Pricing Manager (m/w/d) für Energieprodukte

Der beste Energie- und Umweltdienstleister in Baden-Württemberg zu sein – das ist unser Anspruch. Diesen Anspruch können wir nur dank kompetenter und engagierter Mitarbeiter erfüllen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pricing Manager (m/w/d) für Energieprodukte.

• strategisch und operativ die Preis­gestaltung unserer Vertriebs­produkte zu verantworten und für eine wettbewerbs­fähige Preis­struktur über alle Vertriebs­kanäle zu sorgen
• analytisch zu arbeiten und Risiken präzise zu bewerten
• bei der Entwicklung neuer Vertriebs­produkte und Dienst­leistungen zu unter­stützen und Methoden zur Bewertung von Preis- und Mengen­risiken weiter­zuentwickeln
• die Automatisierung und Weiter­entwicklung von Pricing- und Reporting­tools voran­zutreiben, sowie die Daten­qualität unserer Vertriebs­daten sicher­zustellen und kontinuierlich zu optimieren
• eng mit dem Vertrieb, dem Energie­handel und dem Prognose­team zusammen­zuarbeiten, um fundierte Pricing-Entscheidungen zu treffen
• an der Weiterentwicklung unseres Lastgang- und Angebots­systems mitzuarbeiten

• mit einem abgeschlossenen Studium (Wirtschafts­wisse­nschaften, Energie­wirtschaft, Betriebs­wirtschafts­lehre) oder einer vergleich­baren Qualifikation bestens aufgestellt
• ein engagierter Neueinsteiger (m/w/d) und interessieren sich für die Energie­wirtschaft oder verfügen bereits über erste Berufserfahrung im Pricing, Portfolio­management oder Vertrieb
• Daten- und IT-affin und haben sehr gute Kenntnisse in MS Excel; Kenntnisse in Python, R o. ä. sind von Vorteil
• offen für neue Heraus­forderungen, zeichnen sich durch Gestaltungs­willen und Verantwortungs­bewusst­sein aus und haben Freude an einem vielfältigen Aufgaben­gebiet mit vielen Schnitt­stellen

• ein dynamisches und innovatives Arbeits­umfeld mit spannenden Projekten
• persönliche und fachliche Entwicklungs­perspektiven in einem engagierten und erfolgreichen Team
• eine flexible Arbeits­zeit­gestaltung und die Möglich­keit zum mobilen Arbeiten
• eine attraktive Vergütung sowie ausgezeichnete Sozial­leistungen, wie z. B. betriebliche Alters­vorsorge, Hansefit, JobRad und Jobticket
• ein eigenes Betriebsrestaurant, einen eigenen Pausen­park sowie einen Grill­platz auf dem Firmen­gelände
• Zeit zum Aufladen: 30 Tage Urlaub und zusätzlich die Möglichkeit, 20 Arbeits­tage pro Jahr unser Workation-Angebot zu nutzen

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