Minijob im Bereich Agrar (m/w/d) - Geiselharz

Minijob im Bereich Agrar (m/w/d) - Geiselharz

Amtzell Teilzeit 950 - 1048 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aufträge erstellen, Waren ausgeben und Bestellungen durchführen.
  • Unternehmen: Starke Genossenschaft mit über 100 Jahren Erfahrung in der Agrarwirtschaft.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Feiere mit uns bei internen Festen und genieße Gratiswasser im Büro.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Genossenschaftskultur und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Interesse an Landwirtschaft sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.

Die BAG Allgäu-Oberschwaben ist eine starke Genossenschaft mit 17 Standorten im Raum Allgäu-Oberschwaben und mehr als 300 Mitarbeitenden in den Sparten Agrar, Bau, Energie, Markt und Technik. Seit über 100 Jahren stellen wir ein umfangreiches Portfolio an Waren und Dienstleistungen für Landwirte, Unternehmen und Privatpersonen bereit. Mit Leidenschaft begegnen wir den Herausforderungen von Landwirtschaft, Natur und Gesellschaft und entwickeln gemeinsam nachhaltige Lösungen für unsere Mitglieder sowie unsere Kundinnen und Kunden.

Aufgaben

  • Erstellen von Aufträgen und Barverkäufen
  • Durchführung von Bestellungen
  • Ausgabe von Waren an unsere Kunden
  • Annahme, Kontrolle und Verräumung von Waren
  • Befüllen und Wiegen von Dünger

Qualifikation

  • Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Freude am Umgang mit Kunden
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Interesse am landwirtschaftlichen Umfeld von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Benefits

  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterrabatt bei den genossenschaftlichen Tankstellen, Märkten und den weiteren Geschäftsbereichen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Sonntags- und Feiertagszuschlag
  • aktive Mitgestaltung der Genossenschaftskultur
  • betriebliche Altersvorsorge und BusinessBike
  • corporate benefits
  • Getränkeversorgung mit Gratiswasser
  • innerbetriebliche Feste, wie z.B. Grillfeste, Betriebsabende, Weihnachtsfeiern

Minijob im Bereich Agrar (m/w/d) - Geiselharz Arbeitgeber: BAG Allgäu-Oberschwaben eG

Die BAG Allgäu-Oberschwaben ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und eine betriebliche Altersvorsorge. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die aktive Mitgestaltung und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam an nachhaltigen Lösungen für die Landwirtschaft arbeiten. In Geiselharz profitieren Sie von einer starken Gemeinschaft und regelmäßigen internen Veranstaltungen, die den Zusammenhalt stärken.

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Kontaktdaten:

BAG Allgäu-Oberschwaben eG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Minijob im Bereich Agrar (m/w/d) - Geiselharz erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für den Minijob im Agrarbereich interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt dort – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Genossenschaft und die Herausforderungen in der Landwirtschaft. Zeig uns, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie du zur Lösung beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Sei du selbst! Authentizität kommt gut an. Zeig uns deine Leidenschaft für die Landwirtschaft und deinen Teamgeist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und bereit sind, gemeinsam mit uns zu wachsen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Minijob im Bereich Agrar (m/w/d) - Geiselharz mit Bravour zu bestehen

Zuverlässige Arbeitsweise
Sorgfältige Arbeitsweise
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Flexibilität
Interesse am landwirtschaftlichen Umfeld
Auftragsbearbeitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Genossenschaftskultur passen.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Betone deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei der BAG Allgäu-Oberschwaben arbeiten möchtest. Zeig uns deine Begeisterung für die Landwirtschaft und wie du zur Entwicklung nachhaltiger Lösungen beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Schau dir unsere Karriereseite an und leg los – wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAG Allgäu-Oberschwaben eG vorbereitet

Informiere dich über die Genossenschaft

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BAG Allgäu-Oberschwaben verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, Werte und Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und im Gespräch zu überzeugen.

Zeige Begeisterung für die Landwirtschaft

Auch wenn du kein landwirtschaftliches Fachwissen hast, ist es wichtig, Interesse an der Branche zu zeigen. Sprich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du zur nachhaltigen Entwicklung beitragen möchtest.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Aufgaben oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Genossenschaft erfahren möchtest.