Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue schwerstkranke Kinder in einem unterstützenden Team und sorge für ihre individuelle Pflege.
- Unternehmen: Die Bärenfamilie bietet eine positive Arbeitsatmosphäre und wertschätzt Engagement.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, Willkommensprämie von 3.000€, flexible Dienstpläne und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Psychologische Begleitung und regelmäßige Fortbildungen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, keine Erfahrung in der Pädiatrie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Bärenfamilie ist ein außerklinischer Kinderintensivpflegedienst, der schwerstkranke Kinder und Jugendliche, im Alter von 0 bis 18 Jahren, betreut. Unsere Versorgungen finden sowohl in stationären Einrichtungen als auch im häuslichen Umfeld statt. Durch gute Versorgungsschlüssel und das Arbeiten in multiprofessionellen Teams können wir bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer jungen Patient*innen eingehen. Für unsere Einrichtung in Berlin suchen wir ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft(m/w/d), Krankenschwester(m/w/d), Kinderkrankenschwester(m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegerin(m/w/d), Kinderkrankenpflegerin(m/w/d) oder Altenpflegerin(m/w/d).
- Du hast noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Dir schon in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.
Deine Aufgaben:
- Grund- und Behandlungspflege (z. B. Sauerstoff- und Medikamentengabe, Injektionen, Absaugen, PEG-Versorgung, Inhalations- und Atemtherapie sowie Monitorüberwachung).
- Pflegedokumentation.
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
- Kommunikation mit Angehörigen.
- Notfallmanagement.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung.
- Das Beste für Dich - wähle zwischen zwei Lohnmodellen und hol' das Beste für Dich raus!
- Je länger desto mehr - Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt.
- Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1.500 € netto.
- Einspringen zahlt sich aus – erhalte zwischen 37,50 € und 65,00 € pro übernommenen Dienst.
- Mitgestaltung der Dienstpläne unter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten.
- Klare Strukturen – Arbeiten im Drei-Schicht-System (6:00-14:30, 14:00-22:30 & 22:00-6:30 Uhr).
- 120-stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate.
- Individuelles Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung.
- Unser unternehmensinterner Newsletter hält Dich auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz.
- Psychologische Begleitung in Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde sowie eine jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen.
- Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei macht fit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Deine körperliche Gesundheit sowie eine Bezuschussung von bis zu 50 € bei macht fit für Kurse, die Deine mentale Gesundheit fördern.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings.
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge.
- Corporate Benefits – großartige Rabatte bei vielen Marken.
Wir, die Bärenfamilie und das Team von Gänseblümchen, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team. Wir suchen Menschen, die mit ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Kinder unterstützen, fördern und ihnen Geborgenheit schenken möchten.
Wir freuen uns auf Bewerbungen über unser Online-Bewerberportal oder per Mail an bewerbungen@baeren-familie.de. Kontakt für Fragen: Isabell Heuer Tel.: 030-200893800 Mail: isabell.heuer@baeren-familie.de.
Pflegefachkraft (m/w/d) - stationäre Kinderintensivpflege in Berlin Arbeitgeber: Baerenstark Intensivpflege
Die Bärenfamilie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine positive Arbeitsatmosphäre und ein starkes Teamgefühl auszeichnet. Unsere pädagogischen Fachkräfte profitieren von flexiblen Arbeitszeiten ohne Nachtdienste und einer fairen Vergütung, während sie sich voll und ganz auf die kreative Förderung unserer Bärenkinder konzentrieren können. Zudem bieten wir individuelle Einarbeitungskonzepte und zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.
Kontaktdaten:
Baerenstark Intensivpflege Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) - stationäre Kinderintensivpflege in Berlin erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bärenfamilie und den Kinderintensivpflegedienst Gänseblümchen. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unser Online-Bewerberportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie direkt an die richtigen Personen gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - stationäre Kinderintensivpflege in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sind wichtig. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeisterst.
Betone deine Qualifikationen:Mach deutlich, welche Ausbildung du hast und welche Fähigkeiten du mitbringst. Auch wenn du noch keine Erfahrung in der Pädiatrie hast, erwähne deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich weiterzubilden.
Individualisiere deine Bewerbung:Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und Teil unseres Teams werden möchtest.
Nutze unser Online-Bewerberportal:Wir freuen uns über Bewerbungen über unser Online-Bewerberportal! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Also, klick dich durch und bewirb dich direkt bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baerenstark Intensivpflege vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Bärenfamilie und den Kinderintensivpflegedienst Gänseblümchen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis stellen. Ob es um Notfallmanagement oder die Zusammenarbeit im Team geht – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in multiprofessionellen Teams ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Bedürfnisse von Patienten zu erfüllen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Bärenfamilie bietet viele Fort- und Weiterbildungsangebote an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den verfügbaren Schulungen fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu erweitern und dich in der pädiatrischen Intensivpflege weiterzuentwickeln.
