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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Wartung und Überwachung von Heizungsanlagen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien und Heiztechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, tolle Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team mit langfristiger Perspektive.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bereich Heizung, Sanitär oder Elektro erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Unser motiviertes Team zu ergänzen und den effizienten und reibungslosen Betrieb unserer Anlagen (z. B. Holzhackschnitzel-, Pellets- oder Erdgaskesseln, Wärmepumpen und Blockheizkraftwerken) zu unterstützen.
- Regelmäßige Service- und Wartungsarbeiten in unseren Heizwerken durchzuführen.
- Allgemeine Aufgaben des Anlagenbetriebs zu übernehmen und Dienstleister zu betreuen.
- Mit dem Team unsere Anlagen zu überwachen (auch in Rufbereitschaft) und sich individuell und stärkenorientiert weiterzuentwickeln.
Ausgebildet als Kundendiensttechniker (m/w/d) im Bereich Heizung, Sanitär oder Elektro und haben ein hohes Maß an technischem Verständnis.
- Idealerweise erfahren im Betrieb von Anlagen zur Wärmeerzeugung, Störungssuche sowie -analyse und besitzen Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik.
- Im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und haben gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Programmen (Outlook, Word & Excel).
- Sicher im Gebrauch der deutschen Sprache und in der Lage, sich mindestens auf dem Niveau B2 in beruflichen und gesellschaftlichen Situationen zu verständigen.
Eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe in einem motivierten, engagierten Team.
- Eine leistungsorientierte Vergütung und ein attraktives Arbeitsumfeld im Raum Lahr.
- Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige berufliche Perspektive.
- Tolle Sozialleistungen wie beispielsweise Hansefit, Jobrad, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr.
Benachteiligungen, z. B. aus Gründen der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität lehnen wir ab.
Mitarbeiter technischer, mitarbeiter betrieb Arbeitgeber: Badenova
Kontaktperson:
Badenova HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter technischer, mitarbeiter betrieb
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anlagen, mit denen wir arbeiten, wie Holzhackschnitzel- und Pelletsheizkessel. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes technisches Verständnis hast und bereit bist, dich in diese Technologien einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Störungssuche und -analyse zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du technische Probleme erfolgreich gelöst hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Rufbereitschaft. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Perspektive und dass du bereit bist, in deine berufliche Zukunft zu investieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter technischer, mitarbeiter betrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technischen Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Kundendiensttechniker im Bereich Heizung, Sanitär oder Elektro. Hebe dein technisches Verständnis und deine Erfahrung im Betrieb von Wärmeerzeugungsanlagen hervor.
Erwähne relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Störungssuche und -analyse hast, solltest du dies unbedingt erwähnen. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einwandfreiem Deutsch verfasst sind. Zeige, dass du sicher im Gebrauch der deutschen Sprache bist und dich auf mindestens B2-Niveau verständigen kannst.
Motivation und Teamarbeit: Formuliere klar, warum du Teil des motivierten Teams werden möchtest. Betone deine Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und Dienstleister zu betreuen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Badenova vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Heizungsanlagen und deren Betrieb zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu Störungssuche und -analyse zu beantworten.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Stelle in einem motivierten Team ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die deine Teamarbeit und Zusammenarbeit mit Dienstleistern verdeutlichen.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Erwähne konkrete Erfahrungen, die du im Bereich der Wartung und des Betriebs von Heizungsanlagen gesammelt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, dich auf B2-Niveau über technische Themen auszutauschen.
