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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und modernisiere die Infrastruktur für ein führendes Cloud-Unternehmen.
- Arbeitgeber: Führender Anbieter von Cloud- und Dateninfrastruktur in Deutschland mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 120.000 € Gehalt, Bonus, Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, direkte Zusammenarbeit mit dem CEO und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und führe ein dynamisches Team in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Head of IT oder in ähnlichen Führungspositionen; starke technische Kenntnisse in Linux und Kubernetes.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 120000 € pro Jahr.
Unser Kunde, ein führender deutscher Anbieter von Cloud- und Dateninfrastruktur, versorgt seit über 20 Jahren Unternehmen in ganz Europa mit sicheren, leistungsstarken Managed Hosting- und Cloud-Lösungen für mittelständische Unternehmen. Ihre "Made in Germany" Infrastruktur ist das vertrauenswürdige Rückgrat für digitale Transformation, KI-Integration und Cloud-Wachstum in der DACH-Region. Nach anhaltendem Wachstum und neuen internationalen Projekten suchen sie einen Head of IT, der eng mit dem CEO zusammenarbeitet. Dies ist eine hochwirksame, neu geschaffene Rolle, in der Sie die IT-Zukunft des Unternehmens gestalten werden – die Infrastruktur modernisieren, Skalierbarkeit sicherstellen und die Führungsposition als einer der zuverlässigsten Cloud-Partner Deutschlands stärken.
Die Rolle:
- Strategische Führung: Enge Zusammenarbeit mit dem CEO zur Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie des Unternehmens, um Technologie mit Geschäftswachstum und internationaler Expansion in Einklang zu bringen.
- Infrastruktur-Eigentum: Überwachung und Optimierung von Rechenzentren und Cloud-Systemen, um Leistung, Compliance und Verfügbarkeit sicherzustellen.
- Governance & Sicherheit: Aufbau und Pflege von ISO 27001- und DSGVO-konformen Rahmenbedingungen; Leitung von Zertifizierungs- und Auditprozessen.
- Skalierbarkeit & Innovation: Modernisierung der Infrastruktur rund um Kubernetes, Linux und hybride Cloud-Umgebungen – Förderung von Automatisierung und digitaler Effizienz.
- Teamführung: Leitung eines dynamischen, agilen Teams von qualifizierten Ingenieuren und IT-Fachleuten – Menschen, die es wirklich genießen, gemeinsam komplexe Infrastrukturherausforderungen zu lösen.
Idealer Hintergrund:
- Nachgewiesene Erfahrung als Head of IT / IT-Leiter, Senior IT-Manager oder in ähnlichen Rollen.
- Erfahrung in Hosting-, Infrastruktur- oder cloudfokussierten Unternehmen wäre von Vorteil.
- Idealerweise haben Sie starke technische Kenntnisse in Linux, Kubernetes, Virtualisierung und Cloud-Plattformen (AWS oder ähnlich).
- Verständnis von IT-Sicherheit, Governance und Compliance-Rahmenbedingungen.
- Strategisches, aber praxisnahes Führungsdenken, fähig, Transformation in einem wachsenden Umfeld voranzutreiben.
- Fließend in Deutsch (C2); Englischkenntnisse bevorzugt.
Was wird angeboten:
- Grundgehalt von bis zu 120.000 € + Bonus + Firmenwagen.
- Hybrides Setup mit Büro in der Nähe von Bamberg.
- Vollständige Verantwortung und Freiheit, die Infrastruktur von Grund auf neu zu gestalten – mit den Ressourcen, um es richtig zu machen.
- Kontinuierliches Lernen & Zertifizierungen werden vollständig vom Unternehmen übernommen.
- Flache Hierarchien, starke Feedbackkultur und direkte Zusammenarbeit mit dem CEO.
- Topmoderne ergonomische Büros, JobRad Fahrradleasing, flexible Arbeitszeiten und sehr großzügige betriebliche Altersvorsorge.
- Und vieles mehr...
Head of IT - German Cloud & Data Infrastructure Arbeitgeber: Baldur Connect
Kontaktperson:
Baldur Connect HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of IT - German Cloud & Data Infrastructure
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Meetups oder Webinare und sprich mit anderen IT-Profis. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen im IT-Bereich vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Kubernetes, Linux und Cloud-Lösungen zu sprechen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of IT - German Cloud & Data Infrastructure
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, ehrlichen Stil.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baldur Connect vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision und Mission des Unternehmens. Da du eng mit dem CEO zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du verstehst, wie die IT-Strategie zur Gesamtstrategie des Unternehmens passt.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie Kubernetes, Linux und Cloud-Plattformen. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen konkret zu erläutern und Beispiele für erfolgreiche Projekte zu geben.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, deine Führungsphilosophie zu teilen. Überlege dir, wie du ein agiles Team leiten würdest und welche Strategien du anwenden würdest, um Herausforderungen im Bereich Infrastruktur zu meistern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team. Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut ins Team passt.