Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohnabrechnung, Personaladministration und Mitarbeiterkommunikation.
- Unternehmen: Baettr, ein innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Informelle Unternehmenskultur mit Raum für innovative Ideen und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer nachhaltigen Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Erfahrung im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Baettr ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien, das sich auf nachhaltige Produkte und Prozesse konzentriert. Mit 1.200 talentierten und motivierten Kollegen weltweit bieten wir dir eine großartige Chance, Teil unserer ehrgeizigen Reise hin zu grüner Energie zu werden.
Bei Baettr pflegen wir eine informelle Unternehmenskultur, in der innovative Ideen und konstruktives Feedback immer willkommen sind. Wir bieten Ihnen eine Stelle in einer dynamischen, zukunftsorientierten und internationalen Organisation, in der wir unsere Werte leben: Be Accountable, Imagine Better und Be respectful. Daher ist es uns wichtig, dass Sie sich mit unseren Werten identifizieren können und dazu beitragen können, diese im Alltag umzusetzen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes und komfortables Arbeitsumfeld, in dem Platz für unsere Unterschiede ist und jeder Mitarbeiter zählt.
Innovation und Weiterentwicklung stehen bei uns im Fokus - ganz im Sinne unserer Vision: Engineering the Foundation for Future Generations.
Ihre Aufgaben
- Vor- und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Stammdatenpflege im Bereich der Zeitwirtschaft
- Allgemeine Personaladministration
- Vertragsmanagement
- Bescheinigungswesen und allgemeiner Schriftverkehr
- Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und Krankenkassen und dem Lohnbüro
- Koordinations- und Organisationsaufgaben
- Erstellung von Auswertungen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil
- Erfahrung mit ERP Systemen (MS Dynamics D365 und UKG Ready) wünschenswert
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Sorgfalt sowie Lernbereitschaft
- Systematische und selbstständige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert (Wort und Schrift)
Unsere Benefits
- Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. Firmenfitness mit Hansefit
- In- sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jobradleasing
- flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
- mobile Arbeit möglich (nach Probezeit)
- Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld, gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit
- Auszahlung einer jährlichen Prämie orientiert am Unternehmenserfolg von Baettr
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Ihr Ansprechpartner:
Frau Isabelle Basche
-People & Growth Manager-
E-Mail: isabelle.basche@baettr.com
Handy: +49 (0) 172 - 96 11 553
www.baettr.com
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Südbrookmerland Arbeitgeber: Baettr Ostfriesland GmbH
Baettr ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für erneuerbare Energien einsetzt und seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, Teil einer zukunftsorientierten Organisation zu werden, die Innovation und Vielfalt schätzt und sich aktiv für eine bessere Welt einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Südbrookmerland erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Baettr Ostfriesland GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Baettr Ostfriesland GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Südbrookmerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Baettr Ostfriesland GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baettr Ostfriesland GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Baettr Ostfriesland GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
