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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Bereich HLKK+S und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: BakerHicks, ein Vorreiter in Design und Engineering seit 1957.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Spesenregelung und weltweite Reiseversicherung.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Projektteams und exzellente technische Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Sie sind verantwortlich für die Leitung des HLKK+S-Teams in der Abteilung Building Design, bestehend aus einem Team von HLKK+S-Ingenieurinnen/ -Ingenieuren, Fachbauleitern und Auszubildenden:
- Fachliche und organisatorische Führung aller Mitarbeitenden des Teams
- Mitarbeiterbetreuung und Coaching
- Fachliche Weiterentwicklung und Schulung des Teams
- Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden
Darüber hinaus sind Ihre Aufgaben:
- Pflege und Entwicklung eines Netzwerks von SMEs
- Entwicklung von Standards im Bereich HLKK+S
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Business Units
- Kalkulation von Angeboten für Projekte und Festlegung von Projekt-Deliverables für den Teil HLKK+S, sowie Strategiefestlegung für HLKK+S in Projekten
- Unterstützung von Geschäftsentwicklung und Marketing
- Entwicklung von Best Practices und Austausch von Erfahrungen aus jedem Projekt
- Aufbau von Beziehungen zu wichtigen Kunden
- Verständnis für die Anfragen unserer Kunden
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Gebäudetechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder anderweitig vergleichbaren Fachrichtungen
- Respektive Ausbildung zum Gebäudetechnikplaner/in Lüftung oder Heizung-Kälte mit entsprechender Berufserfahrung/Weiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projektteams oder als Leiter einer verwandten Abteilung in der Life-Science-Industrie
- Exzellente Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeplanung, im Life-Science-Umfeld und darüber hinaus
- Sehr gutes technisches Verständnis der Schnittstellen und über den Fachbereich hinaus
- Vertiefte Kenntnisse länderspezifischen Anforderungen (z.B. SIA 108) und der gängigen Guidelines, wie zum Beispiel suissetec
- Erfahrung in der Abwicklung von Grossprojekten
- Planungs- und Organisationsgeschick, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten als auch hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Teamgeist
Reisen zu den verschiedenen Standorten von BakerHicks und den Projekt-Sites sowie die aktive Teilnahme und Überwachung der laufenden Projekte erfordern ein hohes Maß an Mobilität und sind für Sie selbstverständlich.
Benefits:
- Überstunden voll kompensierbar
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Blockzeiten
- Europäische Projekteinsätze möglich
- Rabattangebote im Stücki Center Basel
- Umfassende Spesenregelung zur Aufwandserstattung
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- 2 verschiedene Pensionskassenlösungen (jährlich wechselbar)
- U-Abo für Pendler
- Höchster Standard für Arbeitssicherheit
- Volle Lohnzahlung im Krankheitsfall bis zum 30. Tag
- Weltweite Reiseversicherung
- UVG-Zusatzversicherung
- Zuschuss für Velopendler
- Teilzeitarbeit möglich
- Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub
Bei BakerHicks ist es uns wichtig, dass wir ein Umfeld schaffen, in dem sich alle zugehörig fühlen. Als Unternehmen sind wir in der glücklichen Lage, mit einem vielfältigen Team von Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen zusammenzuarbeiten. Alle von uns sollten respektvolles und positives Verhalten erwarten können, das uns anspornt. Um sicherzustellen, dass wir immer ein offenes Ohr haben und ständig dazulernen, haben wir ein Team zusammengestellt, das uns dabei hilft, unsere Strategien für Diversität und Inklusion zu steuern.
Head of HVAC+S (m/w/d) Arbeitgeber: BakerHicks
Kontaktperson:
BakerHicks HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of HVAC+S (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder branchenspezifische Events, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an ihrer Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Führung sind Kommunikation und Teamgeist entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit dein Team unterstützt und weiterentwickelt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of HVAC+S (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BakerHicks vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Position als Head of HVAC+S. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle viel mit Teamführung und Coaching zu tun hat, solltest du während des Interviews betonen, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst. Teile Geschichten darüber, wie du Mitarbeiter unterstützt hast, um ihre Fähigkeiten zu verbessern und wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst.
✨Netzwerk und Zusammenarbeit
Zeige, dass du ein starkes Netzwerk von Fachexperten (SMEs) pflegen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen und externen Partnern zusammengearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben. Dies zeigt deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen im Bereich HLKK+S zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Standards und Richtlinien zu sprechen, die für die Branche relevant sind, und erkläre, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrung hast.