:
- Eingeschriebener Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang (z. B. Betriebswirtschaft, Pädagogik, Marketing o. Ä.).
- Motiviert und hast eine Affinität zum Thema Employer Branding / Marketing.
- Strukturiert und behältst auch bei hoher Projektdichte den Überblick.
- Teamfähig sowie kommunikativ und hast Interesse daran, als Schnittstelle zwischen Personal/HR und Marketing zu fungieren, um einen Einblick in beide Welten zu erlangen.
- Sicher im Gebrauch der deutschen Sprache und in der Lage, Dich mindestens auf B2-Niveau in beruflichen und gesellschaftlichen Situationen zu verständigen.
Wir bieten:
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team.
- Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln und eigene Ideen einzubringen.
- Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Deinem Studium vereinbaren lassen.
- Eine attraktive Vergütung und die Aussicht auf eine langfristige Zusammenarbeit.
Werkstudent (m/w/d) Employer Branding Arbeitgeber: badenova AG & Co. KG
Kontaktperson:
badenova AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Employer Branding
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events oder Karrieremessen, um direkt mit Mitarbeitern von badenovaGRUPPE in Kontakt zu treten. So kannst du nicht nur mehr über die Unternehmenskultur erfahren, sondern auch einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Employer Branding und Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du über das Thema gut informiert bist und eigene Ideen zur Verbesserung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Schnittstelle zwischen HR und Marketing, indem du Fragen stellst, die beide Bereiche betreffen. Dies zeigt, dass du die Rolle des Werkstudenten ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Employer Branding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Aufgaben und Anforderungen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position im Employer Branding interessierst. Betone deine Affinität zum Thema und wie du das Team unterstützen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Studiengänge und Fähigkeiten hervor, die für die Rolle als Werkstudent im Bereich Employer Branding wichtig sind.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Verwende eine angemessene Sprache und überprüfe deine Texte auf Grammatik- und Rechtschreibfehler, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei badenova AG & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Mission, der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein, verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Employer Branding und Marketing demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen HR und Marketing ist, betone deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams betreffen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich Employer Branding oder wie das Team zusammenarbeitet.
