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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und organisiere den reibungslosen Ablauf in deiner Filiale.
- Arbeitgeber: Bäcker Schlüter GmbH - Tradition trifft moderne Backkunst.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, steuerfreie Zuschläge und Rabatte auf Backwaren.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und digitaler Dienstplanung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines innovativen Unternehmens und bringe deine Führungskompetenz ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Führungskompetenzen sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Bäcker Schlüter GmbH ist ein etabliertes Unternehmen im Handwerksbereich mit langjähriger Erfahrung und einem klaren Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit. Als großes Unternehmen vereinen wir traditionelles Handwerk mit modernen Produktionsmethoden und bieten ein vielfältiges Sortiment an Backwaren. Unsere Filialen zeichnen sich durch ein freundliches Ambiente und kompetentes Personal aus, das täglich frisch und mit Leidenschaft für unsere Kunden arbeitet. Dabei legen wir großen Wert auf Nachhaltigkeit und die Verwendung hochwertiger Rohstoffe, um ein erstklassiges Geschmackserlebnis zu gewährleisten.
Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit. Wir bieten Dir spannende Herausforderungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiären und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Bewirb Dich jetzt bei uns und bringe Deine Führungskompetenz bei der Bäcker Schlüter GmbH ein.
Du verantwortest alle Arbeitsabläufe in Deiner Filiale inkl. einer effizienten und bedarfsorientierten Wareneinsatz- und Personalplanung. Du führst und motivierst Deine Mitarbeiter (w/m/d) und bist für diese ein Vorbild. Du bist in Deiner Rolle als "Gastgeber" kunden- und serviceorientiert. Du organisierst einen reibungslosen Tagesablauf. Du arbeitest aktiv im Verkauf mit und unterstützt Dein Team. Du kümmerst Dich um die Einhaltung der Hygienestandards vor Ort (HACCP).
Du hast idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Bäckereifachverkäufer*in, Systemgastronom*in oder vergleichbar. Alternativ verfügst Du über langjährige Erfahrungen als Verkäufer*in in einer Bäckerei und möchtest den nächsten Karriereschritt gehen. Du hast bereits umfangreiche Verkaufserfahrung gesammelt. Du verfügst über Führungskompetenzen und Motivationsfähigkeit und bist bereit, diese Fähigkeiten einzubringen. Du packst gerne mit an. Du behältst auch in wechselnden Arbeitssituationen den Überblick. Du bist ein leidenschaftlicher Gastgeber (w/m/d) und hast viel Freude am Verkauf. Du arbeitest zielorientiert und hast ein gutes Zahlenverständnis.
Wir leben ein modernes, herzlich-familiäres Arbeitsumfeld und bieten Dir einen (krisen)sicheren Arbeitsplatz. Du bekommst steuerfrei on top: 65 % Sonn- und 125 % Feiertagszuschläge und bis zu 50 % Rabatt auf Backwaren. Wir zahlen übertariflich und bieten Dir zusätzlich Verdienstmöglichkeiten in Deinem Aufgabenbereich. Wir stellen Dir Deine Arbeitskleidung, Deine Einarbeitung und Deine Überstunden sind bezahlt und Du bekommst zusätzlich Prämien zu Anlässen wie Jubiläen. Deine Dienstplanung erstellst Du mindestens drei Wochen im Voraus komplett digital über die gleiche App. Deine Arbeitszeiterfassung ist für Dich völlig transparent und wird minutengenau dokumentiert. Wir ermöglichen eine strukturierte Einarbeitung. Wir unterstützen Dich bei der Weiterbildung. Du erhältst im November jeden Jahres die tarifliche Jahressondervergütung (Weihnachtsgeld). Du kannst gerne unsere tarifliche Altersvorsorge und unsere vermögenswirksame Leistungen nutzen. Onlineschulungen Firmenveranstaltungen Corporate Benefits (Zugang zu Vergünstigungen zahlreicher Markenanbieter). Angebot für Fahrradleasing JobRad
Filial-Teamleiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Bäcker Schlüter GmbH
Kontaktperson:
Bäcker Schlüter GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filial-Teamleiter/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filial-Teamleiter/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Filialen, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Produkte, die wir anbieten. Zeige, dass du ein leidenschaftlicher Gastgeber bist und bereit, dein Team zu motivieren und zu führen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Führungskompetenzen und Verkaufserfahrungen klar hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filial-Teamleiter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem familiären Team passen.
Betone deine Führungskompetenzen: Da du als Filial-Teamleiter/in Verantwortung übernimmst, solltest du deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten klar hervorheben. Erzähl uns von Situationen, in denen du dein Team motiviert und geleitet hast.
Verstehe unsere Werte: Mach dich mit unseren Werten wie Qualität, Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit vertraut. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst und warum sie dir wichtig sind.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bäcker Schlüter GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der Bäcker Schlüter GmbH auseinandersetzen. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Philosophie an. So kannst Du im Gespräch gezielt auf deren Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit eingehen.
✨Bereite Beispiele für Deine Führungskompetenzen vor
Da die Rolle des Filial-Teamleiters stark auf Führung und Motivation ausgerichtet ist, solltest Du konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege Dir, wie Du Dein Team in der Vergangenheit erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen Du gemeistert hast.
✨Zeige Deine Leidenschaft für den Verkauf
In der Bäckerei geht es um mehr als nur Produkte – es geht um das Erlebnis für den Kunden. Bereite Dich darauf vor, Deine Begeisterung für den Verkauf und Deine Fähigkeiten als Gastgeber zu demonstrieren. Vielleicht hast Du auch eine besondere Anekdote, die Deine Leidenschaft unterstreicht.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Die Bäcker Schlüter GmbH bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten. Zeige Interesse an Deiner eigenen Karriere und frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder Aufstiegschancen im Unternehmen. Das zeigt, dass Du langfristig denkst und bereit bist, Dich weiterzuentwickeln.