Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für exzellenten Kundenservice in unserer Bäckerei.
- Arbeitgeber: Traditionsreiche Bäckerei mit über 125 Jahren Erfahrung und frischen Ideen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe Freude in den Alltag unserer Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Gastronomie von Vorteil, aber Quereinsteiger sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Mit Ihrem Team begeistern Sie unsere Kunden. Als modernes Bäckereiunternehmen mit tief verwurzelter Tradition versorgen wir unsere Kunden seit über 125 Jahren mit handwerklich hergestellten Backwaren – frisch, hochwertig und von bester Qualität. Mit Sitz in Reutlingen-Mittelstadt und über 45 Fachgeschäften in der Region stehen wir für erstklassigen Genuss. Neben unseren eigenen Fachgeschäften beliefern wir auch eine Vielzahl namhafter Großkunden mit unseren hochwertigen Backwaren. Unser Erfolg basiert auf einem starken Team aus rund 430 engagierten Mitarbeitern, auf die wir täglich stolz sind – denn sie machen unsere Bäckerei zu dem, was sie ist: ein Ort des guten Geschmacks und gelebten Backhandwerks.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Leitung des Filialteams: Motivation, Schulung und Koordination Ihres Teams, um ein effizientes und freundliches Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
- Qualitätskontrolle: Sicherstellen, dass unsere Backwaren stets den hohen Standards und Geschmackserwartungen unserer Kunden entsprechen.
- Bestandsmanagement: Überwachung der Warenbestände, um eine rechtzeitige Nachbestellung sicherzustellen und Engpässe zu vermeiden.
- Kundenservice: Gewährleistung eines exzellenten Kundenerlebnisses durch freundliche Beratung und schnelle Bedienung.
- Filialleistung: Verantwortung für den geschäftlichen Erfolg Ihrer Filiale durch Umsatzsteigerung und Kostenkontrolle.
Ihr Profil:
- Sie haben idealerweise Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie.
- Erste Erfahrungen in vergleichbarer Führungsposition sind von Vorteil.
- Hohe Leistungsbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Sie sind ein Organisationstalent und arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld.
- Sie kommunizieren freundlich, überzeugend und konsequent.
- Sie bringen die Leidenschaft für das Bäckerhandwerk mit.
Wir suchen auch Quereinsteiger, die Lust haben, im Verkauf und mit Menschen zu arbeiten. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns. Das ist uns sehr wichtig: Kundenservice und Gastfreundschaft wird bei uns großgeschrieben. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude. Oft sind wir das erste Gesicht am Morgen, welches unsere Kunden sehen. Deswegen möchten wir Sie mit einem Lächeln begrüßen, welches sie den Tag über weiter tragen.
Wir bieten Ihnen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Eine faire Vergütung und Sonn- und Feiertagszuschläge.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Ein solider und sicherer Arbeitsplatz der Zukunft.
- 50 % Mitarbeiterrabatt auf unsere tagesfrischen Backwaren.
- Über unsere Corporate Benefits erhalten Sie Rabatte bei Apple, Adidas o.ä.
- Wir bezuschussen die betriebliche Altersvorsorge.
- Einen modernen Arbeitsplatz in Ihrer Nähe, bei einem jung denkenden Bäckereiunternehmen mit frischen Ideen.
- Natürlich stellen wir Ihnen die Arbeitskleidung.
- Ob externe Schulungen oder interne Trainings, unsere Mitarbeiter lernen nie aus.
- Mit Qualifikationen kommen Chancen, steigen Sie auf zur Filialleitung.
- Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Ihre Einarbeitung ist bei uns gesichert! Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Nach dem Onboarding werden Sie selbständig die Waren präsentieren oder auch die Kasse bedienen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in Ihrem Fachgeschäft aus und beraten die Kunden selbstständig. Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend? Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Ulrike Keim-Rittelmann
Kontakt: Bäckerei Keim GmbH, Ulmer Strasse 170, 70771 Leinfelden-Echterdingen, +49 1742397674, bewerbung@baeckerei-keim.de
Wir suchen aktuell: Filialleitung Bäckerei (m/w/d) in Leinfelden-Echterdingen Arbeitgeber: Baeckerei Keim
Kontaktperson:
Baeckerei Keim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen aktuell: Filialleitung Bäckerei (m/w/d) in Leinfelden-Echterdingen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Bäckerei, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Branche arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bäckerei und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Gastronomie einbringen kannst, um das Team zu motivieren und zu leiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell ankommt und du alle Informationen direkt zur Hand hast. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen aktuell: Filialleitung Bäckerei (m/w/d) in Leinfelden-Echterdingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für das Bäckerhandwerk mitbringen und sich in unserem Team wohlfühlen. Zeig uns, wer du bist!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Gastronomie. Wenn du schon Führungserfahrung hast, dann erwähne das unbedingt! Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Kundenservice im Fokus!: Da Kundenservice bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir der Umgang mit Menschen ist. Teile uns mit, wie du ein positives Kundenerlebnis schaffen kannst!
Bewirb dich direkt!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Klicke einfach auf den Button und leg los – wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baeckerei Keim vorbereitest
✨Informiere dich über die Bäckerei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die Bäckerei und ihre Produkte informieren. Schau dir die Website an, lies über ihre Tradition und was sie besonders macht. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Werte des Unternehmens verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung, Kundenservice und Qualitätskontrolle zeigen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk
Die Bäckerei sucht jemanden, der eine echte Leidenschaft für das Bäckerhandwerk hat. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du gerne in dieser Branche arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit mit Backwaren Freude bereitet. Deine Begeisterung kann ansteckend sein!
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die die Filialleitung mit sich bringt, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.