Filialleitung (m/w/d) - Sandhausen
Filialleitung (m/w/d) - Sandhausen

Filialleitung (m/w/d) - Sandhausen

Sandhausen Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Team, sorge für Kundenzufriedenheit und repräsentiere unsere Marke.
  • Arbeitgeber: Marktführer in der Region mit einem freundlichen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatt bis zu 50%, attraktive Corporate Benefits und übertarifliche Bezahlung.
  • Andere Informationen: Zukunftssicherer Job mit systematischer Einarbeitung und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde das Gesicht von Bäcker Görtz und gestalte ein positives Einkaufserlebnis.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Wenn sahnige Kuchen, kerniges Brot und mit Sorgfalt vorbereiteter Teig in den Filialen ankommen, sind Sie gefragt. Mit einem Lächeln auf den Lippen wechseln Sie zwischen Kundenservice, Zubereitung der Snacks und Ihrer wichtigsten Tätigkeit: Das Gesicht von Bäcker Görtz zu sein. Sie sind das, was unsere Besucher sehen, Sie repräsentieren uns als Unternehmen, als Marke und als regionalen Marktführer.

Ihre Vorteile

  • einen zukunftssicheren Job beim Marktführer in der Region
  • Mitarbeiterrabatt bis zu 50% auf unser Sortiment
  • Corporate Benefits: Attraktive Rabatte bei bekannten Marken und Anbietern
  • Systematische Einarbeitung durch ein aufgeschlossenes und freundliches Team
  • Jobticket: 50% Zuschuss
  • Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Trinkgeld + Zuschläge

Ihre Aufgaben

  • Vorbildfunktion im aktiven Verkauf sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Filiale
  • Verantwortung für eine hohe Kundenzufriedenheit und die konsequente Einhaltung aller unternehmensinternen Richtlinien
  • Mitarbeiterführung, Motivation des Teams sowie Erstellung von Einsatz- und Urlaubsplänen
  • Abstimmung des Personalbedarfs in enger Zusammenarbeit mit der Führungsebene
  • Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Hygienevorgaben, Arbeitsschutz- und Qualitätsstandards

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufserfahrung im Bäckereifachverkauf, Lebensmitteleinzelhandel oder im Einzelhandel
  • Idealerweise erste Führungserfahrung (z. B. als Schichtleitung oder Stellvertretung)
  • Ausgeprägte Leidenschaft für Verkauf und Kundenberatung
  • Ziel- und ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise
  • Freundliches, kommunikatives und motivierendes Auftreten
  • Hohe Belastbarkeit, Flexibilität sowie eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise

Ihr Kontakt: Team-Recruiting, Telefon: 0621/53822-244, vor Ort: Sandhausen, Baden-Württemberg, Deutschland.

Filialleitung (m/w/d) - Sandhausen Arbeitgeber: Bäcker Görtz

Als Filialleitung bei Bäcker Görtz in Sandhausen profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz beim regionalen Marktführer, der Ihnen nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und Mitarbeiterrabatte von bis zu 50% bietet, sondern auch ein freundliches und aufgeschlossenes Team, das Sie systematisch einarbeitet. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche Entwicklung und bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenzen auszubauen, während Sie gleichzeitig für eine hohe Kundenzufriedenheit sorgen und das Gesicht unserer Marke repräsentieren.
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Kontaktperson:

Bäcker Görtz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Filialleitung (m/w/d) - Sandhausen

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, die Filiale zu besuchen, mach das. Sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das gibt dir einen echten Eindruck von der Atmosphäre und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Einzelhandel arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Manchmal ist es der persönliche Kontakt, der den Unterschied macht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bäckerei Görtz, ihre Produkte und Werte. Zeig, dass du nicht nur ein Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung in den Vordergrund zu stellen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung (m/w/d) - Sandhausen

Kundenservice
Mitarbeiterführung
Team-Motivation
Einsatzplanung
Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Zielorientierung
Flexibilität
Belastbarkeit
Einhaltung von Hygienevorgaben
Qualitätsstandards
Engagement
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen im Bäckereifachverkauf oder Einzelhandel. Zeige, wie du Kunden begeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bäcker Görtz vorbereitest

Sei das Gesicht der Marke

Da du als Filialleitung das Gesicht von Bäcker Görtz bist, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Leidenschaft für den Kundenservice zeigst. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast und bringe diese ins Gespräch.

Führungskompetenz demonstrieren

Wenn du bereits Führungserfahrung hast, bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du dein Team motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, dass du ein Vorbild sein kannst und die Verantwortung für dein Team übernimmst.

Kenntnis der Hygiene- und Qualitätsstandards

Informiere dich über die gesetzlichen Hygienevorgaben und Qualitätsstandards in der Bäckerei. Im Interview kannst du zeigen, dass du diese Vorgaben ernst nimmst und bereit bist, sie konsequent umzusetzen.

Flexibilität und Belastbarkeit betonen

In einem dynamischen Umfeld wie einer Bäckerei ist Flexibilität gefragt. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du unter Druck ruhig geblieben bist und schnell Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.

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Bäcker Görtz
Standort: Sandhausen
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