Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohnbuchhaltung und Personalverwaltung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Regional verwurzelter Personaldienstleister mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und transparente Kommunikation sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39000 - 45500 € pro Jahr.
SIE SUCHEN...
- eine Festanstellung in einem tollen Team
- bei einem Jahresbrutto von 39.000-45.500EUR (je nach Qualifikation)
- in Vollzeit 38h/Woche
WIR BIETEN:
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Weihnachts-/und Urlaubsgeld
- Monatliche steuerfreie Zulage; das sind 600EUR/Jahr
- Tiefgaragenstellplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- 2 Tage pro Woche Homeoffice
- Moderne Ausstattung
- Flache Hierarchien
- Viel Eigenverantwortung und Möglichkeit sich einzubringen
IHRE AUFGABEN:
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung
- Zeiterfassung von verschiedenen Schichtsystemen
- Personalakten anlegen, pflegen und auflösen
- Erstellen von Formularen und Anträgen
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und allgemeinen Briefen
- Erstellen von Rechnungen
- Fristenkontrolle bei Arbeitserlaubnissen, Probezeiten und Befristungen
- Ansprechpartner bei allen Personal- und Abrechnungsthemen
- Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
- Allgemeine Backofficeaufgaben
SIE BIETEN:
- Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau
- Erfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
- Deutsch mindestens auf C1 Niveau, da die Kommunikation ausschließlich auf Deutsch stattfindet
- Verständnis für Zahlen und Prozesse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Vorzugsweise direkt über unser Onlineportal oder unter bewerbung@badische-pb.de. Wir freuen uns von Ihnen zu hören!
Über uns - Ihr Partner in Baden: Als regional verwurzelter Personaldienstleister im Herzen Badens verbinden wir unsere Heimatverbundenheit mit den Werten, die unsere Region auszeichnen: Individualität, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Unser Motto: Jeder Mensch ist anders - wir finden den Platz, der zu Ihnen passt. Ob in der Arbeitnehmerüberlassung oder in der Direktvermittlung: Wir legen größten Wert auf langfristige Einsätze, transparente Kommunikation und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Viele unserer Kunden streben eine Übernahme unserer Mitarbeitenden an - denn nur stabile Perspektiven schaffen echte Zufriedenheit. Ihre Ziele sind unser Anspruch. Ihre Zufriedenheit ist unser Gütesiegel.
Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) Arbeitgeber: Badische Personalberatung
Als regional verwurzelter Personaldienstleister im Herzen Badens bieten wir Ihnen nicht nur eine Festanstellung in einem tollen Team, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. Unsere flachen Hierarchien und die moderne Ausstattung fördern ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine langfristige Perspektive in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
Kontaktdaten:
Badische Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können Initiativbewerbungen schicken und unser Interesse zeigen – oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen, deine Bewerbung direkt über unser Onlineportal einzureichen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangen. Lass uns gemeinsam den perfekten Job für dich finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unser Onlineportal!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und schnell zu reagieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Badische Personalberatung vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über deren Werte und Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Arbeitsabläufen, dem Team oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen guten ersten Eindruck. Sei freundlich, lächle und achte auf eine positive Körpersprache während des gesamten Interviews.
