Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere den Personaleinsatz für die pünktliche Zustellung unserer Medienprodukte.
- Unternehmen: Werde Teil der innovativen und familiären BZ.medien-Welt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Rabatte und zahlreiche Vorteile beim Einkaufen.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und Chancengleichheit für alle Bewerber.
- Warum dieser Job: Gestalte die Organisation hinter einer reibungslosen Zustellung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Erfahrung in Personal oder Logistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Sorgen Sie dafür, dass die Leserinnen und Leser zuverlässig ihre Zeitung erhalten – und gestalten Sie mit uns die Organisation hinter einer reibungslosen Zustellung. Die UZG Universal Zustell Neustadt GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personaldisponenten in Teilzeit (50%, 20 Std. pro Woche).
Ihre Aufgaben
- Sie planen und koordinieren den Personaleinsatz für die Zustellung unserer Medienprodukte und sichern damit eine pünktliche Lieferung.
- Sie rekrutieren und betreuen unser Zustellpersonal – vom Vorstellungsgespräch bis zur Lohnabrechnung.
- Sie optimieren unsere Zustellqualität durch die Bearbeitung von Kundenfeedback und Reklamationen.
- Sie wirken an der Weiterentwicklung und Optimierung logistischer Abläufe und Prozesse mit und fungieren dabei als wichtige Schnittstelle.
- Sie arbeiten an spannenden Projekten mit und unterstützen die Geschäftsführung im Tagesgeschäft.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise erste Erfahrung in den Bereichen Personal, Disposition oder Logistik.
- Ein freundlicher und wertschätzender Umgang gegenüber Mitarbeitenden, Kunden und dem Team ist Ihnen wichtig.
- Organisationstalent, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise und die Fähigkeit selbst in turbulenten Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse sind ein Plus.
- Führerschein der Klasse B.
Wir bieten mehr
- Symbadisch, innovativ, familiär – werden Sie Teil der BZ.medien-Welt.
- Fitradeln mit dem Jobrad.
- Vergünstigtes BZ-Abonnement inklusive BZ-Card.
- Rabattierte Anzeigenschaltung (z. B. Geburtstagsanzeigen).
- Zahlreiche Vorteile beim Einkaufen durch Corporate Benefits.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Die Würde des Menschen ist unantastbar – Dem verpflichtet sich auch BZ.medien und garantiert Chancengleichheit und nimmt Abstand von jeglicher Art der Diskriminierung, die das Geschlecht, Alter, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder Behinderung betreffen. Wir freuen uns über jede Bewerbung!
Personaldisponent* Arbeitgeber: Badischer Verlag GmbH & Co. KG - Ein Unternehmen der BZ.medien
Die Badischer Verlag GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives und familiäres Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybrider Arbeitsortgestaltung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der BZ.medien Akademie fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen und zahlreichen Zusatzleistungen, die das Arbeiten in der Medienbranche besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
Badischer Verlag GmbH & Co. KG - Ein Unternehmen der BZ.medien Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personaldisponent* erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei Badischer Verlag GmbH & Co. KG - Ein Unternehmen der BZ.medien anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent* mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit Badischer Verlag GmbH & Co. KG - Ein Unternehmen der BZ.medien erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Badischer Verlag GmbH & Co. KG - Ein Unternehmen der BZ.medien vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von Badischer Verlag GmbH & Co. KG - Ein Unternehmen der BZ.medien beitragen kannst!
