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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere Elektroanlagen und moderne Beleuchtungslösungen in Neubauten und Sanierungen.
- Arbeitgeber: Ein regionales Unternehmen mit 40 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Weihnachtsgeld und steuerfreie Zulagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an spannenden Projekten mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Empfehle uns weiter und erhalte eine Prämie von 300EUR!
SIE SUCHEN… einen schnellen Einstieg als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik bei einem Stundenlohn von 20EUR in Tagschicht WIR BIETEN: 30 Tage Urlaub Unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachts-/und Urlaubsgeld Monatliche steuerfreie Zulage; das sind 600EUR/Jahr Sie können frei wählen zwischen einem Überstundenkonto oder einer Auszahlung Ihrer Stunden \“Weiter sagen lohnt sich\“; erhalten Sie eine Prämie in Höhe von 300EUR, wenn Sie uns weiterempfehlen IHRE AUFGABEN: Sie installieren Elektroanlagen bei Neubauten und Sanierungen. Sie planen und installieren moderne Beleuchtungslösungen. Sie bauen Verteilerschränke und Schaltschrankanlagen nach den technischen Anforderungen. Sie installieren und warten EDV- und Netzwerktechnik. Sie übernehmen die Installation und Wartung von Alarm- und Brandmeldeanlagen. Sie sind verantwortlich für die Wartung und Reparatur bestehender Anlagen sowie für den direkten Kundenkontakt vor Ort. SIE BIETEN: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Elektrikerker oder elektrisch unterwiesene Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit ETS-3-Toolsoftware von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (z.B. Excel) Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft an wechselnden Arbeitsorten eingesetzt zu werden Sorgfältiges- und eigenverantwortliches Arbeiten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Vorzugsweise direkt über unser Onlineportal oder unter bewerbung@badische-pb.de Baden und wir Regional verbunden mit unserer schönen badischen Heimat identifizieren wir uns auch in der Personaldienstleistung mit unseren hiesigen Charaktereigenschaften: Gründlichkeit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Vor Ort für die Region – bundesweit vernetzt im AÜG Netzwerk mit 40jähriger Branchenerfahrung. Spezialisiert auf die Überlassung und Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen und gewerblichen Bereich sind wir Ihr verlässlicher Nachbar: nebenan und direkt erreichbar. Das bedeutet für Sie höchste Qualität und Transparenz: Mitarbeitern und Kunden begegnen wir auf Augenhöhe, denn wir sprechen eine gemeinsame Sprache. Ihre Zufriedenheit ist unser Gütesiegel. So sind wir in Baden. Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Elektroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Badische Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
Badische Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Energie- und Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Lösungen hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen als Elektroniker verdeutlichen. So kannst du selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Arbeit oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellst. Bereite einige Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle als Elektroniker zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Energie- und Gebäudetechnik gesammelt hast, sowie deine Kenntnisse im Umgang mit ETS-3-Toolsoftware.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Elektroniker interessierst und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Aufgaben passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über das Onlineportal des Unternehmens ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Badische Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Elektroniker spezifische technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektroanlagen, Beleuchtungslösungen und Netzwerktechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit Kunden kommuniziert hast. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Werte, insbesondere die Betonung auf Gründlichkeit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Zeige während des Interviews, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder ob es noch offene Fragen zu deiner Bewerbung gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.