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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Grund- und Behandlungspflege von schwerstkranken Kindern.
- Arbeitgeber: Die Bärenfamilie bietet intensive Pflege für Kinder und Jugendliche in einem unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern positiv und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft, Erfahrung in der Pädiatrie ist nicht erforderlich.
- Andere Informationen: Psychologische Begleitung und Corporate Benefits für deine Gesundheit sind inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Bärenfamilie ist ein außerklinischer Kinderintensivpflegedienst, der schwerstkranke Kinder und Jugendliche im Alter von 0 bis 18 Jahren betreut. Unsere Versorgungen finden sowohl in stationären Einrichtungen als auch im häuslichen Umfeld statt. Durch gute Versorgungsschlüssel und das Arbeiten in multiprofessionellen Teams können wir bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer jungen Patient*innen eingehen.
Für unsere Einrichtungin Darmstadt suchen wir ab sofort oder dem nächstmöglichen Zeitpunkt „Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Kinderintensivpflege“ in Voll- oder Teilzeit.
Das wünschen wir uns
- Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – alle Fachrichtung oder Generalistik
Du hast noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Dir schon in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.
Deine Aufgaben
- Grund- und Behandlungspflege (z. B. Sauerstoff- und Medikamentengabe, Injektionen, Absaugen, PEG-Versorgung, Inhalations- und Atemtherapie sowie Monitorüberwachung)
- Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Kommunikation mit Angehörigen
- Notfallmanagement
Darauf kannst Du Dich freuen
- Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung
- Je länger desto mehr – Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt
- Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1500 ,- EUR netto
- Arbeitszeitenim Dreischichtsystem (andere Dienstzeiten nach Absprache möglich)
- Mitgestaltung derDienstpläneunter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten
- 120 – stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate
- GuteVersorgungsschlüsselgeben ausreichend Zeit für unsere Patient*innen, und um auf sich selbst zu achten
- IndividuellesEinarbeitungskonzeptmit persönlicher Betreuung
- Unser unternehmensinterner Newsletter hält Dich auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz
- Psychologische Begleitungin Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde und jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen
- Einkostenloses Mitarbeiterkontobeimacht fitfür kostenlose oder kostengünstige Kurse fürDeine körperliche Gesundheitsowie
- Eine Bezuschussung vonbis zu 50 EURbeimacht fitfür Kurse, die Deinementale Gesundheitfördern
- RegelmäßigeFort – und Weiterbildungender gruppeneigenen BildungsakademieBaWiG – inkl. E-Learnings
- Bezuschussung der betrieblichenAltersvorsorge
- Corporate Benefits– großartige Rabatte bei vielen Marken
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Wir, die Bärenfamilie, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team.
Wir suchen Menschen, die mit ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Kinder unterstützen, fördern und ihnen Geborgenheit schenken möchten.
Wir freuen uns auf Bewerbungen über unser Online-Bewerberportal oder an bewerbungen@baeren-familie.de
Dein Kontakt:
Claudia Neal
Tel.: 0151 61363465
E-Mail: bewerbungen@baeren-familie.de
Nicht die richtige Stelle? Wir freuen uns über Initiativbewerbungen!
Bärenfamilie – ganzheitliche Intensivpflege by Opseo
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Pflegefachkraft (m/w/d) - stationäre Kinderintensivpflege Arbeitgeber: Baerenstark Intensivpflege
Kontaktperson:
Baerenstark Intensivpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) - stationäre Kinderintensivpflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die speziellen Anforderungen und Herausforderungen in der Kinderintensivpflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Arbeit mit schwerstkranken Kindern hast und bereit bist, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit anderen Pflegekräften oder Fachleuten im Bereich der Pädiatrie, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da die Bärenfamilie großen Wert auf ein gutes Miteinander legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten. Da die Stelle im Dreischichtsystem angeboten wird, ist es von Vorteil, wenn du Bereitschaft zeigst, auch in unregelmäßigen Schichten zu arbeiten. Das kann deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) - stationäre Kinderintensivpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Bärenfamilie: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Bärenfamilie und ihre Werte informieren. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über die Philosophie und die Arbeitsweise des Unternehmens.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegst, dass du eine examinierte Pflegefachkraft bist. Wenn du keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege hast, erwähne deine Bereitschaft, den Basiskurs zu absolvieren.
Persönliche Motivation: Schreibe in deinem Anschreiben, warum du dich für die Kinderintensivpflege interessierst und was dich motiviert, mit schwerstkranken Kindern zu arbeiten. Zeige deine Leidenschaft und dein Engagement für die Pflege.
Präzise und fehlerfrei: Achte darauf, dass deine Bewerbung präzise und fehlerfrei ist. Lass sie von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine gut strukturierte Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baerenstark Intensivpflege vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fachfragen
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Kinderintensivpflege. Bereite Antworten auf häufige Fragen zur Grund- und Behandlungspflege vor, um dein Wissen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in multiprofessionellen Teams wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten zeigen.
✨Engagement für die Patienten
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege von Kindern und Jugendlichen. Erkläre, warum dir die Arbeit mit schwerstkranken Kindern am Herzen liegt und wie du ihre individuellen Bedürfnisse unterstützen möchtest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsatmosphäre und das Team zu erfahren.