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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein starkes Team in mehreren Filialen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiche Bäckerei mit über 120 Jahren Erfahrung und familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Job, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines modernen Traditionsunternehmens und führe dein Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Filialleitung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Genieße einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen Vorteilen und einem tollen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 120 Jahren steht die Bäckerei Voss für handwerkliche Qualität, Frische und Regionalität. Als Familienunternehmen mit 23 Filialen und rund 290 Mitarbeitenden leben wir Tradition und modernes Arbeiten gleichermaßen. Was uns besonders macht? Ein starkes Teamgefühl, sichere Arbeitsplätze und jede Menge Leidenschaft fürs Backhandwerk!
Aufgaben
- Verantwortung für 8–10 Filialen
- Führung, Motivation & Weiterentwicklung deiner Teams
- Planung & Steuerung der Personaleinsätze
- Kontrolle von Umsatz, Retouren & Kennzahlen
- Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards
- Markt- & Wettbewerbsbeobachtung
- Unterstützung bei Projekten & Schulungsprogrammen
- Mitwirken im Verkauf – nah dran am Team und unseren Kund:innen
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung im Verkauf, Handel, Gastronomie oder Hotellerie
- Berufserfahrung in der Filial- oder Bezirksleitung
- Führungserfahrung über mehrere Standorte
- Betriebswirtschaftliches Denken & Organisationstalent
- Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz & Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Benefits
- Krisensicherer Arbeitsplatz im Familienunternehmen
- Attraktive Vergütung + Dienstwagen (auch privat nutzbar)
- Flexible Arbeitszeitmodelle & Homeoffice-Option
- Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten
- 50% Zuschuss zur VOSS-Rente & 50% Mitarbeiterrabatt
- Business Bike
- Moderne Arbeitsausstattung für mobiles Arbeiten
Lust auf eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen Traditionsunternehmen? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Bezirksleitung (m|w|d) - Filialsteuerung Backerei Arbeitgeber: Baeckerei Voss
Kontaktperson:
Baeckerei Voss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleitung (m|w|d) - Filialsteuerung Backerei
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Bäckerei Voss, ihre Werte und die Region, in der du arbeiten möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Motivation unter Beweis stellen. Das ist besonders wichtig für die Bezirksleitung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Backhandwerk zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleitung (m|w|d) - Filialsteuerung Backerei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und Leidenschaft für das Backhandwerk mitbringen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Teams geführt und motiviert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und mehr über dich zu erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baeckerei Voss vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Bäckerei Voss und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Tradition und das Teamgefühl schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenz und Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Filialen aktuell haben, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Leidenschaft
Zeige deine Begeisterung für das Backhandwerk und die Arbeit im Team. Deine Leidenschaft kann ansteckend sein und wird positiv wahrgenommen. Lass die Interviewer wissen, warum du gerne Teil des Teams werden möchtest.