Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing-Team und entwickle datengestützte Kampagnen für nachhaltiges Wachstum.
- Unternehmen: Bahmann ist ein kreatives Unternehmen, das innovative Marketinglösungen bietet.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit über 95% Übernahmequote nach der Probezeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams in einem positiven Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing, Führungsqualitäten und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40800 - 57600 € pro Jahr.
Als Marketing-Manager bei Bahmann bist du der strategische Kopf, der unser Team führt, datengestützte Kampagnen zum Erfolg steuert und so für nachhaltiges Wachstum sorgt. Wenn du eine Leidenschaft für digitales Marketing hast und eine Karriere in einem kreativen und aufstrebenden Umfeld anstrebst, dann könntest du genau der/die Richtige für unser Team sein!
Deine Aufgabenbereiche:
Strategieentwicklung & Marktanalyse: Du entwickelst die umfassende Marketing- und Medienstrategie und passt diese auf Basis von kontinuierlichen Markt- und Wettbewerbsanalysen proaktiv an.
Teamführung & Kampagnen-Management: Du übernimmst die Führung und Motivation des Marketing-Teams, setzt klare Ziele, koordinierst alle Kampagnen und überwachst deren Fortschritt und Erfolg.
Content- & Performance-Optimierung: Du bist in die Erstellung von Marketinginhalten involviert und nutzt Datenanalyse-Tools, um die Leistung aller Kampagnen zu messen und kontinuierlich zu optimieren.
Gehalt: 3400 Euro pro Monat (brutto)
Je nach Erfahrung und Qualifikationen ist das Gehalt verhandelbar
Wir bieten:
Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%.
Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Coaching ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann Menschen begeistern und voranbringen. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
Leistungsgerechte Vergütung & hervorragende Karrierechancen : Unsere Mitarbeiter erhalten die Chance gemeinsam mit dem Unternehmen aufzusteigen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren und benötigen weitere Experten und/oder Führungskräfte.
Attraktive Arbeitszeiten: Wir arbeiten von Montag bis Donnerstag zwischen 8:00 und 17:00 Uhr & Freitags 8:00 bis 15 Uhr.
Was du mitbringen solltest:
- Erfahrung im Bereich Marketing & Medien.
- Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, zu coachen und zu unterstützen.
- Sehr gutes Gespür für erfolgreiche Marketingkampagnen und gutes Zielgruppenverständnis.
- Expertise im Direct Response Marketing und im Aufbau effektiver Marketing Funnels.
- Idealerweise Erfahrung mit Hubspot und dem Werbeanzeigenmanager von Meta (oder vergleichbaren Plattformen).
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein Auge für Details.
- Fähigkeit, selbständig und im Team zu arbeiten.
- Voraussichtliches Einstiegsdatum: Ab sofort
- Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
#J-18808-LjbffrMarketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bahmann Coaching GmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Ernährungsberatung bieten wir eine sichere und langfristige Anstellung mit einer Übernahmequote von über 95%. Unsere positive und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert das persönliche Wachstum und die Motivation unserer Mitarbeiter, während wir gemeinsam mit dem Unternehmen wachsen. Zudem erwarten dich attraktive Arbeitszeiten und vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Marketing tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Strategieentwicklung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten, indem du dich mit gängigen Datenanalyse-Tools vertraut machst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools nutzen würdest, um Kampagnen zu optimieren und Erfolge messbar zu machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision:Informiere dich über Bahmann und deren Marketingansatz. Verstehe, wie sie ihre Kampagnen gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmensziele auszurichten.
Betone deine Führungskompetenzen:Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung hat, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation anführen.
Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor:Da datengestützte Entscheidungen eine zentrale Rolle spielen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrung mit Datenanalyse-Tools und deine Fähigkeit zur Performance-Optimierung von Kampagnen klar darstellst.
Gestalte ein kreatives Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für digitales Marketing zu zeigen. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Weiterentwicklung der Marketingstrategie beitragen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bahmann Coaching GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Rolle des Marketing-Managers stark auf Strategieentwicklung und Marktanalyse fokussiert ist, solltest du dir Gedanken über deine Ansätze zur Entwicklung von Marketingstrategien machen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Position wird Teamführung großgeschrieben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Motivation und Unterstützung von Mitarbeitern betreffen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Teamdynamik zu fördern.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle auch die Nutzung von Datenanalyse-Tools umfasst, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit solchen Tools zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Position entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, sei es in schriftlicher oder mündlicher Form. Zeige, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
