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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und optimiere die Produktionsprozesse in unserer traditionellen Bäckerei.
- Arbeitgeber: Familiengeführte Bäckerei mit über 70 Jahren Tradition und einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Entlohnung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit klaren Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und forme die Zukunft des Bäckerhandwerks.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bäckermeister und Begeisterung für das Handwerk.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Bäckerei Kopold GmbH ist ein familiengeführter Handwerksbetrieb mit über 70 Jahren Tradition in Karlskron. Mit viel Liebe zum Bäckerhandwerk, hochwertigen regionalen Rohstoffen und einem modernen, zukunftsorientierten Anspruch stehen wir für Qualität, die man schmeckt. Als Arbeitgeber bieten wir ein familiäres Miteinander, echte Wertschätzung und einen Arbeitsplatz, an dem Handwerk noch mit Herz gelebt wird.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Bäckermeister (m/w/d) als stellvertretenden Backstubenleiter – mit klarer Zukunftsperspektive.
Das bieten wir Dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Entlohnung
- Die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Arbeitszeiten, die wir möglichst flexibel an deine Wünsche anpassen
- Ein starkes Team, das hinter dir steht und gemeinsam anpackt
- Eine verantwortungsvolle Position mit klarer Perspektive innerhalb unseres Betriebs
Deine Aufgaben:
- Neben der täglichen handwerklichen Arbeit als Bäcker (m/w/d) unterstützt du unseren Backstubenleiter insbesondere bei:
- der Optimierung, Planung und Steuerung der Produktionsprozesse
- der Einteilung und Planung der Mitarbeitenden
- dem Einkauf sowie der fachgerechten Lagerung von Rohstoffen
- der Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
- der Schulung und Anleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden
- der Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Hygienevorschriften
Dein übergeordnetes Ziel ist es, im gesamten Produktionsbereich für einen reibungslosen Ablauf zu sorgen – von den Produkten über die Prozesse bis hin zu einem Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.
Das solltest Du mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Bäckermeister (m/w/d)
- Fundierte Kenntnisse in Herstellungsverfahren und Qualitätssicherung
- Freude, Leidenschaft und Begeisterung für das Bäckerhandwerk
- Kommunikationsstärke, um im Team zu arbeiten und dieses auch zu führen
- Eine selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Du möchtest mehr als „nur“ backen und suchst eine Position mit Verantwortung und Zukunft? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Kontakt:
Bäckerei Kopold GmbH
z. Hd. Frau Andrea Kopold
baeckerei-fall@t-online.de
Tel. 08450 - 1419
Hauptstr. 27
85123 Karlskron
Bäckermeister (m/w/d) Arbeitgeber: Bäckerei Kopold GmbH
Kontaktperson:
Bäckerei Kopold GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bäckermeister (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bäckermeister interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Bäckerei Kopold GmbH, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Handwerksmessen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Kollegen oder Bekannte, die dir einen Fuß in die Tür bei der Bäckerei Kopold GmbH verschaffen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bäckerei und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk und deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du nicht nur ein Bäckermeister bist, sondern auch ein Teamplayer!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen in deiner Kommunikation zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bäckermeister (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Leidenschaft für das Bäckerhandwerk und warum du der perfekte Bäckermeister für unser Team bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei der Bäckerei Kopold GmbH arbeiten möchtest und was dich an unserer Tradition und unserem Handwerk begeistert.
Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar darstellst. Wir suchen jemanden mit fundierten Kenntnissen in Herstellungsverfahren und Qualitätssicherung – lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bäckerei Kopold GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Bäckerei vertraut
Informiere dich über die Bäckerei Kopold GmbH und ihre Tradition. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Bäckermeister unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Optimierung von Produktionsprozessen oder der Führung von Teams zu sprechen.
✨Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk
Lass deine Begeisterung für das Bäckerhandwerk durchscheinen. Sprich darüber, was dich an der Arbeit als Bäckermeister fasziniert und wie du diese Leidenschaft in die tägliche Arbeit einbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung.