Teamleiter (m/w/d) Bauplanung Strom Anlagen

Das erwartet dich

• Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und entwickelst gemeinsam unsere Themen in einem zukunftsorientierten Umfeld kontinuierlich weiter.
• Du verbindest operative Steuerung mit strategischer Weiterentwicklung und förderst aktiv Eigenverantwortung sowie Selbstorganisation in deinem Team.
• Du gestaltest Prozess- und Veränderungsvorhaben aktiv mit, begleitest die laufende Reorganisation federführend und treibst den Wandel hin zu mehr Agilität maßgeblich voran.

Das bringst Du mit

• Du hast ein Studium der elektrischen Energietechnik, Anlagentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie fundierte Berufserfahrung in der Planung und Auslegung von Primär‑ und Sekundärtechnik (z. B. Umspannwerke und Schaltstationen).
• Du bringst umfassende Kenntnisse in der technischen Planung mit – von Stromlauf- und Schaltplänen über die Dimensionierung von Betriebsmitteln bis hin zur Schutz-, Steuerungs- und Leittechnik.
• Du hast Erfahrung in der Projektleitung, der Steuerung externer Partner sowie in der Erstellung und Bewertung von Ausschreibungen und begleitest idealerweise auch Inbetriebnahmen und technische Klärungen.
• Du kommunizierst klar und auf Augenhöhe, hast Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten und gemeinsam im Team Lösungen zu entwickeln.
• Du hast Erfahrung in der Führung von Teams oder die Motivation, dich in eine Führungsrolle weiterzuentwickeln.
• Du überzeugst durch Engagement, Verantwortungsbewusstsein und den Anspruch, mit deiner Expertise und deinem Führungsstil nachhaltige Impulse zu setzen.

Deine Benefits

• Sicher. Sinnvoll. Zukunftsorientiert
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche mit tariflicher Sicherheit.
  • Direkter Beitrag zur Energiewende und zur Versorgungssicherheit in der Region.
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen, wachsenden Unternehmen mit klaren Werten und regionaler Verbundenheit.
• Persönliche & fachliche Entwicklung
  • Praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellen Entwicklungs- und Einarbeitungsplänen.
  • Langfristige Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen.
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
  • Raum für eigene Ideen: Mitgestalten statt nur mitarbeiten.
• Work-Life-Balance, die wirklich passt
  • 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto für maximale Flexibilität.
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten – passend zum individuellen Lebensmodell.
  • Moderne IT-Ausstattung für das Homeoffice.
  • 5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des eigenen Kindes – weil Familie zählt.
• Attraktive Vergütung & starke Sozialleistungen
  • Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Erfolgsbeteiligung.
  • Betriebliche Altersvorsorge für die Zukunft.
  • Hansefit für Gesundheit und Fitness.
  • Zuschuss zum Jobticket für nachhaltige Mobilität.
  • JobRad inklusive 50 € monatlichem Zuschuss.
• Kultur & Teamspirit
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
  • Kollegiales und engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt.
  • Innovatives und kreatives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung.
  • Gemeinsame Events und Firmenfeiern für einen starken Teamgeist.
• Extras, die den Unterschied machen
  • Hochwertiges Betriebsrestaurant mit regionalen und frischen Produkten.
  • Moderne Arbeitsmittel und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.

Vielfalt bereichert uns und ist ein zentraler Teil unserer Unternehmenskultur. Deshalb stehen wir für Chancengleichheit ein und schließen Benachteiligungen aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität aus.

Bei uns zählt, wer du bist und was dich ausmacht.